Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
+38(044)334-62-70
Подписаться
Кредиты для Агро
Подписаться
ukr
|
ru
Разделы:
Рубрики:
На главную “Коммерция”
Рубрики:
На главную “Агро”
Рубрики:
На главную “Кадровик”
Рубрики:
На главную “Медицинские КНП”
Рубрики:
На главную “Online издание «Баланс»”
Рубрики:
На главную “Online издание «Баланс-Агро»”
Рубрики:
На главную “Online библиотека «Баланс»”
Подразделы:
Рубрики:
На главную “Баланс-Бюджет”
Рубрики:
На главную “Новости Бюджет”
Рубрики:
На главную “Вебинары. Баланс-Бюджет”
Рубрики:
На главную “Online Баланс-Бюджет”
Подразделы:
Рубрики:
На главную “Календарь бухгалтера Бюджет”
Рубрики:
На главную “Формы и бланки. Бюджет”
Рубрики:
На главную “Образцы. Бюджет”
Подразделы:
Рубрики:
На главную “Календарь бухгалтера”
Рубрики:
На главную “Чеклисты”
Рубрики:
На главную “Калькуляторы”
Рубрики:
На главную “Данные для расчетов”
Рубрики:
На главную “Формы и бланки”
Рубрики:
На главную “Образцы”
Подразделы:
Рубрики:
На главную “Моя жизнь”
Рубрики:
На главную “Бухгалтерская кухня”
Рубрики:
На главную “Моя профессия”
Рубрики:
На главную “Комьюнити Uteka”
Агро | Оплата труда и кадры в С/Х

Как перевести работника с основного места работы на работу по совместительству?

Елена Ткаченко
Елена Ткаченко
27.03.2018
0 3 11902

Работник, с которым заключен трудовой договор по основному месту работы, переводится на работу по совместительству по этой же должности. Как правильно это сделать?

Любой наемный работник имеет право заключить трудовой договор на одном или одновременно на нескольких предприятиях, в учреждениях, организациях, если иное не предусмотрено законодательством, коллективным договором или соглашением сторон (ст. 21 КЗоТ).

В соответствии с ч. 3 ст. 24 КЗоТ работник не может быть допущен к работе без заключения трудового договора, оформленного приказом или распоряжением собственника или уполномоченного им органа, и уведомления ГФС.

Поэтому заключение трудового договора (в т. ч. по совместительству) оформляется приказом или распоряжением собственника или уполномоченного им органа о зачислении работника на работу. Также обязательным является представление в орган ГФС Уведомления по форме согласно приложению к постановлению КМУ от 17.06.15 г. № 413.

Действующим законодательством не предусмотрен перевод с основного места работы на место работы по совместительству. По мнению Минсоцполитики, если работник остается работать на той же должности в пределах предприятия, то перевод в понимании ст. 32 КЗоТ не может быть применен (см. письмо Минсоцполитики от 14.06.16 г. № 121/06/187-16).

Поэтому действовать надо следующим образом: поскольку работа по основному месту выполняется на основании трудового договора, то он расторгается по заявлению работника и заключается новый трудовой договор о работе по совместительству на определенной должности путем издания приказа об этом.

Полная версия доступна только подписчикам
Подпишитесь на онлайн сервисы для бухгалтеров и кадровиков Uteka. Получите полный доступ библиотеки безопасных решений, которые делают вашу работу более эффективной.
Что входит в подписку?
Готовые решения
и примеры
Мгновенная активация
доступа
Возможность задать
вопрос эксперту
Ежедневные
обновления
Доступ к эксклюзивным
материалам
Открытый архив
материалов с 2015 года
Другие темы:
трудовая книжка перевод работника договор приказ совместительство уведомление ГНС сохранение рабочего места уведомление о приеме на работу Трудовые отношения доплата за совместительство заявление заявление о переходе основное место работы трудовой договор распорядительный документ распоряжение
Статьи по теме
26.03.2026
Ответственность за неподачу скан-копий трудовых книжек в ПФУ
Из статьи вы узнаете, предусмотрена ли законодательством ответственность для работодателей, которые не передадут в ПФУ скан-копии трудовых книжек своих работников до 10.06.2026. Законодательством предусмотрено, что сведения о трудовой деятельности, содержащиеся в бумажных трудовых книжках, должны бы...
25.03.2026
В трудовой книжке, скан-копия которой передана в ПФУ, обнаружена ошибка: что делать?
Узнайте, как поступить, если после передачи в ПФУ сканированной копии сведений о трудовой деятельности работника была обнаружена ошибка в записях его трудовой книжки. Электронный учет трудовой деятельности Работодатель отсканировал трудовую книжку работника и передал скан-копии в ПФУ. Однако впосле...
02.03.2026
Подача сведений о трудовой деятельности через веб-портал ПФУ: пошаговые действия
В статье рассказываем, как работнику самостоятельно оцифровать бумажную трудовую книжку и подать сведения о трудовой деятельности через веб-портал ПФУ. До 10.06.2026 необходимо оцифровать бумажную трудовую книжку и подать сведения о трудовой деятельности работника на веб-портал Пенсионного фонда Укр...
Популярное
26.03.2026
Ответственность работника в случае выявления недостачи ТМЦ
В статье расскажем, какие виды материальной ответственности предусмотрены действующим законодательством и когда работник несет ответственность за недостачу ТМЦ. Выявление недостачи товарно-материальных ценностей (далее – ТМЦ) – одна из наиболее конфликтных ситуаций в отношениях между раб...
20.03.2026
Как правильно оформить выплату дивидендов членам фермерского хозяйства
При выплате дивидендов членам фермерского хозяйства возникает много вопросов о периодичности таких выплат и их документальном оформлении. Ответы на основные из них дадим в этой статье. Порядок выплаты дивидендов членам фермерского хозяйства (далее – ФХ) законодательно не прописан. Поэтому очен...
30.01.2026
Порядок определения минимального налогового обязательства за 2025 год единщиками четвертой группы
В статье рассмотрим правила определения минимального налогового обязательства за 2025 год. Все плательщики единого налога (далее – ЕН) четвертой группы должны рассчитывать минимальное налоговое обязательство (далее – МНО) за сельскохозяйственные угодья, находящиеся у них в собственности ...
Новое
29.04.2026
Расчет нормы продолжительности рабочего времени – 2026
В статье приводим расчет нормы продолжительности рабочего времени на 2026 год при пятидневной и шестидневной рабочей неделе с учетом продления военного положения до конца 2026 года.  Учет рабочего времени является важной частью организации труда, поэтому работодатели должны рассчитывать норму е...
29.04.2026
Ответственность работодателя за неуплату целевого взноса в поддержку трудоустройства лиц с инвалидностью
В статье рассмотрено, какая ответственность может быть применена к работодателю, не уплатившему целевой взнос в поддержку трудоустройства лиц с инвалидностью в течение срока, установленного законодательством, или не подавшему отчет по этому взносу. Норматив по трудоустройству лиц с инвалидностью &nd...
29.04.2026
Норматив по трудоустройству лиц с инвалидностью: когда зарплатный критерий считается выполненным
В статье приведены правила, которые необходимо соблюдать работодателям при расчете норматива по трудоустройству лиц с инвалидностью, а также рассмотрены три практические ситуации, довольно часто встречающиеся на практике. Норматив по трудоустройству лиц с инвалидностью – 2026: правила, отчетно...
Лучшие материалы
Агро | Хозяйственные операции в агросекторе
Распределение общепроизводственных расходов на сельхозпредприятиях: роль нормальной мощности (судебная практика)
На примере реального судебного дела рассмотрен вопрос распределения общепроизводственных расходов на элеваторе и определения «нормальной мощности». Распределение общепроизводственных расходов и определение нормальной мощности – ключевые элементы формирования себестоимости на сельхо...
0 2 70
22.04.2026
Агро | Налогообложение и бухучет сельхозпредприятий
Как единоличникам подать декларацию об имущественном состоянии и доходах
В статье расскажем, когда доходы от продажи собственной сельхозпродукции подлежат налогообложению, в каких случаях физлицо обязано подать декларацию и как определить и задекларировать налогооблагаемый доход. На практике физлица, которые самостоятельно обрабатывают принадлежащие им земельные участки ...
Обновлено
0 1 1046
07.04.2026
Агро | Фермерское хозяйство
Как правильно оформить выплату дивидендов членам фермерского хозяйства
При выплате дивидендов членам фермерского хозяйства возникает много вопросов о периодичности таких выплат и их документальном оформлении. Ответы на основные из них дадим в этой статье. Порядок выплаты дивидендов членам фермерского хозяйства (далее – ФХ) законодательно не прописан. Поэтому очен...
0 2 2013
20.03.2026