Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Как обеспечить строителей спецодеждой и спецобувью: Гоструда

14.04.2020

Работникам строительства часто приходится выполнять работы на открытом воздухе, в условиях неблагоприятных микроклиматических условий, загрязнения.

В соответствии со статьей 8 Закона об охране труда на работах с вредными и опасными условиями труда, а также работах, связанных с загрязнением или неблагоприятными метеорогичнимы условиями работникам бесплатно выдаются спецодежда, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты (далее - СИЗ).

Порядок выдачи, хранения и использования СИЗ определяется Минимальными требованиями № 1804. Ответственность за своевременное обеспечение работников СИЗ в полном объеме возлагается на работодателя. Он обязан обеспечить за свой счет их приобретение, комплектование, выдачу, содержание в соответствии с нормативно-правовыми актами по охране труда и коллективным договором.

Эти СИЗ должны содержаться в надлежащем, безопасном состоянии и должны отвечать требованиям Технического регламента СИЗ, Нормам № 126 и Нормам № 62.

Работодатель обязан обеспечить в соответствии с инструкцией по эксплуатации периодическое испытание и проверку пригодности СИЗ, а также своевременную замену их компонентов, узлов или других частей, если их защитные свойства ухудшились или если они некоторое время не использовались. После проверки на СИЗ следует поставить отметку (клеймо, штамп) о сроке следующего испытания.

Работодатель обязан организовать на предприятии надлежащий учет и контроль над выдачей в установленные сроки СИЗ работникам.

Выдача работникам и возврат ими СИЗ должны учитываться в личной карточке учета специальной одежды, специальной обуви и других СИЗ, форма которой приведена в приложении 1 к Минимальным требованиям № 1804. Выдача и возврат СИЗ проводится только под подпись работника.

К индивидуальным средствам защиты, используемым на строительстве можно отнести: каски, предохранительные пояса (в связи с выполнением работ на высоте), очки, газопылезащитные респираторы, рукавицы, костюмы, ботинки, плащи, щитки, диэлектрические сапоги, диэлектрические перчатки и тому подобное. Не следует забывать об обеспечении работников утепленной спецодеждой, спецобувью и подшлемниками в холодное время года.

Спецодежда, спецобувь и средства индивидуальной защиты должны обеспечивать комфортное и безопасное выполнение строительных и отделочных работ. Даже небольшой ремонт не может обойтись без использования защитной одежды и СИЗ. Одежда должна соответствовать требованиям техники безопасности и защищать от вредных факторов производственной среды и трудового процесса.

Надо помнить, что в соответствии со статьей 14 Закона об охране труда не только работодатель несет ответственность за безопасные условия труда на предприятии и безопасность работников, но и каждый работник несет непосредственную ответственность за собственную безопасность и - окружающих его людей, соблюдение нормативно-правовых актов по охране труда, правил обращения с машинами, оборудованием, при использовании средств коллективной и индивидуальной защиты в процессе выполнения своих должностных обязанностей.

mk.dsp.gov.ua

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
14.07.2026
20 ключевых новостей: итоги недели
Самые интересные новости минувшей недели Изменения Минэкономики к критичности предприятий вступили в силу Минразвития обновило критерии важности предприятий: действует с 03.07.2026 С 03.07.2026 вступили в силу новые критерии от Минцифры Минобороны упразднило критерии важности предприятий Из-за с...
20.07.2026
Минюст обновил унифицированные формы типовых документов для юрлиц
Министерство юстиции утвердило примерные формы и описания унифицированных документов, которые создаются во время деятельности юридических лиц.  Больше по теме: Правила делопроизводства: изменения в электронном документообороте и другие новации Изменения в Правилах делопроизводства и архивного...
06.07.2026
Изменения Минэкономики к критичности предприятий вступили в силу
Минэкономики утвердило Критерии определения предприятий, имеющих важное значение для отраслей национальной экономики. Больше по теме: Обновленные критерии определения предприятий важными в отрасли сельского хозяйства в целях бронирования Работников каких категорий зачисляют в «квоту» н...
Новое
16.09.2026
Обзор судебной практики в земельных отношениях
Обзор судебной практики посвящен земельному сервитуту и охватывает правовые позиции Верховного Суда за 2018 год – август 2026 года. Больше по теме: Как члену фермерского хозяйства передать право пользования собственным земельным участком своему хозяйству Можно ли передавать в субаренду ...
16.09.2026
Какие расходы на командировку не являются доходом налогоплательщика
Не является доходом плательщика налога – физлица, которое находится в трудовых отношениях со своим работодателем или является членом руководящих органов предприятий, учреждений, организаций, сумма возмещенных ему в установленном законодательством порядке расходов на командировку в пределах фа...
16.09.2026
Как провести стажировку работников перед началом самостоятельной работы
Стажировка на рабочем месте и процедура допуска проводятся для приобретения работником практических навыков безопасного выполнения работ, адаптации к производственному процессу и предотвращения несчастных случаев. Детальнее см. ниже. Больше по теме: Стажировка на предприятии: виды, оформление, спор...
Лучшие материалы