Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

14 июля до 18:00 – предельная дата для регистрации НН/РК за февраль-май без штрафов

08.07.2022

Плательщики НДС, имеющие возможность выполнять свои налоговые обязанности, обязаны зарегистрировать НН/РК за февраль-май 2022 года до 15 июля 2022 года, то есть не позднее 14 июля!

Это прямая норма по пп. 69.1 подразд. 10 разд. ХХ Налогового кодекса (далее – НК), после внесения в него изменений Законом от 12.05.2022 № 2260-ІХ.

Иначе может угрожать ответственность – штраф за несвоевременную регистрацию, сумма которого зависит от количества дней просрочки (а для сводных накладных – от суммы сделки) (ст. 1201 НК). И карантин от этой ответственности уже не спасает (п. 69.2 подраздел. 10 г. ХХ НК).

В разъяснениях налоговиков в Информационном письме № 3/2022, ОИР 101.16 и новостях (см. в частности новость ГУ ГНС в Винницкой области, опубликованную 01 июня 2022 года) употребляются формулировки «до 15 июля». Однако это не означает, что 15 включительно, ведь «до» говорит о том, что дата уже не входит, и именно канун 14 июля является предельной датой (для примера подачи отчетности «до 20 июля» налоговики четко говорят «т.е. до 19 июля 2022 включительно» – ответ 16 Информлиста № 3/2022).

Следовательно, для регистрации НН/РК за февраль-май 2022 года следует ориентироваться на предельную дату именно 14 июля включительно (а не 15 июля).

Важно: на период военного положения получение электронных документов от налогоплательщиков осуществляется в рабочие дни с 8:00 до 18:00 (пп. 69.18 подраздел 10 р. ХХ НК). А поскольку НН/РК направляем для регистрации в электронной форме, то они тоже являются электронным документом – это означает, что операционный день для регистрации – до 18:00 (а не до 20:00, как мы привыкли в мирное время, – см. п. 3 Порядка ведения Единого реестра налоговых накладных, утвержденного постановлением КМУ от 29.12.2010 (№ 1246).

Отметим: если предприятие не имеет возможности зарегистрировать НН/РК – отведено 6 месяцев после завершения военного положения для этого (см. ответ 6 Информлиста № 3/2022). Но нужно будет доказывать невозможность регистрации сейчас. Порядок доказывания и документы, которые должны подтвердить это, утверждает Минфин. На данный момент есть только проект.

Отдельные сроки регистрации прописаны и для плательщиков НДС, которые воспользовались спецправилами единого налога по ставке 2 % – по возвращении на общие правила отведено 60 дней для регистрации НН/РК по операциям до перехода на ставку 2 %.

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
03.06.2025
Топ-20 новостей прошлой недели
Самые интересные новости минувшей недели Утверждены изменения к Инструкции о порядке начисления и уплаты ЕСВ ГНС отвечает на актуальные вопросы налогоплательщиков: письмо от 27.05.2025 Определены критерии, при которых деятельность не будет считаться предоставлением финансовых услуг Обнародованы п...
05.03.2025
Опубликовано постановление КМУ, которым упрощена процедура бронирования военнообязанных
Больше по теме: Бронирование работников: пошаговые действия Аннулирование бронирования военнообязанных: основания и условия Отчетность по воинскому учету и бронированию 5 февраля на сайте Кабмина опубликовано постановление от 28.02.2025 № 233, которыи внесены изменения впорядок бро...
20.05.2025
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Новая форма ТТН: обзор изменений Микро, малое, среднее или крупное: зачем нужно определять размер предприятия Утверждаем и обновляем штатное расписание: правила и нюансы Списки...
Новое
03.06.2025
Виды работ, запрещенные несовершеннолетним работникам
Какие виды работ запрещены для несовершеннолетних? Больше по теме: Особенности увольнения несовершеннолетних работников Несовершеннолетние лица (14–18 лет) в трудовых правоотношениях пользуются рядом существенных льгот относительно охраны труда, рабочего времени, отпусков и других условий тру...
03.06.2025
Можно ли во время военного положения уволить работника предпенсионного возраста в случае сокращения штата
Трудовой договор может быть расторгнут. Но предпочтение в оставлении на работе отдается в том числе работникам, которым осталось менее трех лет до наступления пенсионного возраста. Если в организации производства и труда произошли изменения, включая сокращение численности или штата работников с...
03.06.2025
В Резерв+ будут отображаться расширенные данные об инвалидности и предыдущая версия ВУД
Больше по теме: Совпадение ежегодного отпуска с мобилизацией работника Включать ли в стаж для ежегодного отпуска период, когда работодатель выплачивал средства мобилизованному работнику? Как предприятию вести воинский учет, если директор мобилизован? Теперь в приложении будут отображаться расшире...
Лучшие материалы