Тема:
Что делать, если основной ежегодный отпуск по совместительству большей продолжительности, чем по основному месту работы?
В случае если отпуск по совместительству имеет большую продолжительность, то на основном месте работы можно взять отпуск без сохранения зарплаты на основании абзаца первого статьи 26 Закона Украины "Об отпусках", по семейным обстоятельствам и по другим причинам работнику может предоставляться отпуск...
Редакция
20.02.2024 116 0 0
Суд восстановил в должности работницу, которую уволили с должности по совместительству из-за увольнения с основного места работы
Признать незаконным и отменить приказ директора лицея «Об освобождении с должности библиотекаря», восстановить истицу в должности библиотекаря этого лицея и взыскать в ее пользу среднюю заработную плату за время вынужденного прогула – такое решение Каменец-Подольского горрайонного ...
30.01.2024 22 0 0
Оплачивается ли больничный работнику на работе по совместительству?
Пособие по временной нетрудоспособности за счет средств работодателя (первые 5 дней) начисляется и выплачивается по всем местам работы (и по основному, и по совместительству). Пособие по временной нетрудоспособности за счет средств Пенсионного фонда (начиная с 6 дня) предоставляется по основному ме...
11.01.2024 44 0 0
Совмещение или совместительство: что лучше выбрать работодателю
На сегодняшний день вопрос трудоустройства приобрел новое значение из-за того, что большое количество работников переместилось как за границы нашей страны, так и в ее пределах. В то же время не все работодатели способны предоставлять работу дистанционно, да и не все работники могут работать в таком ...
08.01.2024 283 0 1
Трудовые отношения с директором
Оформление трудовых отношений с директором предприятия, учреждения, организации (далее – предприятие) – один из самых проблемных вопросов. Ведь руководитель – это ключевое лицо в компании, а его полномочия стоят на грани корпоративного и трудового законодательства. Кроме того, зако...
05.01.2024 8507 2 1
ГНС напоминает об особенностях оплаты труда по совместительству
Главное управление ГНС в Житомирской области информирует, что согласно ст. 43 Конституции Украины каждый имеет право на труд, что включает возможность зарабатывать себе на жизнь трудом, который он свободно выбирает или на который свободно соглашается. Согласно ч. 2 ст. 21 КЗоТ работник имеет ...
05.01.2024 41 0 0
Предоставляется ли дополнительный социальный отпуск на детей по совместительству, если работник использовал его на основной работе?
Да. Дополнительный отпуск на детей предоставляется не только по основному месту работы, но и на работе по совместительству. По совместительству приказ на такой отпуск оформляется аналогично. Работник имеет право на заключение нескольких трудовых договоров и соответственно получение отпусков. http...
27.12.2023 34 0 0
20.12.2023 6 0 0
Есть ли ограничения на работу по совместительству у руководителей учебных заведений, их заместителей, заведующих хозяйств, руководителей структурных подразделений
В соответствии со статьей 92 Конституции исключительно законами Украины определяются, в частности, основы социальной защиты, формы и виды пенсионного обеспечения; основы регулирования труда и занятости, брака, семьи, охраны детства, материнства, отцовства; воспитания, образования, культуры и здравоо...
14.12.2023 166 0 0
Трудовые договоры (соглашения) по совместительству работник имеет право заключать с работодателем
Отдел коммуникаций с общественностью управления информационного взаимодействия Главного управления ГНС в Днепропетровской области (территория обслуживания – Каменский регион) обращает внимание, что согласно статье 43 Конституции Украины каждый имеет право на труд, включающий возможность зараба...
08.12.2023 89 0 0
Об оплате труда по совместительству
Главное управление ГНС в Житомирской области информирует, что согласно ст. 43 Конституции Украины каждый имеет право на труд, включающий возможность зарабатывать себе на жизнь трудом, который он свободно выбирает или на который свободно соглашается. Согласно ч. 2 ст. 21 Кодекса законов о труде Укра...
08.12.2023 108 0 0
Приказ об установлении совмещения должностей по инициативе работника
Пример составления (на языке оригинала) Образец для загрузки
04.12.2023 76 0 0
Трудовой договор о работе по совместительству
04.12.2023 178 0 0
Заявление о приеме на работу по совместительству
Пример составления (на языке оригинала) Директору ТОВ «Дивосвіт» Яременку Ю. Ф. Доротюка Павла Юрійовича, зареєстрованого за адресою: вул. Вереснева, буд. 10, кв. 5, м. Дніпро, 49000 тел.: (050) 545 34 67 Паспорт: серія АБ № 012345, виданий Кіровськ...
04.12.2023 233 0 0
Приказ о приеме на работу по совместительству
04.12.2023 138 0 0
Заявление об установлении совмещения должностей по инициативе работника
Пример составления (на языке оригинала) Директору ТОВ «Дивосвіт» Яременку Ю. Ф. офіс-адміністратора адміністративного відділу Пащенко О. Д. ЗАЯВА Прошу встановити мені суміщення посади менеджера з адміністративної діяльності поряд з основною роботою з 2...
04.12.2023 113 0 0
Заявление о прекращении исполнения обязанностей по совмещению
Пример составления (на языке оригинала) Директору ТОВ «Дивосвіт» Яременку Ю. Ф. інспектора з кадрів відділу кадрів Іванюк С. Г. ЗАЯВА Прошу припинити виконання обов’язків секретаря директора за суміщенням посад з 22 листопада 2023 року. 20.11....
04.12.2023 87 0 0
Сколько времени работник может работать по совместительству и как такая работа оплачивается?
В Юго-Восточное межрегиональное управление Гоструда обратилась работница предприятия за консультацией по вопросу о возможности, по желанию, работать по совместительству и оплате такой работы. Согласно требованиям ст. 1021 КЗоТ совместительством считается выполнение работником, кроме основной, иной ...
30.11.2023 37 0 0
В Юго-Восточное межрегиональное управление Государственной службы по вопросам труда обратилась работница предприятия за консультацией по вопросу о возможности, по желанию, работать по совместительству и оплате такой работы. Согласно требованиям статьи 102-1 Кодекса законов о труде Украины (далее &nd...
29.11.2023 172 0 0
Как возложить обязанности кассира на одного из работников предпринимателя?
Ситуация. Предприниматель занимается розничной торговлей с применением ПРРО. Обязанности кассира он хочет возложить на одного из своих наемных работников, который занимает должность администратора. Вопрос. Можно ли это сделать в принципе – и если да, то как правильно оформить? Краткий ответ...
23.11.2023 299 0 2