Спецтема «Материальная помощь работникам: оформление и налогообложение»
Время от времени работодателю приходится предоставлять работникам материальную помощь – деньгами или в натуральной форме. Такая необходимость возникает из-за ситуации, в которой оказался работник. В частности, помощь предоставляется в связи с семейными обстоятельствами, на оздоровление или лечение и может быть разовой или систематической.
Каждый случай предоставления материальной помощи имеет свои законодательные основания, а значит, требует надлежащего документального оформления, ведь именно от этого зависит порядок налогообложения таких выплат. В статьях спецтемы мы наглядно объяснили, как это правильно сделать, в частности:
- как определить вид материальной помощи;
- как оформить предоставление помощи работнику;
- в каком размере материальная помощь не облагается налогом;
- какие налоговые последствия будут иметь операции по предоставлению матпомощи.
Что входит в подписку?
и примеры
доступа
вопрос эксперту
обновления
материалам
материалов с 2015 года
Комментарии к материалу