Отчет о выполнении квоты по трудоустройству льготных категорий граждан
Из статьи вы узнаете:
- как рассчитать необходимые показатели, чтобы правильно заполнить отчет;
- в какие сроки следует отчитаться за 2019 год.
Начнем с вопроса, который возникает первым:
Перечень лиц, которым предоставляются дополнительные гарантии по содействию в трудоустройстве, установлен ст. 14 Закона от 05.07.12 г. № 5067-VI «О занятости населения» (далее – Закон № 5067). При приеме на работу такие лица должны подтвердить свой льготный статус, предоставив подтверждающие документы. Перечень таких документов приведен в п. 3.2 Порядка, утвержденного приказом Минсоцполитики от 16.05.13 г. № 271 (далее – Порядок № 271).
Для наглядности приведем эту информацию в табл. 1.
Таблица 1
Полная версия доступна только подписчикам
Подпишитесь на онлайн сервисы для бухгалтеров и кадровиков Uteka. Получите полный доступ библиотеки безопасных решений, которые делают вашу работу более эффективной.
Что входит в подписку?
и примеры
доступа
вопрос эксперту
обновления
материалам
материалов с 2015 года