Может ли работодатель получить компенсацию за оплату труда переселенца со статусом ВПЛ?
Может ли работодатель получить компенсацию затрат на оплату труда за трудоустройство переселенца, который получил статус ВПЛ после принятия его на работу?
Да, может. Пункт 1 «Порядка предоставления работодателю компенсации расходов на оплату труда за трудоустройство внутренне перемещенных лиц в результате проведения боевых действий во время военного положения в Украине» (постановление № 568 от 06.06.2023, действующее с 09.06.2023) определяет условия, механизм выплаты и порядок средств для предоставления работодателю компенсации затрат на оплату труда за каждое трудоустроенное лицо из числа внутренне перемещенных лиц (в том числе тех работников, которые получили справку о взятии на учет внутренне перемещенного лица после трудоустройства) в результате проведения боевых действий во время военного положения в Украине.
https://ter.dcz.gov.ua
Комментарии к материалу