Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Считается ли ФЛП должностным лицом в случае составления налоговыми органами протоколов об административных правонарушениях?

24.02.2023

Гражданин-субъект предпринимательской деятельности может быть признан должностным лицом только тогда, когда такой гражданин на условиях трудового договора нанимает работников для содействия ему в осуществлении предпринимательской деятельности. В таких обстоятельствах он приобретает организационно-распорядительные полномочия в отношении наемных работников (право ставить перед ними определенные задачи, определять размер заработной платы, распорядок рабочего дня, применять дисциплинарные взыскания и т.п.).

Указанное изложено в письме Министерства юстиции Украины от 03.11.2006 № 22-48-548 «Об разъяснении понятий «служебное лицо» и «должностное лицо».

Кодексом Украины об административных правонарушениях (далее – КУоАП) предусмотрена административная ответственность физических лиц-предпринимателей (граждан-субъектов предпринимательской деятельности), в частности:

  • статья 162 прим. 1 (нарушение порядка совершения валютных операций);
  • статья 163 прим. 4 (нарушение порядка удержания и перечисления налога на доходы физических лиц и предоставление сведений о выплаченных доходах);
  • статья 163 прим. 15 (нарушение порядка проведения наличных расчетов и расчетов с использованием электронных платежных средств за товары (услуги));
  • статья 165 прим. 1 (нарушение законодательства о сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование и общеобязательное государственное пенсионное страхование).

Поэтому к административной ответственности за нарушение указанных статей КУоАП привлекаются физические лица-предприниматели независимо от наличия наемных работников. Кроме того, за нарушение статьи 165 прим. 1 КУоАП к административной ответственности привлекаются лица, осуществляющие независимую профессиональную деятельность.

https://zp.tax.gov.ua

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
23.02.2026
Раде предлагают разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП
Законопроектом предусматривается создание правового механизма функционирования домохозяйств (домоэкономик) в Украине.  Больше по теме: Все для ФЛП Разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП – это предусматривает законопроект № 8143, который Комитет социальной политики рекоме...
23.02.2026
До 28 сентября 2026 года предлагают продлить переходный период для функционирования мест доставки
Минфином разработан проект приказа с целью продления до 28 сентября 2026 года переходного периода для функционирования мест доставки, определенных таможенными органами. Больше по теме: Предприниматель планирует заниматься внешнеэкономической деятельностью: нужна ли аккредитация на таможне? Ка...
07.01.2026
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Минимальная зарплата и прожиточный минимум – 2026: главные цифры года и их влияние на базовые показатели Бухгалтерский учет и первичные документы: изменения-2026 Трудоустр...
Новое
13.03.2026
Заключен срочный трудовой договор: что указывать в трудовой книжке
Запись о принятии на работу на условиях срочного трудового договора вносят в трудовую книжку работника, но именно про срочность при этом не указывают.  Больше по теме: Правомерность продления действия срочного трудового договора Срочный трудовой договор: условия заключения и прекращения,...
13.03.2026
Результаты проверок: какой код вида уплаты указывать при уплате штрафных санкций и пени
Рассмотрим, какой код вида уплаты указывается при заполнении реквизита «Призначення платежу» платежной инструкции, если уплата штрафных санкций и пени осуществляется по результатам проверок налоговыми органами. Больше по теме: Налоговые проверки: правила проведения Проверки субъектов х...
13.03.2026
Перевод работника на работу в другую местность: гарантии и компенсации
Работники имеют право на возмещение расходов и получение других компенсаций в связи с переводом, принятием или направлением на работу в другую местность.  Больше по теме: Увольнение в связи с переводом работника на другое предприятие или переходом на выборную должность Прием на работу в поряд...
Лучшие материалы