Тема:
Оформление приказа (распоряжения) о переводе (перемещении) работника
Продолжаем начатую в «Оформление приказа (распоряжения) о приеме на работу» тему кадровой документации. Сегодня рассмотрим документальное оформление перевода работника на другую работу. Общие положения Приказ (распоряжение) о переводе (перемещении) работника на другую должность (работу)...
E Елена Загорецкая
12.06.2019 2229 0 0
Компенсация за неиспользованный ежегодный отпуск: кому и когда полагается
Как уйти в отпуск в 2019 Отпуска и путевки на практических примерах Из этой статьи вы узнаете: в каких случаях можно или нужно выплачивать работнику компенсацию за неиспользованный ежегодный отпуск. Что можно сделать на практике: правильно оформить документы при выплате компенсации за неиспользован...
23.05.2019 2249 0 1
Принятие работника по переводу: что с его отпуском
В соответствии с требованиями ст. 24 Закона Украины «Об отпусках» (далее - Закон) в случае увольнения работника ему выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные им дни ежегодного отпуска, а также дополнительного отпуска работникам, имеющим детей или совершеннолетнего ребенк...
20.05.2019 914 0 0
Как индексировать зарплату, если работника перевели на другую должность?
На предприятии работают два водителя автотранспортных средств с окладом 4 500 грн. На зимний период с 01.12.18 г. в связи с отсутствием объемов работ их перевели на должность сторожа с окладом 3 800 грн. Последнее повышение зарплаты по должности водителя было в январе 2018 года, а по должности сторо...
09.01.2019 3290 0 1
Как оформить перевод работников в пределах одного предприятия
Кадровые документы для «трудовых» проверок На практике у предприятий часто возникает необходимость перевести работника на другую должность в пределах одного предприятия. Как правильно оформить такой перевод в зависимости от его причины, вы узнаете из этой консультации. Что следует знать ...
31.10.2018 1784 0 1
Кадровые документы для «трудовых» проверок
ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ КАДРОВЫЕ ДОКУМЕНТЫ Коллективный договор на предприятии Должностные инструкции работников Штатное расписание - образец Правила внутреннего трудового распорядка предприятия: составляем правильно ТРУДОВАЯ КНИЖКА Трудовая книжка: основные правила оформления Трудовая книжка: правил...
30.10.2018 6808 1 10
Перевод работника на другое предприятие: как быть с переходным отпуском
Отпуска: оформление и учет Сотрудник принят по переводу: рассчитываем отпускные? В случае перевода работника на работу на другое предприятие денежная компенсация за неиспользованные им дни ежегодных отпусков по его желанию должна быть перечислена на счет предприятия, куда перешел работник. При этом ...
13.06.2018 1073 0 1
Право на ежегодный отпуск в случае перевода на другое место работы
Сохраняется ли право на ежегодный отпуск в случае перевода на другое место работы? Ответ: согласно ст. 81 Кодекса законов о труде Украины, по желанию работников, переведенных на работу с одного предприятия, учреждения, организации на другое предприятие, в учреждение, организацию, которые не использ...
16.05.2018 261 0 0
О праве на ежегодный отпуск в случае перевода на другое место работы
12.06.2017 190 0 0
Перевод работников: порядок проведения
Кадровые документы для «трудовых» проверок С необходимостью перевести работника с одной должности на другую сталкивается любое предприятие. КЗоТом такая возможность предусмотрена. Как правильно провести данную процедуру, читайте в этой консультации. Понятие перевода Согласно определению...
22.03.2017 2103 0 3
Переводы работников: оформляем правильно
Для осуществления кадровых перестановок КЗоТом предусмотрена возможность перевода работника с одной работы на другую. Как правильно документально оформить перевод работника, вы узнаете из этой консультации. Общие правила оформления перевода Любой перевод работника (в рамках одного предприятия либо...
22.03.2017 856 0 3
О переводе на другую работу - от Гоструда
До начала работы по заключенному трудовому договору собственник или уполномоченный им орган обязан разъяснить работнику его права и обязанности и существенные условия труда, ознакомить работника с правилами внутреннего трудового распорядка и коллективным договором; определить работнику рабочее место...
12.04.2016 421 0 0