Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

За несвоевременную уплату ЕСВ - штраф, пеня и административная ответственность

26.06.2018


ГУ ГФС в Ровенской области напоминает плательщикам ЕСВ, в соответствии с ч. 12 ст. 9 Закона Украины от 8 июля 2010 № 2464-VI «О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование» с изменениями и дополнениями единый социальный подлежит уплате независимо от финансового состояния плательщика.

В случае несвоевременной уплаты или не в полном объеме ЕСВ к плательщику применяются финансовые санкции, а должностные лица, виновные в нарушении законодательства о сборе и ведении учета ЕСВ, несут дисциплинарную, административную, гражданско-правовую или уголовную ответственность в соответствии с законом (часть одиннадцатая ст. 9 Закона № 2464).

Согласно п. 6 части первой ст. 1 Закона № 2464 суммы ЕСВ, своевременно не начисленных и/или не уплаченные в сроки, установленные Законом № 2464, является недоимкой.

Штраф в размере 20 процентов неуплаченных или несвоевременно уплаченных сумм ЕВ накладывается за неуплату (неперечисление) или несвоевременную уплату (несвоевременное перечисление) ЕСВ (п. 2 части одиннадцатой ст. 25 Закона № 2464).

За неуплату, неполную уплату или несвоевременную уплату суммы ЕСВ одновременно с выдачей сумм выплат, на которые начисляется ЕСВ (авансовых платежей), налагается штраф в размере 10 процентов таких неуплаченных или несвоевременно уплаченных сумм (п. 6 части одиннадцатой ст. 25 Закона № 2464).

На сумму недоимки начисляется пеня из расчета 0,1 процента суммы недоимки за каждый день просрочки (часть десятая ст. 25 Закона № 2464).

Кроме того, за нарушение порядка начисления, исчисления и сроков уплаты ЕСВ должностные лица плательщиков ЕСВ несут административную ответственность (абзац второй части первой ст. 26 Закона № 2464).

Согласно ст. 165 прим.1 Кодекса Украины об административных правонарушениях от 7 декабря 1984 № 8073-Х с изменениями и дополнениями:

1. Неуплата или несвоевременная уплата ЕВ, в том числе авансовых платежей, в сумме, которая не превышает трехсот необлагаемых минимумов доходов граждан (5100 грн.), - влечет наложение штрафа на должностных лиц предприятий, учреждений и организаций независимо от формы собственности, ФЛП или лиц, обеспечивающих себя работой самостоятельно, от сорока до восьмидесяти необлагаемых минимумов доходов граждан.

За повторное за год совершение таких действий - влечет наложение штрафа на должностных лиц предприятий, учреждений и организаций независимо от формы собственности, ФЛП или лиц, обеспечивающих себя работой самостоятельно, от ста пятидесяти до трехсот необлагаемых минимумов доходов граждан.

2. Неуплата или несвоевременная уплата ЕВ, в том числе авансовых платежей, в сумме более трехсот необлагаемых минимумов доходов граждан - влечет наложение штрафа на должностных лиц предприятий, учреждений и организаций независимо от формы собственности, ФЛП или лиц, обеспечивающих себя работой самостоятельно , от восьмидесяти до ста двадцати необлагаемых минимумов доходов граждан.

За повторное за год совершение таких действий - влечет наложение штрафа на должностных лиц предприятий, учреждений и организаций независимо от формы собственности, ФЛП или лиц, обеспечивающих себя работой самостоятельно, от ста пятидесяти до трехсот необлагаемых минимумов доходов граждан.

http://rv.sfs.gov.ua

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
01.07.2025
Топ-20 новостей прошлой недели
Самые интересные новости минувшей недели Внесены изменения в перечень территорий боевых действий и ВОТ (текст приказа от 16.06.2025) Денежная компенсация за неиспользованные ежегодные отпуска В Резерв+ появятся новые возможности получить автоматическую отсрочку Правительство утвердило изменения к...
20.05.2025
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Новая форма ТТН: обзор изменений Микро, малое, среднее или крупное: зачем нужно определять размер предприятия Утверждаем и обновляем штатное расписание: правила и нюансы Списки...
17.04.2025
С 16.04.2025 начали действовать сроки хранения документов по воинскому учету
Больше по теме: Приказы и распоряжения: основные термины, виды и сроки хранения Сроки хранения первичных документов увеличены: повлияет ли это на сроки давности для проверок Министерство юстиции приказом от 14.03.2025 № 748/5 утвердило изменения к Перечню типовых документов, которые созд...
Новое
04.07.2025
Как правильно выплатить компенсацию за неиспользованный социальный отпуск работнице, которая находится на этапе приостановления трудовых отношений с 11.04.2022
В случае увольнения работника ему выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные им дни ежегодного отпуска, а также дополнительного отпуска работникам, имеющим детей или совершеннолетнего ребенка – лицо с инвалидностью с детства подгруппы А I группы. Больше по теме: Увольнение раб...
04.07.2025
Имеет ли право на дополнительный отпуск совместитель – участник боевых действий
Работник, заключивший трудовой договор на работу по совместительству, находится в трудовых отношениях с предприятием (учреждением, организацией), физическим лицом и потому имеет право на отпуска в соответствии с законодательством о труде. Больше по теме: Больничные и декретные совместителям в 2025 ...
04.07.2025
Оплата работникам времени пребывания в укрытии во время воздушной тревоги
Время простоя не по вине работника оплачивается из расчета не ниже двух третей тарифной ставки установленного работнику разряда (оклада). На условиях, предусмотренных в трудовом договоре и/или в коллективном договоре, оплата за время простоя может осуществляться в большем размере. Больше по теме: В...
Лучшие материалы