Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Как документально оформить предоставление работнику отпуска?

Работник хочет получить ежегодный отпуск. Что он должен сделать для этого? Какие документы должен составить работодатель?

Чтобы получить отпуск, работнику необходимо обратиться к работодателю с заявлением о предоставлении ему отпуска. В заявлении следует указать дату, с которой работник хочет уйти в отпуск, и продолжительность отпуска. Закон не устанавливает конкретной формы для такого заявления, поэтому заявление можно составить в произвольной форме либо воспользоваться нашим образцом (см. образец 1).

На основании заявления работника и утвержденного графика отпусков работодатель издает приказ (распоряжение) о предоставлении работнику отпуска. При издании такого приказа можно воспользоваться типовой формой № П-3, утвержденной приказом Госкомстата от 05.12.08 г. № 489, либо нижеприведенным образцом (см. образец 2). С приказом (распоряжением) о предоставлении отпуска работника нужно ознакомить под подпись.

Образец 1

Директору ООО «Юлиана»
Литовченко Л. Д.

водителя
Мельниченко Ю. С.

Полная версия доступна только подписчикам
Подпишитесь на онлайн сервисы для бухгалтеров и кадровиков Uteka. Получите полный доступ библиотеки безопасных решений, которые делают вашу работу более эффективной.
Что входит в подписку?
Готовые решения
и примеры
Мгновенная активация
доступа
Возможность задать
вопрос эксперту
Ежедневные
обновления
Доступ к эксклюзивным
материалам
Открытый архив
материалов с 2015 года
Статьи по теме
18.03.2026
Простой: введение, оформление и оплата
В статье рассказываем об условиях введения и порядке оформления простоя.  На предприятии могут возникать ситуации, когда работодатель вынужден вводить простой. В статье расскажем, какие это ситуации, как оформлять и оплачивать простой, введенный на предприятии, а также выясним, следует ли оплач...
10.03.2026
Требования к работодателям и работникам в случае использования генераторов
В статье освещаем требования по вопросам охраны труда к работодателю и его персоналу в случае использования на предприятии генератора.  Законодательство по охране труда выдвигает определенные требования к работодателям и работникам, которые используют в своей работе генераторы. Эксплуатация и о...
Популярное
19.01.2026
Формирование финансового результата: отражение в бухучете
По завершении отчетного финансового года в бухгалтерии подводят окончательные итоги работы предприятия за год – сравнивают доходы отчетного периода и расходы, понесенные для их получения, и определяют финансовый результат. Как это сделать, читайте в данной статье. Годовая финансовая отчетность...
27.03.2026
Ответственность за нарушения в сфере использования РРО
В статье расскажем, какие штрафы установлены за нарушения в сфере применения РРО во время военного положения и какое «военное» освобождение от ответственности еще действует. В статье расскажем, какие меры ответственности предусмотрены за различные нарушения в сфере применения РРО, осущес...
28.01.2026
Декларация по плате за землю – 2026: как подать и заполнить
В этой статье расскажем, как подать декларацию по плате за землю на 2026 год. Имущественные налоги: отчитываемся за 2026 год Отчитываемся об имущественных налогах - 2026 Декларация по плате за землю на 2026 год подается не позднее 20 февраля отчетного года. Плата за землю состоит из земельного нал...
Новое
01.04.2026
Отпуск по уходу за ребенком до трех лет: условия предоставления и оформления
В статье речь идет об условиях предоставления и оформления отпуска по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста. В статье рассмотрены условия предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста, порядок его оформления в случае предоставления матери ребенка...
30.03.2026
Дополнительный выходной на Пасху: возможен ли в условиях военного положения?
Выясняем, может ли работодатель установить дополнительный выходной для своих работников во время военного положения. Кадровые вопросы Может ли работодатель в условиях военного положения установить для своих работников дополнительный выходной на Пасху? В условиях мирного времени в случае, если праз...
27.03.2026
Ответственность за нарушение законодательства об охране труда
В статье расскажем, какая ответственность предусмотрена для работодателя за нарушение законодательства об охране труда. Кроме ответственности за нарушения трудового законодательства, работодатель несет ответственность за нарушения законодательства об охране труда. Рассмотрим, о каких именно нарушени...
Лучшие материалы