Тема:
Работника вызвали в военкомат в связи с призывом: оформляем отсутствие на работе
Осенний призыв граждан Украины на срочную военную службу проходит с 1 октября по 30 ноября 2016 года на основании Указа Президента от 29.03.2016 № 122/2016 «Об увольнении в запас военнослужащих срочной службы...». В связи с призывом военные комиссариаты присылали вызовы гражданам, которые подлежат п...
Редакция
20.12.2016 3609 0 0
Как рассчитывать сохраненную зарплату мобилизованным работником?
Расчет среднего заработка работнику, призванному по мобилизации, осуществляется исходя из выплат за последние два календарных месяца работы, предшествующих событию, с которым связана соответствующая выплата, путем умножения среднедневной заработной платы на число рабочих дней, которые должны быть оп...
19.12.2016 200 0 0
Мировой рейтинг лучших работодателей
Компания Bain & Company Inc.была в пятерке лучших с момента создания списка в 2009 году и был № 1 трижды. Вот и сегодня нынешним победителем тоже стала компания Bain & Company Inc. За что сотрудники ценят работодателя Сотрудники ценят компанию за большую зарплату, льготы, систему наставничества и...
12.12.2016 174 0 0
Относительно оплаты дней "переходной" командировки
МІНІСТЕРСТВО СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ ЛИСТ від 11.11.2016 р. N 1564/13/84-16 Щодо оплати днів "перехідного" відрядження Департамент заробітної плати та умов праці розглянув лист щодо оплати днів відрядження для працівників, які не є державними службовцями, та повідомляє. Відповідно до статті...
12.12.2016 297 0 0
Карантин в школах и детсадах: как организовать работу сотрудников с детьми?
Минсоцполитики в письме от 29.04.16 г. № 245/13/116-16 рассмотрело вопрос относительно организации работы во время карантина в школах и детсадах. В обязательном порядке на период объявление на соответствующей территории карантина предоставляется отпуск без сохранения зарплаты. Кроме того, родители...
08.12.2016 1550 0 0
Работник отстранен от работы: как выплачивать больничные?
ФСС по ВПТ в письме от 27.09.2016 г. №5.2-32-1675 рассмотрел вопрос относительно выплаты больничных за период отстранения от работы. Пособие по временной нетрудоспособности предоставляется застрахованному лицу в форме материального обеспечения, которое полностью или частично компенсирует потерю зар...
08.12.2016 195 0 0
Изменения в КЗоТ и некоторые законодательные акты
7 декабря Кабинет Министров Украины одобрил проект Закона Украины «О внесении изменений к некоторых законодательных актов Украины». Законопроект предусматривает внесение изменений в Кодекс законов о труде Украины, законов Украины «О занятости населения» и «О рекламе». Так, в частности, предусматри...
08.12.2016 449 0 0
Нюансы возмещения расходов в связи со служебными командировками
Лист ДФС України від 28.11.2016 № 25705/6/99-99-13-02-03-15 «Щодо відшкодування витрат та одержання інших компенсацій у зв’язку зі службовими відрядженнями» Державна фіскальна служба України, керуючись ст. 52 Податкового кодексу України (далі — Кодекс), розглянула лист … щодо практичного застосу...
07.12.2016 221 0 0
Нюансы обложения НДФЛ стоимости авто
ГФС в письме от 01.12.2016 г. № 25320/10/26-15-13-01-12 рассмотрело вопрос об отнесении к объекту налогообложения НДФЛ (как дополнительного блага работника) стоимости топлива, которое приобретается предприятием для эксплуатации собственного автомобиля работника, с целью выполнения им служебных обяза...
07.12.2016 264 0 0
Выплата зарплаты один раз в месяц
Работник предприятия обратился с заявлением о выплате ему заработной платы один раз в месяц. Считается ли это нарушением, если да, то какая ответственность предусмотрена? Заработная плата выплачивается работникам регулярно в рабочие дни в сроки, установленные коллективным договором или нормативным ...
06.12.2016 382 0 0
Прививки от гриппа оплачивает работодатель: налоговые последствия
ГФС в Харьковской области сообщает, что с дохода работника в виде оплаченной вакцинации налог на доходы не удерживается, поскольку срабатывает увольнения, содержится в пп.165.1.19 НКУ. В нем сказано, что в общий месячный (годовой) налогооблагаемый доход не входят, в частности, средства или стоимост...
05.12.2016 137 0 0
Урегулирован вопрос регистрации безработных из числа участников АТО
Правительство приняло постановление от 30.11.16 г. № 879 "О внесении изменений в порядки, утвержденные постановлениями Кабинета Министров Украины от 20 марта 2013 г. № 198 и от 15 апреля 2013 г. № 347". Документ урегулировал вопросы регистрации и перерегистрации безработных из числа участников анти...
05.12.2016 89 0 0
Принципы формирования окладов работников: нужен ли локальный документ?
Формы и системы оплаты труда, нормы труда, расценки, тарифные сетки, ставки, схемы должностных окладов, условия введения и размеры надбавок, доплат, премий, вознаграждений и других поощрительных, компенсационных и гарантийных выплат устанавливаются предприятиями, учреждениями, организациями самостоя...
05.12.2016 332 0 0
Финансовые и административные санкции за ненадлежащее оформление трудовых отношений
Трудовые отношения работодателя с работником начинаются с заключения трудового договора, который оформляется приказом или распоряжением собственника или уполномоченного им органа, и сообщения центрального органа исполнительной власти по вопросам обеспечения формирования и реализации государственной ...
05.12.2016 224 0 0
Восстановление на работе по решению суда: есть ли право на отпуск?
Минсоцполитики в письме от 28.10.2016 г. N 1500/13/84-16 рассмотрела вопрос относительно предоставления ежегодного отпуска работнику, который был восстановлен на работе по решению суда. При вынесении решения о восстановлении на работе орган, рассматривающий трудовой спор, одновременно принимает реш...
02.12.2016 3541 0 0
Восстановление на работе по решению суда
МІНІСТЕРСТВО СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ ЛИСТ від 28.10.2016 р. N 1500/13/84-16 Відповідно до ст. 235 Кодексу законів про працю України (далі - КЗпП) у разі звільнення без законної підстави працівник повинен бути поновлений на попередній роботі органом, який розглядає трудовий спір. При винесе...
02.12.2016 1393 0 0
Нужен ли коллективный договор работодателю?
Коллективный договор заключается на предприятиях, в учреждениях, организациях (далее - предприятия) независимо от форм собственности и хозяйствования, которые используют наемный труд и имеют право юридического лица. Следовательно, утвердительное изложение позиции законодателя указывает, что заключен...
30.11.2016 2221 0 0
Расчет средней зарплаты для оплаты дней командировки
Минсоцполитики в письме от 08.11.2016 г. №1537/13/84-16 рассмотрело вопрос относительно расчета средней зарплаты для оплаты дней командировки. Во всех случаях сохранения средней заработной платы, кроме оплаты времени отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска, среднемесячная заработ...
29.11.2016 705 0 0
Фальшивые работодатели: как получить достойную работу и не стать жертвой лжецов
Не каждый, кто предлагает вам работу, желает вам добра. Как опознать негодяев и не остаться без денег? Что делать, чтобы не работать бесплатно и не быть обязанным кому-то денег? Сегодня все мошеннические схемы на рынке труда сводятся к одному: “золотые горы” оказываются ничтожной ложью. Какие схемы...
28.11.2016 246 0 0
В каких случаях можно применять дополнительные основания для увольнения?
Минсоцполитики в письме от 28.10.2016 г. №401/06/186-16 рассмотрело вопрос относительно увольнения совместителя в случае приема на должность основного работника. Увольнение с работы по совместительству работников государственных предприятий, учреждений и организаций производится, в частности, в слу...
24.11.2016 132 0 0