Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

С 1 июня 2025 года снижается максимальная сумма переводов между счетами физлиц

Внимание!
22.05.2025

С 1 июня 2025 года максимальная сумма переводов между счетами физических лиц по Украине снижается со 150 до 100 тыс. грн. 

«О новых ограничениях уже предупреждает своих клиентов «ПриватБанк» – рассылает уведомления» – сообщает Н. Южанина. 

«Мы действительно такую рассылку делаем, и мы, как подписавшие меморандум, с 1 июня вводим этот лимит... Но для всех людей, у кого официальный доход подтвержден к этой сумме или больше, лимит автоматически не включается», – отмечают в «ПриватБанке». 

В установленный лимит зачисляются не только переводы по номеру карточки или телефона, но и осуществляемые по реквизитам IBAN, сообщили в банке. 

В то же время лимит (максимальная сумма переводов 100 тыс. грн) не распространяется на: 

  • снятие наличных денег; 
  • оплату покупок; 
  • коммунальные услуги; 
  • переводы между собственными счетами; 
  • приобретение облигаций; 
  • платежи по счетам юридических лиц. 

При необходимости осуществить перевод на большую сумму банк просит предоставить документы, подтверждающие доход или подтверждающие участие в волонтерской деятельности. 

«Напомню, что в декабре 2024 года украинские банки подписали Меморандум, устанавливающий лимиты на денежные операции для клиентов», – отмечает депутат. 

После оценки каждого человека финансисты делят всех клиентов в три категории в зависимости от уровня риска: высокий, средний и низкий риск. 

Если у клиента нет документально подтвержденного дохода, банки обязаны установить лимиты. 

Таким образом, банки будут регулировать объем операций в зависимости от уровня риска и подтверждения дохода клиента. 

Н. Южанина 

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
02.09.2025
Топ-20 новостей прошлой недели
Самые интересные новости минувшей недели Разъяснение Минэкономики относительно организации бронирования военнообязанных: письмо от 19.08.2025 З 28 серпня Господарський кодекс втратить чинність: що передбачає реформа Уряд оновив порядок перетину кордону особами від 18 до 22 років Президент підписа...
17.07.2025
Кабмин обновил правила определения критичности предприятий для бронирования работников
Порядок и Критерии, по которым бронируют работников предприятий, вновь изменились. Рассмотрим, кого в этот раз это касается. Больше по теме: Зарплатные критерии для бронирования работников: исчисляем среднюю зарплату Сроки хранения документов по воинскому учету и бронированию Бронирование в ферме...
26.08.2025
Разъяснение Минэкономики относительно организации бронирования военнообязанных: письмо от 19.08.2025
Минэкономики: письмо от 19.08.2025 № 2704-20/55225-03 об организации бронирования военнообязанных. Больше по теме: Зарплатные критерии для бронирования работников: исчисляем среднюю зарплату Сроки хранения документов по воинскому учету и бронированию Бронирование в фермерском хозяйстве: особеннос...
Новое
04.09.2025
Боди-камеры работников ТЦК: что нужно знать при общении
С 1 сентября стартовала важная инициатива Министерства обороны в сфере мобилизационных мероприятий – обязательное использование представителями ТЦК и СП, работающими в группах оповещения, нагрудных боди-камер. Ее цель – обеспечить максимальную прозрачность и законность мобилизации, повыс...
04.09.2025
Дайджест судебной практики Верховного Суда за июль 2025
Предлагаем вашему вниманию очередной дайджест судебной практики Большой Палаты Верховного Суда, охватывающий решения, внесенные в ЕГССР в июле 2025 года. Больше по теме: Исковая давность в договорных отношениях: с 04.09.2025 течение сроков возобновится! Можно ли подать уточняющую декларацию, если ...
04.09.2025
Можно ли уволить работника за прогул, если он находится за границей и отказывается работать
Работник находится за границей и отказывается возвращаться в рабочее место. Может ли работодатель уволить такого работника за прогул? Больше по теме: Увольнение работника за прогул Да, но с обязательным соблюдением процедуры, определенной законодательством. Следует обратить внимание, что в период д...
Лучшие материалы