Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
-
Коммерция
-
Агро
-
Кадровик
-
Медицинские КНП
-
Online издание «Баланс»
-
Online издание «Баланс-Агро»
-
Online библиотека «Баланс»
-
Баланс-Бюджет
-
Новости Бюджет
-
Вебинары. Баланс-Бюджет
-
Online Баланс-Бюджет
-
Календарь бухгалтера Бюджет
-
Формы и бланки. Бюджет
-
Образцы. Бюджет
-
Чеклисты
-
Календарь бухгалтера
-
Данные для расчетов
-
Калькуляторы
-
Формы и бланки
-
Образцы
-
Моя жизнь
-
Бухгалтерская кухня
-
Моя профессия
-
Комьюнити Uteka
Метка: нарушение законодательства о труде
Проверка соблюдения трудового законодательства
Во избежание ответственности за нарушение законодательства о труде, работодателям необходимо работать в соответствии с нормами трудового законодательства и своевременно и в полном объеме выплачивать работникам заработную плату не меньше минимальной, установленной законом.
Документальной проверкой с...
24.09.2020
Служба охраны труда: обязательно ли создавать на предприятии?
В соответствии со статьей 15 Закона Украины «Об охране труда» на предприятии с количеством работающих 50 и более человек работодатель создает службу охраны труда в соответствии с типовым положением, утверждаемым федеральным органом исполнительной власти, обеспечивающим формирование госуд...
08.09.2020
Действует форма постановления о наложении штрафа за нарушение законодательства о труде
Действует форма постановления о наложении штрафа за нарушение законодательства о труде и занятости населения.
Соответствующий приказ Минэкономики № 920 от 19 мая 2020 года вступил в силу сегодня, 24 июля.
В соответствии с Порядком наложения штрафов за нарушение законодательства о труде и занятости...
28.07.2020
Уменьшены штрафы за нарушения трудового законодательства
Баланс-Агро № 1 от 13 января 2020 года
Верховной Радой принят во втором чтении законопроект от 02.09.19 г. № 1233 (далее – Проект № 1233), которым уменьшаются штрафные санкции за нарушения законодательства о труде. Изменения касаются штрафов, установленных ст. 265 КЗоТ (см. таблицу).
...
06.07.2020
Штрафы за нарушение трудового законодательства в 2020 году
Баланс-Агро № 6 от 3 февраля 2020 года
В случае нарушения трудового законодательства должностные лица предприятий и физлица-предприниматели, которые используют труд наемных работников, несут финансовую ответственность в виде штрафа. Виды нарушений и размер штрафных санкций за их осуществление преду...
04.07.2020
Баланс-Агро № 6 от 3 февраля 2020 года
Содержание номера
СПРАВОЧНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
Читать Предельные сроки представления отчетности и уплаты налогов, сборов и обязательных платежей в феврале 2020 года .....с. 2
Читать Полезные цифры .....с. 5
ОБЗОР ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА
Читать Новый порядок блокировки НН и РК .....с. 6
Новости законодатель...
04.07.2020
Особенности применения «трудовых» штрафов
Баланс № 8 от 24 февраля 2020 года
В связи с внесением изменений в ст. 265 КЗоТ Законом от 12.12.19 г. № 378-ІХ (см. «БАЛАНС», 2020, № 6, с. 8), который вступил в силу со 2 февраля, Гоструда опубликовала разъяснение об изменении размеров штрафов и процедуре их наложения. Ведомство, в ча...
22.06.2020
Работодатель не освобождается от финансовой ответственности за несоблюдение минимальных госгарантий, даже если он устранил нарушение в ходе проверки
Баланс № 24 от 15 июня 2020 года
Стороны спора
Истец – предприниматель; ответчик – орган Гоструда.
Обстоятельства дела
В 2016 году органом Гоструда была проведена проверка на предмет соблюдения предпринимателем законодательства о труде и общеобязательном государственном соцстраховани...
12.06.2020
Принята форма предупреждения о нарушении в сфере труда
Баланс № 24 от 15 июня 2020 года
Утверждена форма предупреждения об ответственности за нарушение законодательства о труде. Согласно ст. 265 КЗоТ ответственность в форме предупреждения применяется к юрлицам и физлицам-предпринимателям, которые используют наемный труд и являются единщиками первой &nd...
12.06.2020
Принята форма предупреждения о нарушении в сфере труда
Утверждена форма предупреждения об ответственности за нарушение законодательства о труде. Согласно ст. 265 КЗоТ ответственность в форме предупреждения применяется к юрлицам и физлицам-предпринимателям, которые используют наемный труд и являются единщиками первой – третьей групп, в случае: факт...
10.06.2020
Увольнение по соглашению сторон: какие требования законодательства должны соблюдаться
Библиотека Баланс № 9 «Топ-подборка судебных решений для защиты от штрафов»
Суть спора
Работник ООО был уволен с занимаемой должности на основании п. 1 ст. 36 КЗоТ – по соглашению сторон. Однако позднее он решил оспорить законность увольнения, мотивируя свою позицию тем, что заяв...
06.05.2020
Нарушение законодательства об отпусках: что грозит работодателю
Библиотека Баланс № 8 «Отпуск: как правильно оформить и рассчитать»
Каждый работник имеет право на отпуск. Работодатель не может отказать сотруднику в предоставлении отпуска, отзывать его из отпуска без законных оснований, задерживать выплату отпускных и т. д. Если же предприятие не соб...
21.04.2020
Трудовые проверки и штрафы в период карантина
Из этой статьи вы узнаете:
будут ли органы Гоструда проверять работодателей в период карантина;
какие штрафные санкции грозят работодателям за нарушения трудового законодательства в этот период.
Начнем с главного вопроса:
Вправе ли органы Гоструда в период карантина прийти на предприятие с про...
25.03.2020
Трудовые проверки и штрафы в период карантина
Баланс № 13 от 30 марта 2020 года
Из этой статьи вы узнаете:
будут ли органы Гоструда проверять работодателей в период карантина;
какие штрафные санкции грозят работодателям за нарушения трудового законодательства в этот период.
Начнем с главного вопроса:
Вправе ли органы Гоструда в период ка...
25.03.2020
Сколько будут платить работодатели за неоформленных работников в 2020 году
В 2020 году по неподобающе оформленного работника придется заплатить 141 690 грн финансовых санкций.
Так, с первого января 2020 минимальная заработная плата составляет 4723 грн и в почасовом размере - 28,31 грн.
Трудовые отношения работодателя с работником начинаются с заключения трудового договор...
09.01.2020
