Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Ответственность в случае, если фактические данные груза не соответствуют внесенным в ТТН

События
18.04.2025

Укртрансбезопасность информирует о судебной практике по делам об обжаловании штрафов за нарушения в сфере безопасности на автомобильном транспорте. 

Суть дела 

В ходе рейдовой проверки был остановлен грузовой автомобиль RENAULT, перевозивший насыпью кукурузу. Водитель предоставил выданную грузоотправителем ТТН, в которой указан вес брутто – 41,24 т, нетто – 24,92 т. 

При осуществлении габаритно-весового контроля было отмечено, что фактическая масса ТС с грузом составляет не 41,24 т, а 43,79 т (превышение нормативной массы 9,47 %). 

В связи с отказом водителя привести массу грузовика в соответствие с нормативами погрузки транспортное средство было заблокировано и разблокировано после приведения весовых параметров. 

На основании зафиксированных сведений рассмотрено дело в территориальном органе и вынесено постановление о привлечении к административной ответственности по ст. 1322 КУоАП должностного лица грузоотправителя, указавшего в ТТН сведения о весе груза, не соответствующие фактическим данным. 

Аргументы нарушителя 

Не соглашаясь с постановлением о привлечении к административной ответственности, должностное лицо грузоотправителя обратилось в суд с иском, считая, что после передачи товара перевозчику покупателя ответственность за транспортировку возлагается на покупателя. 

Позиция суда 

Решением Сосновского районного суда города Черкассы от 31.01.2025 по делу № 580/12537/24 в иске отказано. 

Шестой апелляционный административный суд постановлением от 12.03.2025 решение суда оставил без изменений. 

Грузоотправитель уплатит штраф в размере 8 500 грн. 

Укртрансбезопасность 


Присоединяйтесь к Uteka в Telegramm

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
23.02.2026
Раде предлагают разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП
Законопроектом предусматривается создание правового механизма функционирования домохозяйств (домоэкономик) в Украине.  Больше по теме: Все для ФЛП Разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП – это предусматривает законопроект № 8143, который Комитет социальной политики рекоме...
23.02.2026
До 28 сентября 2026 года предлагают продлить переходный период для функционирования мест доставки
Минфином разработан проект приказа с целью продления до 28 сентября 2026 года переходного периода для функционирования мест доставки, определенных таможенными органами. Больше по теме: Предприниматель планирует заниматься внешнеэкономической деятельностью: нужна ли аккредитация на таможне? Ка...
07.01.2026
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Минимальная зарплата и прожиточный минимум – 2026: главные цифры года и их влияние на базовые показатели Бухгалтерский учет и первичные документы: изменения-2026 Трудоустр...
Новое
13.03.2026
Заключен срочный трудовой договор: что указывать в трудовой книжке
Запись о принятии на работу на условиях срочного трудового договора вносят в трудовую книжку работника, но именно про срочность при этом не указывают.  Больше по теме: Правомерность продления действия срочного трудового договора Срочный трудовой договор: условия заключения и прекращения,...
13.03.2026
Результаты проверок: какой код вида уплаты указывать при уплате штрафных санкций и пени
Рассмотрим, какой код вида уплаты указывается при заполнении реквизита «Призначення платежу» платежной инструкции, если уплата штрафных санкций и пени осуществляется по результатам проверок налоговыми органами. Больше по теме: Налоговые проверки: правила проведения Проверки субъектов х...
13.03.2026
Перевод работника на работу в другую местность: гарантии и компенсации
Работники имеют право на возмещение расходов и получение других компенсаций в связи с переводом, принятием или направлением на работу в другую местность.  Больше по теме: Увольнение в связи с переводом работника на другое предприятие или переходом на выборную должность Прием на работу в поряд...
Лучшие материалы