Дополнительный отпуск для одного из родителей, имеющих двух детей до 15 лет

Больше по теме:

За какой период предоставляется дополнительный социальный отпуск «на детей»

Работница пользуется правом на дополнительный отпуск на основании «один из родителей, которые имеют двух детей возрастом до 15 лет». Она не воспользовалась предусмотренными для нее днями этого отпуска за 2024 год. При этом в марте 2025 года ее старшему ребенку исполнилось 15 лет. Может ли женщина воспользоваться дополнительным отпуском за 2024 и 2025 годы в апреле 2025 года?

В соответствии с ч. 1 ст. 19 Закона от 15.11.1996 № 504/96-ВР «Об отпусках» предельный возраст ребенка, до достижения которого он учитывается при определении права на дополнительный отпуск по основанию «одному из родителей, имеющих двух или более детей в возрасте до 15 лет», составляет 15 лет. Но предоставление дополнительного отпуска осуществляется в календарном году. Поэтому такой отпуск предоставляется в любое время календарного года независимо от отработанного времени и времени рождения ребенка (до или после).

Следовательно, работник имеет право на дополнительный отпуск за год, в котором ребенок достигает предельного возраста для целей определения права на этот отпуск. А уже начиная с года, следующего за годом, в котором ребенок достигает предельного возраста, работник утрачивает право на получение такого отпуска.

Законодательством не предусмотрен срок давности, после которого работник утрачивает право на дополнительный отпуск. В приведенном вопросе старшему ребенку работницы (из двух детей) исполнилось 15 лет в марте 2025 года. Поэтому у работницы как у «одного из родителей, имеющих двух детей возрастом до 15 лет» последний раз возникает право на дополнительный отпуск за 2025 год. При этом работница может воспользоваться днями дополнительного отпуска, право на которые она получила в 2024 и 2025 годах, и после исполнения ее старшему ребенку 15 лет (после достижения предельного возраста для целей определения права на этот отпуск).

Итак, оформить этот отпуск (за 2024 и 2025 годы) она может и в апреле 2025 года (или в дальнейшем, в т. ч. в последующие годы) при условии, что отец детей не воспользовался таким отпуском. В то время как права на дополнительный отпуск за 2025 год у нее уже не будут возникать.

ФПСУ

Присоединяйтесь к Uteka в Telegramm