Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Стоимость лекарственных средств 2020 года включается в налоговую скидку в полном объеме

07.04.2020

По результатам 2020 года, при реализации права на налоговую скидку в соответствии с положениями статьи 166 Налогового кодекса Украины, сумма средств или стоимость лекарственных средств для оказания медицинской помощи больным, дезинфицирующих средств и антисептиков, медицинского оборудования, средств индивидуальной защиты, медицинских изделий для скрининга больных, расходных материалов для оказания медицинской помощи, медицинских изделий, лабораторного оборудования, расходных материалов, реагентов для лабораторных исследований; медицинских изделий, лабораторного оборудования, расходных материалов для инфекционных отделений, патологоанатомических отделений и т.п., средств личной гигиены, продуктов питания и/или товаров по перечню, определяемому Кабинетом Министров Украины, добровольно перечисленные (переданные) общественным объединениям и/или благотворительным организациям и/или центральному органу исполнительной власти, реализующим государственную политику в сфере здравоохранения, и/или другим центральным органам исполнительной власти, реализующим государственную политику в сфе ах санитарного и эпидемического благополучия населения, контроля качества и безопасности лекарственных средств, противодействия ВИЧ-инфекции/СПИДа и другим социально опасным заболеваниям, и/или лицу, уполномоченному на осуществление закупок в сфере здравоохранения, и/или учреждениям здравоохранения государственной и/или коммунальной собственности, и/или структурным подразделениям по вопросам здравоохранения областных, Киевской и Севастопольской городских государственных администраций в течение карантина, который введен Кабинетом Министров Украины в порядке, вс ановленому закону, на всей территории Украины с целью предотвращения распространения на территории Украины коронавирусной болезни (СОУШ-19), включается в налоговую скидку в полном объеме без учета ограничений, определенных подпунктом 166.3.2 пункта 166.3 статьи 166 настоящего Кодекса ».

Справка: Закон Украины от 30.03.2020 №540-IX «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины, направленных на обеспечение дополнительных социальных и экономических гарантий в связи с распространением коронавирусной болезни (СОVID-19)», вступил в силу с 02.04. 2020 года.

km.tax.gov.ua

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
23.02.2026
Раде предлагают разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП
Законопроектом предусматривается создание правового механизма функционирования домохозяйств (домоэкономик) в Украине.  Больше по теме: Все для ФЛП Разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП – это предусматривает законопроект № 8143, который Комитет социальной политики рекоме...
23.02.2026
До 28 сентября 2026 года предлагают продлить переходный период для функционирования мест доставки
Минфином разработан проект приказа с целью продления до 28 сентября 2026 года переходного периода для функционирования мест доставки, определенных таможенными органами. Больше по теме: Предприниматель планирует заниматься внешнеэкономической деятельностью: нужна ли аккредитация на таможне? Ка...
07.01.2026
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Минимальная зарплата и прожиточный минимум – 2026: главные цифры года и их влияние на базовые показатели Бухгалтерский учет и первичные документы: изменения-2026 Трудоустр...
Новое
31.03.2026
20 ключевых новостей: итоги недели
Самые интересные новости минувшей недели Обновили правила организации делопроизводства и хранения документов Обновлен План-график проведения проверок (26.03.2026) Девять видов трудовых договоров: готовимся к изменениям Предлагают изменения относительно требований к деятельности по перевозке пасса...
30.03.2026
Увольнение за употребление алкоголя на рабочем месте – судебное решение
Суды отметили, что появление работника на работе в состоянии алкогольного опьянения является нарушением трудовой дисциплины, употреблять алкогольные напитки во время работы – недопустимо. Больше по теме: Временная нетрудоспособность наступила в результате алкогольного опьянения: можно ли опла...
30.03.2026
Можно ли выплачивать зарплату один раз в месяц
Требование относительно выплаты заработной платы не реже двух раз в месяц – это норма, установленная законом, и работодатель обязан неукоснительно ее соблюдать. Больше по теме: Марафон «Зарплата и кадры – 2026» Несвоевременная выплата зарплаты: последствия для работодателя ...
Лучшие материалы