Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Трудовые отношения: работодатели имеют право трудоустраивать иностранцев

20.07.2020

Статьей 42 Закона Украины от 5 июля 2012 № 5067-VI «О занятости населения» с изменениями (далее - Закон № 5067) установлено, что работодатели имеют право трудоустраивать иностранцев на работу на основании специального разрешения, выдаваемого территориальными органами центрального органа исполнительной власти, реализующим государственную политику в сфере занятости населения и трудовой миграции.

Работа иностранца без оформления разрешения на трудоустройство является нарушением закона, за которое законодательством предусмотрена ответственность.

Но, согласно п. 6 ст. 42 Закона № 5067 работодатели имеют право на применение труда иностранцев без разрешения на трудоустройство:

  • иностранцев, постоянно проживающих в Украине;
  • ностранцев, которые получили статус беженца в соответствии с законодательством Украины или получили разрешение на иммиграцию в Украину;
  • иностранцев, которые признаны лицами, нуждающимися в дополнительной защиты, или которым предоставлена ​​временная защита в Украине;
  • представителей иностранного морского (речного) флота и авиакомпаний, которые обслуживают такие компании на территории Украины;
  • работников зарубежных средств массовой информации, аккредитованных для работы в Украине;
  • спортсменов, получивших профессиональный статуса, артистов и работников искусства для работы в Украине по специальности;
  • работников аварийно-спасательных служб для выполнения срочных работ;
  • работников иностранных представительств, зарегистрированных на территории Украины в установленном законодательством порядке;
  • священнослужителей, которые являются иностранцами и временно находятся в Украине по приглашению религиозных организаций для осуществления канонической деятельности только в таких организациях с официальным согласованию с органом, осуществившим регистрацию устава (положения) соответствующей религиозной организации;
  • иностранцев, прибывших в Украину для участия в реализации проектов международной технической помощи;
  • иностранцев, прибывших в Украину для проведения преподавательской и/или научной деятельности в учреждениях профессионального перед высшими и высшего образования по их приглашению;
  • других иностранцев в случаях, предусмотренных законами и международными договорами Украины, согласие на обязательность которых предоставлено Верховной Радой Украины.

dp.tax.gov.ua

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
09.12.2025
Топ-20 новостей прошлой недели
Самые интересные новости минувшей недели ПФУ и Гоструда утвердили годовые планы проверок на 2026 год Базовая военная служба и трудовые гарантии: предлагают новые изменения Конечный срок подачи трудовых книжек в ПФУ предлагают отсрочить Закон о Государственном бюджете на 2026 год принят Бизнес см...
12.11.2025
С 1 января 2026 года будет действовать новая система КВЭД: что сейчас делать бизнесу
Новая система классификации видов экономической деятельности – разбираемся вместе! Больше по теме: Зарядка электромобилей: какой это КВЭД и нужна ли лицензия? Виды деятельности: на что влияет КВЭД? С 1 января 2027 года Украина переходит на новую классификацию видов экономической деятельности...
08.10.2025
Обновлен Справочник условных кодов товаров
ГНС опубликовала обновленный Справочник условных кодов товаров. ГНС опубликовала обновленный Справочник условных кодов товаров. Условный код товара Название товара 00101 жилой дом 00102 здание 00103 ...
Новое
09.12.2025
Имущество пропавшего без вести лица: кто имеет право на опеку
Рассмотрим, какое физлицо может быть признано судом безвестно отсутствующим; основания для принятия нотариусом мер по установлению опеки; меры, принимаемые нотариусом для установления опеки; кто может стать опекуном над имуществом; обязанности опекуна над имуществом и т. п. Больше по теме: Ракета п...
09.12.2025
Дробление бизнеса и практика БЭБ: на что обратить внимание
Дробление бизнеса позволило фигурантам дела избежать перехода на общую систему налогообложения и уклоняться от уплаты НДС и более высоких ставок НДФЛ. Также установлено, что часть заработной платы работникам выплачивалась неофициально, наличными деньгами, без удержания и уплаты НДФЛ, ЕСВ и военного ...
09.12.2025
Ограничение по начислению среднего заработка после 19.07.2022: решение суда
К правоотношениям, которые возникли до вступления в силу Закона от 01.07.2022 № 2352-ІХ, однако не прекратились или прекратились после вступления его в силу (продолжающиеся правоотношения), с 19 июля 2022 года следует применять положения ст. 117 КЗоТ в новой редакции и ограничивать начисление средне...
Лучшие материалы