Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Порядок возврата гражданам денежных средств по налоговой скидке

23.03.2017

Главное управление ГФС в Днепропетровской области напоминает, что кампания декларирования гражданами доходов, полученных в течение 2016 года, продолжается.

Согласно нормам Налогового кодекса Украины с изменениями и дополнениями (далее – НКУ) граждане, которые подают налоговые декларации об имущественном состоянии и доходах (далее – Декларация), распределяются на две категории:

- лица, которые обязаны подавать годовую Декларацию;

- лица, которые имеют право подать Декларацию добровольно с целью реализации своего права на налоговую скидку.

Налоговая скидка для физических лиц, не являющихся субъектами хозяйствования, – это документально подтвержденная сумма (стоимость) расходов плательщика налога – резидента в связи с приобретением товаров (работ, услуг) у резидентов – физических или юридических лиц в течение отчетного года, на которую разрешается уменьшение его общего годового налогооблагаемого дохода, полученного по результатам такого отчетного года в виде заработной платы, в случаях, определенных НКУ.

Подпунктом 166.1.1 п.166.1 ст.166 НКУ установлено, что плательщик налога на доходы физических лиц (далее – налог) имеет право на налоговую скидку по результатам отчетного налогового года.

Согласно п.п.166.1.2 п.166.1 ст.166 НКУ основания для начисления налоговой скидки с указанием конкретных сумм отражаются плательщиком налога в годовой Декларации, которая подается по 31 декабря включительно следующего за отчетным налогового года.

Напоминаем, что Декларацию налогоплательщик имеет право представить как на бумажных носителях, так и в электронном виде.

В соответствии с нормами раздела IV «Налог на доходы физических лиц» НКУ налогообложение доходов физических лиц осуществляется по правилам, действовавшим во время их начисления (выплаты, предоставления).

Таким образом, в Декларации указываются доходы, налогообложение которых осуществляется по правилам и ставкам, действовавшим в отчетном 2016 году. Так же при применении права на налоговую скидку налогоплательщик применяет механизмы и правила, которые действовали в течение отчетного (налогового) года.

Норма п.п.166.3.4 п.166.3 ст.166 НКУ относительно права на налоговую скидку по расходам, понесенным для компенсации стоимости платных услуг по лечению, в соответствии с п.1 раздела XIX «Заключительные положения» НКУ вступает в силу с 1 января года, следующего за годом, в котором вступит в силу закон об общеобязательном государственном социальном медицинском страховании. На сегодня такой закон не принят, а, следовательно, налогоплательщики не имеют право на получение скидки в соответствии с п.п.166.3.4 п.166.3 ст.166 НКУ.

Пунктом 179.8 ст. 178 НКУ предусмотрено, что сумма, которая должна быть возвращена плательщику налога, зачисляется на его банковский счет, открытый в любом коммерческом банке, или посылается почтовым переводом по адресу, отмеченному в Декларации, в течение 60 календарных дней после поступления такой Декларации.

Вместе с тем, согласно ст.166 НКУ налогоплательщик имеет право на налоговую скидку при соблюдении установленных данной статьей условий и при наличии соответствующих платежных и расчетных документов, копий договоров и тому подобное.

Подпунктом «в» п.176.1 ст.176 НКУ предусмотрено, что по требованию контролирующего органа и в пределах его полномочий, определенных законодательством, плательщики налога обязаны предъявлять документы и сведения, связанные с возникновением дохода или права на получение налоговой скидки, исчислением и уплатой налога, и подтверждать необходимыми документами достоверность сведений, указанных в Декларации.

Таким образом, решение относительно права налогоплательщика на налоговую скидку принимается на основании проверки Декларации.

Возврат излишне удержанной (уплаченной) суммы налога на доходы физических лиц на текущий счет плательщика осуществляется органом Казначейства на основании заключения, представленного органом ГФС в соответствующий орган Казначейства.

Источник: http://dp.sfs.gov.ua/media-ark/news-a...

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
16.09.2025
Топ-20 новостей прошлой недели
Самые интересные новости минувшей недели Закон № 4536 опубликован 3 сентября: обзор основных изменений Правительство подало в Раду законопроект об отмене актов выполненных работ ГНС отвечает на актуальные вопросы налогоплательщиков: письмо от 05.09.2025 Внесены изменения в перечень территорий бое...
17.07.2025
Кабмин обновил правила определения критичности предприятий для бронирования работников
Порядок и Критерии, по которым бронируют работников предприятий, вновь изменились. Рассмотрим, кого в этот раз это касается. Больше по теме: Зарплатные критерии для бронирования работников: исчисляем среднюю зарплату Сроки хранения документов по воинскому учету и бронированию Бронирование в ферме...
26.08.2025
Разъяснение Минэкономики относительно организации бронирования военнообязанных: письмо от 19.08.2025
Минэкономики: письмо от 19.08.2025 № 2704-20/55225-03 об организации бронирования военнообязанных. Больше по теме: Зарплатные критерии для бронирования работников: исчисляем среднюю зарплату Сроки хранения документов по воинскому учету и бронированию Бронирование в фермерском хозяйстве: особеннос...
Новое
16.09.2025
Можно ли продлить отпуск без сохранения зарплаты при выезде за границу
Выехавший за границу работник получил отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью 90 календарных дней. Можно ли его продлить? Больше по теме: Продолжительность отпуска по основному месту работы больше, чем на работе по совместительству: что делать? В соответствии с ч. 4 ст. 12 Закона ...
16.09.2025
Зачисляется ли бесплатный отпуск в период для предоставления ежегодного отпуска
Дает ли период отпуска без сохранения заработной платы право на ежегодный отпуск с учетом внесенных изменений от 22.11.2023 в Закон от 15.11.1996 № 504/96-ВР «Об отпусках»? Больше по теме: Особенности предоставления отпусков в период военного положения В связи с изменениями, внесенными ...
16.09.2025
Как ввести четырехдневную рабочую неделю
Расскажем о видах и случаях установки неполного рабочего времени, об установлении неполного рабочего времени по инициативе работодателя, об особенностях изменения существенных условий труда, о рисках для работодателя при несоблюдении законодательно определенной процедуры и т. д. Больше по теме: Что...
Лучшие материалы