Метка: прием работника

Центральное межрегиональное управление ГНС по работе с крупными налогоплательщиками информирует, что представление документов средствами электронной связи в электронной форме осуществляется плательщиками в соответствии с нормами Налогового кодекса Украины от 02 декабря 2010 года № 2755-VI с изменени...

Работник не может быть допущен к работе без заключения трудового договора, оформленного приказом или распоряжением собственника или уполномоченного им органа и уведомления об этом соответствующего органа ГНС ​​(статья 24 Кодекса законов о труде Украины). Постановлением Кабинета Министров Украины от...

Обнародован проект постановления КМУ, которым предлагает внести изменения в Постановление от 17.06.2015 г.. № 413 «О порядке сообщения Государственной налоговой службе и ее территориальным органам о принятии работника на работу». Проектом предусмотрено, что сообщение о принятии раб...

Оформление трудовых отношений с совместителями Пример составления (на языке оригинала) № запису Дата Відомості про прийом на роботу, переведення на іншу роботу і звільнення (із зазначенням причин і посилан...

См. подробнее: Принимаем на работу по трудовому договору Процедура оформления приема на работу состоит из нескольких этапов. Этап 1. Издание приказа о приеме на работу (письменный трудовой договор для случаев, когда он обязателен) – см. образец составления. Этап 2. Направление органу ГФ...

Действующее законодательство предусматривает возможность осуществления физическим лицом-предпринимателем своей хозяйственной деятельности самостоятельно и / или с помощью труда наемных работников. Порядок оформления трудовых отношений с наемными работниками является одинаковым для всех работодателе...

В консультации «Изменения в правилах назначения и увольнения некоторых должностных лиц» мы ознакомили читателей с новыми правилами назначения и увольнения госслужащих категории «А», которые применяются в связи с изменениями в некоторые законодательные акты. Сегодня рассмотрим...

Работодателем был издан приказ о приеме работника на работу и подано уведомление в ГФС. После этого работник сообщил, что на работу не выходить, и отказался писать заявление на отзыв заявления о принятии на работу. Действия работодателя в такой ситуации? Частью третьей ст. 24 КЗоТ определено, что р...

Должность не соответствует Классификатору профессий Решения, при принятии которых работодатель должен получить согласие выборного органа Трудовой договор с несовершеннолетним Трудовой договор между работником и физическим лицом, использующим наемный труд (бессрочный) Трудовой договор между работ...

Викладено мовою оригіналу Фізична особа – підприємець ____________________________________________       РОЗПОРЯДЖЕННЯ               «__» _____ 20__ року         &...