Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

В какой срок и по какой форме ФЛП-единщик подает в ГНС заявление о периоде ежегодного отпуска

15.01.2024

Согласно п. 295.1 и 295.2 Налогового кодекса (далее – НК) плательщики единого налога (далее – ЕН) первой и второй групп уплачивают ЕН путем осуществления авансового взноса не позднее 20-го числа (включительно) текущего месяца.

Начисление авансовых взносов для плательщиков ЕН первой и второй групп осуществляется контролирующими органами на основании заявления такого плательщика ЕН о размере выбранной ставки ЕН, заявления о периоде ежегодного отпуска и/или заявления о сроке временной потери трудоспособности.

Согласно п. 295.5 НК плательщики ЕН первой и второй групп, не использующие труд наемных лиц, освобождаются от уплаты ЕН в течение одного календарного месяца в год на время отпуска, а также за период болезни, подтвержденной извлечением из Электронного реестра листков нетрудоспособности (далее – ЭРЛП) если она длится 30 и более календарных дней.

Пунктом 295.6  НК установлено, что суммы ЕН, уплаченные в соответствии с абзацем вторым п. 295.1 и п. 295.5 НК подлежат зачислению в счет будущих платежей по этому налогу по заявлению плательщика ЕН.

Ошибочно и/или излишне уплаченные суммы ЕН подлежат возврату плательщику в порядке, установленном НК.

Согласно пп. 298.3.2 НК информация о периоде ежегодного отпуска и сроках временной потери трудоспособности с обязательным добавлением извлечения из ЭРЛН подается по заявлению в произвольной форме.

Отдельный срок подачи заявления о периоде ежегодного отпуска, заявления о сроке временной потери трудоспособности и форм данных заявлений нормами НК не предусмотрен.

Следует отметить, что с 1 октября 2021 года в соответствии с приказом Минздрава от 01.06.2021 № 1066 «Некоторые вопросы формирования медицинских заключений о временной нетрудоспособности и проведения их проверки» для всех учреждений здравоохранения предусмотрено формирование медицинских заклчений о временной нетрудоспособности в Реестре медицинских заключений в электронной системе здравоохранения.

Информацию о сформированном листке нетрудоспособности физлицо-предприниматель может проверить в личном кабинете с использованием веб-портала Электронных услуг Пенсионного фонда (в разделе «Мої листки непрацездатності»).

Учитывая вышеизложенное, во избежание нарушения срока по уплате авансовых платежей в контролирующий орган подается заявление:

  • по периоду ежегодного отпуска – к дате начала отпуска;
  • по сроку потери трудоспособности – до 20-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором закончился больничный (с обязательным добавлением выписки из ЕРЛН).

ГУ ГНС в Полтавской области

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
01.07.2025
Топ-20 новостей прошлой недели
Самые интересные новости минувшей недели Внесены изменения в перечень территорий боевых действий и ВОТ (текст приказа от 16.06.2025) Денежная компенсация за неиспользованные ежегодные отпуска В Резерв+ появятся новые возможности получить автоматическую отсрочку Правительство утвердило изменения к...
20.05.2025
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Новая форма ТТН: обзор изменений Микро, малое, среднее или крупное: зачем нужно определять размер предприятия Утверждаем и обновляем штатное расписание: правила и нюансы Списки...
17.04.2025
С 16.04.2025 начали действовать сроки хранения документов по воинскому учету
Больше по теме: Приказы и распоряжения: основные термины, виды и сроки хранения Сроки хранения первичных документов увеличены: повлияет ли это на сроки давности для проверок Министерство юстиции приказом от 14.03.2025 № 748/5 утвердило изменения к Перечню типовых документов, которые созд...
Новое
04.07.2025
Как правильно выплатить компенсацию за неиспользованный социальный отпуск работнице, которая находится на этапе приостановления трудовых отношений с 11.04.2022
В случае увольнения работника ему выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные им дни ежегодного отпуска, а также дополнительного отпуска работникам, имеющим детей или совершеннолетнего ребенка – лицо с инвалидностью с детства подгруппы А I группы. Больше по теме: Увольнение раб...
04.07.2025
Имеет ли право на дополнительный отпуск совместитель – участник боевых действий
Работник, заключивший трудовой договор на работу по совместительству, находится в трудовых отношениях с предприятием (учреждением, организацией), физическим лицом и потому имеет право на отпуска в соответствии с законодательством о труде. Больше по теме: Больничные и декретные совместителям в 2025 ...
04.07.2025
Оплата работникам времени пребывания в укрытии во время воздушной тревоги
Время простоя не по вине работника оплачивается из расчета не ниже двух третей тарифной ставки установленного работнику разряда (оклада). На условиях, предусмотренных в трудовом договоре и/или в коллективном договоре, оплата за время простоя может осуществляться в большем размере. Больше по теме: В...
Лучшие материалы