Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Фонд соцстраха не штрафует за старые ошибки, если их исправили самостоятельно

28.09.2020

Фонд соцстраха напоминает работодателям об ответственности за нарушение порядка использования средств от Фонда, несвоевременный или неполный их возврат.

Если нарушен порядок использования страховых средств, работодатели возмещают Фонду соцстраха в полном объеме неправомерно израсходованную сумму страховых средств и/или стоимость предоставленных социальных услуг и уплачивают штраф в размере 50% такой суммы.

В случае несвоевременного возврата или возвращения в не полном объеме страховых средств будет следовать штраф в размере 10% несвоевременно возвращенных или возвращенных не в полном объеме страховых средств. Одновременно на суммы несвоевременно возвращенных или возвращенных не в полном объеме страховых средств и штрафных санкций начисляется пеня в размере 0,1% указанных сумм средств, рассчитанная за каждый день просрочки платежа.

Однако при выявлении страхователем ошибок при начислении выплат за прошлые периоды, излишне начисленные и выплаченные средства возвращают в рабочий орган Фонда соцстраха. Одновременно высылается обоснованное письменное объяснение о причинах возвращения страховых средств.

Поэтому в случае самостоятельного исправления ошибок, возврата средств и наличия соответствующей бухгалтерской справки, обоснованного письменного объяснения о причинах возвращения страховых средств, финансовые санкции за нарушение порядка использования страховых средств к страхователю не применяют.

www.fssu.gov.ua

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
07.01.2026
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Минимальная зарплата и прожиточный минимум – 2026: главные цифры года и их влияние на базовые показатели Бухгалтерский учет и первичные документы: изменения-2026 Трудоустр...
12.11.2025
С 1 января 2026 года будет действовать новая система КВЭД: что сейчас делать бизнесу
Новая система классификации видов экономической деятельности – разбираемся вместе! Больше по теме: Зарядка электромобилей: какой это КВЭД и нужна ли лицензия? Виды деятельности: на что влияет КВЭД? С 1 января 2027 года Украина переходит на новую классификацию видов экономической деятельности...
26.12.2025
Марафон – 2026: бухгалтерская мастерская
Приглашаем вас присоединиться к ежегодному Марафону от Uteka, где сосредоточимся на важнейших темах 2025/2026 года – без воды, но с пользой. На каждом этапе Марафона вас ждет актуальная информация, готовые решения, своевременные напоминания, приятные подарки и стабильно хорошее настроение. По...
Новое
23.01.2026
Как установить выходной день с привлечением отдельных работников к работе
Выходной день может быть установлен только за счет собственных средств предприятия. Детальнее см. ниже. Больше по теме: Перенос рабочих дней на выходной во время военного положения Предприятие хочет установить выходной день работникам, но отдельные работники возможно будут привлекаться к работе в э...
23.01.2026
Роль страхователя в процессе оцифровки трудовых книжек
Перевод трудовых книжек в электронную форму – это не разовая кампания. Для действующих работников страхователь и дальше подает сведения о трудовой деятельности в электронном виде. Бумажная книжка постепенно теряет практическое значение, а электронные данные становятся основными. Больше по теме...
23.01.2026
Отдельные аспекты начисления и выплаты индексации от Гоструда
Напомним о ряде важных аспектов касательно индексации зарплаты работников. Больше по теме: Индексацию зарплаты 2026 года «обнулили»: все ли так просто? Начисление индексации заработной платы, ее правильный расчет и выплата критически важны для работодателей: размер повышения заработн...
Лучшие материалы