Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

От чего зависит размер штрафных санкций по НДФЛ

Стороны спора

Истец – предприятие, ответчик – орган ГФС.

Обстоятельства дела

Налоговым органом была проведена выездная плановая проверка предприятия по вопросам соблюдения налогового законодательства за период с 01.01.13 г. по 30.06.16 г. По результатам проверки был составлен акт, в котором проверяющие зафиксировали следующие нарушения:

1) при выплате зарплаты не был своевременно перечислен в бюджет НДФЛ, в т. ч. в 2013-м, 2014-м, 2015-м и 2016 годах (пп. 168.1.2, пп. «а» п. 171.2 Налогового кодекса, далее – НК);

2) при выплате зарплаты не был своевременно перечислен в бюджет военный сбор (далее – ВС), в т. ч. в 2014-м, 2015-м и 2016 годах (п. 161 подразд. 10 разд. XX НК).

По результатам проверки органом ГФС было принято налоговое уведомление-решение (далее –
НУР). Согласно НУР предприятию начислены штрафные санкции за несвоевременную уплату согласованного обязательства по НДФЛ и ВС на основании ст. 127 НК.

Предприятие решило обжаловать НУР в суде. Постановлением окружного суда истцу в удовлетворении административного иска было отказано. А вот административный суд принял сторону истца и отменил НУР.

Орган ГФС, не согласившись с решением апелляционного суда, подал кассационную жалобу.

Позиция сторон

Истец. Возражений на кассационную жалобу не подавал.

Ответчик. Просит отменить решение апелляционного суда и оставить в силе постановление окружного административного суда от 26 октября 2017 года. По мнению ответчика, апелляционный суд пришел к ошибочному выводу об обоснованности исковых требований истца, неверно оценил приобщенные к делу доказательства и неправильно применил при этом нормы материального и процессуального права.

На чьей стороне суд

Кассационная жалоба органа ГФС была удовлетворена (постановление ВСУ от 31.07.18 г., ЕГРСР, рег. № 75673665).

Аргументы суда

1. Вслучае невыплаты начисленного дохода в пользу граждан и неуплаты удержанного налога налоговый агент должен нести ответственность, определенную ст. 127 НК. Данной статьей
установлена ответственность:

  • за неначисление, неудержание и/или неуплату (неперечисление) налогов налогоплательщиком, в т. ч. налоговым агентом, до или во время выплаты дохода в пользу другого налогоплательщика – в виде штрафа в размере 25 % суммы налога, подлежащей начислению и/или уплате в бюджет;
  • за те же действия, совершенные повторно в течение 1 095 дней – в виде штрафа в размере 50 % суммы налога, подлежащей начислению и/или уплате в бюджет;
  • за действия, предусмотренные абзацем первым, совершенные в течение 1 095 дней в третий раз и более – в виде штрафа в размере 75 % суммы налога, подлежащей начислению и/или уплате в бюджет.

2. В случае выявления во время одной проверки налогового агента нескольких фактов неначисления (неудержания, неуплаты) сумм налога при выплате дохода в пользу граждан применяются увеличенные размеры штрафных санкций, предусмотренных ст. 127 НК. При этом размер штрафа зависит от количества совершенных налоговых правонарушений.

Вывод

Статьей 127 НК установлены штрафы именно за неуплату (неперечисление) налогов до или во время выплаты дохода физлицу, в том числе налоговым агентом. Причем размер штрафных санкций за это нарушение зависит не от времени задержки уплаты, как предусмотрено ст. 126 НК, а от количества таких нарушений, допущенных в течение определенного времени, как указано в ст. 127 НК. Суть нарушения состоит в том, что начисление, уплата или удержание налога не состоялось до или в момент выплаты дохода.

Увеличенный штраф в размере 50 % и 75 % суммы налога применяется на основании ст. 127 НК, если такие нарушения были допущены налогоплательщиком в течение 1 095 дней неоднократно. Даже если эти нарушения были выявлены контролирующим органом по результатам одной проверки

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
18.07.2025
Тракторист-машинист в сельском хозяйстве: как правильно прописать должность?
В штатном расписании сельскохозяйственного предприятия есть должность «тракторист-машинист». Соответствующая запись сделана в трудовой книжке работника. Является ли правильным это название и будет ли иметь работник право на льготную пенсию? А как быть, если работник, в трудовой книжке к...
14.08.2025
Документальное оформление выдачи кормов для кормления животных
Сельскохозяйственные предприятия, которые занимаются животноводством (в частности, выращиванием крупного рогатого скота, птицы), должны правильно организовать учет выдачи кормов для кормления. Рассмотрим, как это сделать согласно действующим нормам. Сельскохозяйственные предприятия, которые занимают...
27.06.2025
Агропредприятие заправляет технику подрядчиков: как уйти от акцизных рисков
В данной консультации рассмотрим, как агропредприятия могут заправлять технику подрядчиков, чтобы такие действия не признали реализацией горючего. Довольно часто для выполнения тех или иных сельскохозяйственных работ агропредприятия вынуждены привлекать к работе подрядчиков. Согласно Гражданскому ко...
Новое
07.08.2025
Штатное расписание и отмена Хозяйственного кодекса
С 28.08.2025 перестает действовать Хозяйственный кодекс, которым предусмотрена обязанность предприятий иметь штатное расписание. Нужно ли будет после этой даты утверждать штатное расписание? Узнайте из нашей статьи. С 28.08.2025 утрачивает силу Хозяйственный кодекс, которым предусмотрено обязательно...
06.08.2025
Формируем уставный капитал ООО: правовые вопросы
В статье рассмотрим, как формируется уставный капитал на этапе создания ООО, какими могут быть вклады в уставный капитал, а также какие ограничения установлены законодательством по формированию уставного капитала.   В статье мы расскажем, что такое уставный капитал и как он формируется на ...
06.08.2025
Изменение размера уставного капитала ООО: правовые аспекты
Из статьи вы узнаете, какие правила следует соблюдать при увеличении или уменьшении размера уставного капитала ООО, какова последовательность действий при таких операциях и какие документы нужно оформить. На этапе создания ООО его учредители формируют уставный капитал, но в дальнейшем в процессе раб...
Лучшие материалы