Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Относительно конкурса на отдельные должности научно-педагогических работников

В связи с необходимостью проведения конкурсного отбора при замещении вакантных должностей научно-педагогических работников заведений высшего образования (далее – ЗВО) в условиях ограничений, установленных постановлением КМУ от 20.05.20 г. № 392 «Об установлении карантина в целях предотвращения распространения на территории Украины острой респираторной болезни COVID-19, вызванной коронавирусом SARS-CoV-2», сообщается.

1. В соответствии с ч. 1 ст. 43 Закона от 01.07.14 г. № 1556-VІІІ «О высшем образовании» (далее – Закон № 1556) руководитель ЗВО с согласия большинства от полного состава органа общественного самоуправления факультета (учебно-научного института) ЗВО назначает руководителя факультета (учебно-научного института) и заключает с ним контракт. Другие вопросы относительно порядка назначения руководителя факультета (учебно-научного института) определяются уставом заведения. В соответствии с ч. 3 ст. 43 Закона № 1556 назначение и освобождение от должности руководителя филиала ЗВО осуществляется в порядке, установленном для руководителя факультета (учебно-научного института). 
Руководитель ЗВО самостоятельно согласно уставу заведения (в случае отсутствия в уставе соответствующих положений – на собственное усмотрение) осуществляет отбор кандидата на должность директора (начальника) учебно-научного института/декана (начальника) факультета/руководителя филиала) и вносит на согласование органа общественного самоуправления учебно-научного института/факультета/филиала такое кадровое предложение. 

Орган общественного самоуправления (собрание или конференция трудового коллектива) учебно-научного института/факультета/филиала рассматривает предложение руководителя ЗВО и согласовывает кандидатуру на должность директора (начальника) учебно-научного института/декана (начальника) факультета/руководителя филиала. После такого согласования руководитель заведения заключает контракт и назначает на должность директора (начальника) учебно-научного института/декана (начальника) факультета/руководителя филиала лицо, согласованное большинством от полного состава органа общественного самоуправления учебно-научного института/факультета/филиала. 

Обращаем внимание: согласование кандидатуры на должность директора (начальника) учебно-научного института/декана (начальника) факультета/руководителя филиала органом общественного самоуправления (собранием или конференцией трудового коллектива) учебно-научного института/факультета /филиала может происходить в дистанционном режиме с обеспечением персонального голосования или собрание (конференция) трудового коллектива могут происходить в дистанционном режиме с перерывом для проведения тайного голосования путем представления бюллетеней в определенное время в здании ЗВО. 

2. В соответствии с абзацем вторым ч. 6 ст. 35 Закона № 1556 руководитель кафедры выбирается по конкурсу тайным голосованием ученым советом ЗВО сроком на 5 лет с учетом предложений трудового коллектива факультета (учебно-научного института) и кафедры. 

Заявления и документы лиц, которые выразили желание занять должность заведующего (начальника) кафедрой и соответствуют квалификационным требованиям к ней, подали заявление и соответствующие документы в ЗВО в установленном порядке, рассматривает собрание трудового коллектива факультета (учебно-научного института) и кафедры. Такое рассмотрение может проводиться в дистанционном режиме с обеспечением персонального голосования или с перерывом для проведения тайного голосования путем представления бюллетеней в определенное время в здании заведения. 

Собрания трудового коллектива факультета (учебно-научного института) и кафедры подают в ученый совет заведения высшего образования свои предложения относительно избрания лица на должность заведующего (начальника) кафедрой. 

Ученый совет ЗВО рассматривает предложения трудового коллектива факультета (учебно-научного института) и кафедры на своем заседании и проводит тайное голосование за назначение лица заведующим (начальником) кафедрой. Такое заседание может происходить в дистанционном режиме с перерывом для проведения тайного голосования путем представления бюллетеней в определенное время в здании ЗВО. В бюллетень тайного голосования вносятся все кандидаты, которые выразили желание занять должность заведующего (начальника) кафедрой и соответствуют квалификационным требованиям к ней, подали заявление и соответствующие документы в ЗВО в установленном порядке.

По результатам тайного голосования ученого совета ЗВО руководитель заведения издает приказ о введении в действие решения ученого совета и о назначении лица на должность заведующего (начальника) кафедрой.

Письмо МОН от 28.07.20 г. № 1/9-404.

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
20.05.2025
Топ-20 новостей прошлой недели
Самые интересные новости минувшей недели Принят Закон о возобновлении течения исковой давности Минфин обнародовал проекты профессиональных стандартов «Главный бухгалтер бюджетного учреждения» и «Бухгалтер бюджетного учреждения» ГНС отвечает на актуальные вопросы налогоплате...
27.02.2025
Хранение и использование горючего на предприятии в 2025 году: учет, налоги и документальное оформление
Марафон-2025: главные бухгалтерские акценты года У субъектов хозяйствования, использующих в своей деятельности транспортные средства, другие машины и механизмы, потребляющие топливо, постоянно возникают вопросы, связанные с учетом и документальным оформлением операций с таким горючим, а также с изме...
05.03.2025
Опубликовано постановление КМУ, которым упрощена процедура бронирования военнообязанных
Больше по теме: Бронирование работников: пошаговые действия Аннулирование бронирования военнообязанных: основания и условия Отчетность по воинскому учету и бронированию 5 февраля на сайте Кабмина опубликовано постановление от 28.02.2025 № 233, которыи внесены изменения впорядок бро...
Новое
23.05.2025
ЮЛ создано путем реорганизации с присоединением структурных подразделений: как перенесется информация в ИКП ГНС
Рассмотрим детальнее порядок ведения интегрированной карточки плательщика. Как вносятся в ИКП правопреемника ЮЛ, созданного путем реорганизации (в т. ч. его структурных подразделений, находившихся на учете в различных контролирующих органах) части обязательств или непогашенной задолженности, перепла...
23.05.2025
Распределение чистой прибыли фермерского хозяйства: обложение НДФЛ и отражение в Расчете
Доход члена ФХ, полученный за счет распределения чистой прибыли такого ФХ, должен включаться в его месячный (годовой) налогооблагаемый доход и облагаться налогами с учетом пп. 164.2.20 НК по ставке 18 %, определенной п. 167.1 НК. Каким образом облагается НДФЛ доход члена фермерского хозяйства, получ...
23.05.2025
В Дії планируют устранить недостатки и бронирование работников для предприятий с руководителями-иностранцами
Министерство цифровой трансформации работает над альтернативным способом внесения данных в реестры для таких предприятий, а именно передачи компанией информации о бронировании в соответствующий государственный орган, определивший компанию критически важной, который будет со своей стороны вносить дан...
Лучшие материалы