Отпуск работнику в случае назначения ему другой группы инвалидности

Действительно, продолжительность ежегодного основного отпуска для лиц с инвалидностью I и II групп составляет 30 к. д., а III группы – 26 к. д. (ч. 7 ст. 6 Закона от 15.11.96 г. № 504/96-ВР «Об отпусках», далее – Закон № 504).

Ежегодный отпуск предоставляется за отработанный рабочий год, который отсчитывается со дня заключения трудового договора (ст. 75 КЗоТ, ст. 6 Закона № 504). К тому же лицам с инвалидностью ежегодные отпуска предоставляются в удобное для них время (ст. 10 Закона № 504). Напомним, что время оплачиваемой временной нетрудоспособности работника также входит в стаж, дающий право на ежегодный основной отпуск (п. 3 ч. 1 ст. 9 Закона № 504).