Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Прохождение производственной практики учащимися и студентами

Чтобы стать квалифицированным специалистом, учащимся заведений профессионального (профессионально-технического) образования (и студентам заведений высшего образования , кроме теоретических, нужны еще и практические знания по выбранной специальности, которые можно получить во время производственной практики на предприятии. В статье рассмотрим, как документально оформить и оплатить практику учащихся и студентов и как оплачивать работу руководителей практики от предприятия.

Полная версия доступна только подписчикам
Подпишитесь на онлайн сервисы для бухгалтеров и кадровиков Uteka. Получите полный доступ библиотеки безопасных решений, которые делают вашу работу более эффективной.
Что входит в подписку?
Готовые решения
и примеры
Мгновенная активация
доступа
Возможность задать
вопрос эксперту
Ежедневные
обновления
Доступ к эксклюзивным
материалам
Открытый архив
материалов с 2015 года
Содержание
Статьи по теме
23.05.2025
Стажировка на предприятии: подавать ли уведомление в ГНС
Подается ли в ГНС уведомление о приеме работника на работу в случае оформления студентов и учеников для прохождения стажировки на предприятии? Практическая ситуация Подается ли в ГНС уведомление о приеме работника на работу в случае оформления студентов и учеников для прохождения стажировки на пред...
02.04.2025
Профессиональное обучение работников
В разных сферах деятельности работникам нужно постоянно развиваться и повышать свой профессиональный уровень. С этой целью проводится профессиональная обучение. О том, которые есть виды и формы профессионального обучения, как его организовать на предприятии и документально оформить, читайте в статье...
03.03.2025
Стажер или ученик: в чем различие и как правильно назвать
Некоторые названия профессиональных работ не соответствуют устоявшимся, так как их выполняют лица без опыта работы (в частности, проходящие стажировку или ученичество на предприятии). Кроме того, некоторые названия должностей используются с производными словами «исполнитель работ». В че...
Популярное
20.03.2025
Бронирование военнообязанных работников агропромышленного сектора
Работодатели интересуются тем, как забронировать военнообязанных, какие требования установлены к этой процедуре. В статье рассмотрим порядок бронирования военнообязанных работников в агропромышленном секторе, а также предоставления предприятиям агросферы статуса критически важного. Работодатели инте...
13.03.2025
Бронирование работников: пошаговые действия
В период военного положения бронирование работников является одной из важных задач работодателя, направленной на сохранение трудового коллектива. Но все ли работодатели могут забронировать работников и какую процедуру нужно соблюдать? Читайте об этом в статье. В период военного положения бронировани...
25.04.2025
Военное положение продлено: что нужно знать кадровику?
Продлено военное положение и мобилизация сроком на 90 суток: с 9 мая 2025 года до 05:29 7 августа 2025 года. Рассмотрим особенности организации трудовых отношений в условиях военного положения с учетом изменений в законодательстве. Продлено военное положение и мобилизация сроком на 90 суток: с 9 мая...
Новое
23.05.2025
Стажировка на предприятии: подавать ли уведомление в ГНС
Подается ли в ГНС уведомление о приеме работника на работу в случае оформления студентов и учеников для прохождения стажировки на предприятии? Практическая ситуация Подается ли в ГНС уведомление о приеме работника на работу в случае оформления студентов и учеников для прохождения стажировки на пред...
02.04.2025
Профессиональное обучение работников
В разных сферах деятельности работникам нужно постоянно развиваться и повышать свой профессиональный уровень. С этой целью проводится профессиональная обучение. О том, которые есть виды и формы профессионального обучения, как его организовать на предприятии и документально оформить, читайте в статье...
03.03.2025
Стажер или ученик: в чем различие и как правильно назвать
Некоторые названия профессиональных работ не соответствуют устоявшимся, так как их выполняют лица без опыта работы (в частности, проходящие стажировку или ученичество на предприятии). Кроме того, некоторые названия должностей используются с производными словами «исполнитель работ». В че...
Лучшие материалы