Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Деньги с корпоративной платежной карты потрачены на личные цели: что делать?

15.08.2017

Директор предприятия, находясь в заграничной командировке, по ошибке расплатился в магазине не личной карточкой, а гривневой корпоративной (перепутал карточки, но обнаружил это не сразу, а по возвращении домой). Он купил себе костюм и туфли. Понятно, что деньги предприятия были потрачены неправомерно. Какие налоговые последствия ждут предприятие и как выйти из этой ситуации?

Неприятные налоговые последствия ожидают директора, если он вовремя не вернет деньги предприятию. В результате обновки могут обойтись ему дороже, чем стоят на самом деле.

Поясним подробнее, но вначале напомним правила применения платежных карточек в хозяйственной деятельности предприятия.

Платежная карточка относится к электронным платежным средствам. С помощью данной карточки можно распоряжаться деньгами, находящимися на текущем счете, к которому привязана карточка: при оплате товаров и услуг переводить деньги со счета плательщика на счета других лиц, снимать наличные через кассы банков или банкоматы, а также совершать другие операции, предусмотренные договором с банком (п. 1.27 ст. 1 Закона от 05.04.01 г. № 2346-VI, далее – Закон № 2346).

Корпоративная платежная карточка (далее – КПК) привязана к текущему счету предприятия. Сотрудник (доверенное лицо) предприятия, на имя которого выпущена карточка и/или данные которого задействованы для активации КПК, должен использовать деньги с такой карточки только на нужды предприятия.

С помощью КПК командированный за границу работник (в нашем случае – директор) может использовать средства с текущего счета предприятия в инвалюте (п. 8.3 Инструкции, утвержденной постановлением Правления НБУ от 12.11.13 г. № 492): либо снять наличные при оплате командировочных расходов (в частности, на проезд, проживание, телефонные переговоры), либо оплатить такие расходы в безналичной форме. Перечень командировочных расходов, которые директор может без проблем оплатить с применением КПК, приведен в пп. 170.9.1 Налогового кодекса (далее – НК).

Полная версия доступна только подписчикам
Подпишитесь на онлайн сервисы для бухгалтеров и кадровиков Uteka. Получите полный доступ библиотеки безопасных решений, которые делают вашу работу более эффективной.
Что входит в подписку?
Готовые решения
и примеры
Мгновенная активация
доступа
Возможность задать
вопрос эксперту
Ежедневные
обновления
Доступ к эксклюзивным
материалам
Открытый архив
материалов с 2015 года
Статьи по теме
06.08.2025
Можно ли выплачивать надбавку за разъездной характер работы и суточные одновременно?
Можно ли выплачивать надбавку за разъездной характер работы и суточные одновременно, то есть может ли такая работа считаться командировкой? Думаем, вы уже догадались. Но мы обоснуем свое мнение.  Часто бывает сложно отличить командировку от работы с разъездным характером. Ведь, на первый взгляд...
12.06.2025
Штрафы за неначисление, неуплату ЕСВ и ошибки в отчетности
В статье подробно рассмотрены вопросы ответственности налогоплательщиков за нарушения, связанные с начислением, уплатой и отчетностью по ЕСВ, а также меры, которые могут быть применены контролирующими органами за такие нарушения. Неначисление, неуплата ЕСВ или ошибки в отчетности по единому взносу &...
09.06.2025
Штраф за нарушение ПДД автомобилем предприятия: можно ли привлечь водителя к материальной ответственности
В статье выясняем, можно ли привлечь к материальной ответственности водителя предприятия, совершившего нарушение на автомобиле такого юридического лица. Директора предприятия оштрафовали за нарушение правил дорожного движения (далее – ПДД). Но это нарушение было допущено водителем – рабо...
Популярное
20.06.2025
Резерв сомнительных долгов: в каких случаях предприятию выгодно его создавать
Расскажем, какие предприятия могут оптимизировать налог на прибыль путем создания резерва сомнительных долгов и как правильно сформировать этот резерв, чтобы не было претензий со стороны контролирующих органов. В чем состоит проблема: оптимизация объекта обложения налогом на прибыль для некоторых пр...
20.06.2025
Как рассчитать резерв отпусков на дату баланса
В статье расскажем о порядке формирования резерва отпусков и регулярности его пересмотра. Нужно ли ежемесячно инвентаризовать резерв? Обеспечение на оплату отпусков формируется для равномерного распределения расходов на отпуска между отчетными периодами. Его создание – обязанность предприятия....
28.07.2025
Как применять международные договоры (конвенции) об избежании двойного налогообложения
В статье рассмотрено, при каких условиях в случяае выплаті доходов нерезидентам можно применять международные договоры (конвенции) об избежании двойного налогообложения, а также в чем особенности налогообложения отдельных видов доходов по правилам конвенций. Резиденты Украины (как юрлица, так и физл...
Новое
15.08.2025
Требования к ответственному за ведение воинского учета
Из статьи узнаете, когда нужно вводить должность ответственного за воинский учет и какие профессиональные требования к нему установлены. Законодательство обязует работодателей назначать ответственного за организацию и ведение воинского учета. Такое лицо является ключевым звеном между работодателем и...
15.08.2025
5 ошибок налогоплательщиков в обзоре практики Верховного Суда за июнь 2025 года
Узнайте, какие постановления были приняты Верховным Судом по результатам пересмотра судебных решений по налоговым спорам в июне 2025 года. Боритесь – поборете (Т. Г. Шевченко) Может ли налогоплательщик возражать против иска о взыскании налогового долга на том основании, что налоговое требован...
13.08.2025
Табелирование работников в отдельных ситуациях
В статье рассмотрены не урегулированные законодательством особенности заполнения Табеля учета использования рабочего времени в отдельных ситуациях.  Работодатели обязаны обеспечивать достоверный учет выполняемой персоналом работы. С этой целью ведется Табель учета использования рабочего времени...
Лучшие материалы