Сколько лет страхового стажа нужно иметь для выхода на пенсию

Размер пенсии зависит от страхового стажа лица и, что особенно важно, от заработка (дохода), который она получала в течение своей трудовой деятельности.

Сколько страхового стажа нужно иметь

Законом № 2148 изменены нормы ст. 26 Закона о пенсионном страховании и определены условия выхода на пенсию по возрасту начиная с 01.01.2018 г.

Как исчисляется страховой стаж

Страховой стаж - это период (срок), в течение которого лицо подлежит общеобязательному государственному пенсионному страхованию и за который ежемесячно уплачены страховые взносы в сумме не меньше минимального страхового взноса.

Начиная с января 2004 страховой стаж исчисляется по данным, содержащимся в системе персонифицированного учета, а до 01.01.2004 г.. - на основании документов и в порядке, определенном законодательством, действовавшим до вступления в силу Закона о пенсионном страховании (на основании трудовой книги, справок и т.д.).

Страховой стаж исчисляется в месяцах. При этом неполный месяц работы, если застрахованное лицо подлежало общеобязательному государственному пенсионному страхованию или принимала добровольное участие в системе общеобязательного государственного пенсионного страхования начиная с января 2004, засчитывается в страховой стаж как полный месяц при условии, что сумма уплаченных за этот месяц страховых взносов с учетом сумм страховых взносов, уплаченных исходя из минимальной заработной платы, не меньше, чем минимальный страховой взнос.

Если же сумма уплаченных за соответствующий месяц страховых взносов с учетом сумм страховых взносов, уплаченных исходя из минимальной заработной платы, меньше минимального страхового взноса, этот период засчитывается в страховой стаж как полный месяц при условии осуществления в порядке, определенном правлением Пенсионного фонда, соответствующей доплаты к сумме страховых взносов с учетом сумм страховых взносов, уплаченных исходя из минимальной заработной платы, таким образом, чтобы общая сумма уплаченных средств за соответствующий месяц была не м еншою, чем минимальный страховой взнос.

В случае если указанная доплата не была осуществлена, в страховой стаж засчитывается период, определенный за каждый месяц уплаты страховых взносов по формуле:

ТП = Св: В,

где

• ТП - продолжительность периода, который засчитывается в страховой стаж и определяется в месяцах;
• Св - сумма фактически уплаченных страховых взносов за соответствующий месяц с учетом сумм страховых взносов, уплаченных исходя из минимальной заработной платы;
• В - минимальный страховой взнос за соответствующий месяц.

Таким образом, если работодатель заработной плате лицу платит в «конверте» (без официального ее оформления и соответственно не платя за нее страховые взносы), такое лицо не имеет страхового стажа, а затем и выход на пенсию является сомнительным, поскольку страховой стаж необходимой продолжительности в нее будет отсутствовать.

www.visnuk.com.ua