Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Вниманию ФЛП – «упрощенцев» третьей группы, применяющих ставку 2 процента!

05.07.2022

Главное управление ГНС в Днепропетровской области сообщает, что субъекты хозяйствования – плательщики ЕН третьей группы после прекращения или отмены военного, чрезвычайного положения на территории Украины, которые на день прекращения или отмены военного, чрезвычайного положения на территории Украины использовали особенности налогообложения по уплате ЕН по ставке 2 %, с первого дня месяца, следующего за месяцем прекращения или отмены военного, чрезвычайного положения на территории Украины, теряют право на использование особенностей налогообложения, предусмотренных п.п. 9.9 п. 9 подраздела 8 раздела ХХ «Переходные положения» Налогового кодекса (далее – НК), и автоматически считаются применяющими систему налогообложения, на которой такие налогоплательщики находились до избрания особенностей налогообложения, предусмотренных п. 9 подраздела 8 раздела ХХ «Переходные положения» НК.

То есть плательщики третьей группы, уплачивавшие единый налог до 31.03.2022 по ставке 5 % и перешедшие на уплату единого налога с 01.04.2022 на ставку 2 %, с первого дня месяца, следующего за месяцем прекращения или отмены военного, чрезвычайного положения, возвращаются снова на уплату единого налога по ставке 5 % с соблюдением ограничения в объеме дохода, полученного в течение календарного года, который должен не превышать 1167 размеров минимальной заработной платы, установленной законом на 01 января налогового (отчетного) года (не более 7 585 500 грн).

При этом возврат к предыдущим ставкам единого налога (системы налогообложения) производится автоматически, без подачи заявления.

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
23.02.2026
Раде предлагают разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП
Законопроектом предусматривается создание правового механизма функционирования домохозяйств (домоэкономик) в Украине.  Больше по теме: Все для ФЛП Разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП – это предусматривает законопроект № 8143, который Комитет социальной политики рекоме...
23.02.2026
До 28 сентября 2026 года предлагают продлить переходный период для функционирования мест доставки
Минфином разработан проект приказа с целью продления до 28 сентября 2026 года переходного периода для функционирования мест доставки, определенных таможенными органами. Больше по теме: Предприниматель планирует заниматься внешнеэкономической деятельностью: нужна ли аккредитация на таможне? Ка...
07.01.2026
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Минимальная зарплата и прожиточный минимум – 2026: главные цифры года и их влияние на базовые показатели Бухгалтерский учет и первичные документы: изменения-2026 Трудоустр...
Новое
13.03.2026
Заключен срочный трудовой договор: что указывать в трудовой книжке
Запись о принятии на работу на условиях срочного трудового договора вносят в трудовую книжку работника, но именно про срочность при этом не указывают.  Больше по теме: Правомерность продления действия срочного трудового договора Срочный трудовой договор: условия заключения и прекращения,...
13.03.2026
Результаты проверок: какой код вида уплаты указывать при уплате штрафных санкций и пени
Рассмотрим, какой код вида уплаты указывается при заполнении реквизита «Призначення платежу» платежной инструкции, если уплата штрафных санкций и пени осуществляется по результатам проверок налоговыми органами. Больше по теме: Налоговые проверки: правила проведения Проверки субъектов х...
13.03.2026
Перевод работника на работу в другую местность: гарантии и компенсации
Работники имеют право на возмещение расходов и получение других компенсаций в связи с переводом, принятием или направлением на работу в другую местность.  Больше по теме: Увольнение в связи с переводом работника на другое предприятие или переходом на выборную должность Прием на работу в поряд...
Лучшие материалы