Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Квалифицированных работников станет больше: Правительство одобрило законопроект

17.10.2024

Больше всего граждан смогут получить ваучеры на переподготовку и повышение квалификаций. Минэкономики разработало законопроект «О внесении изменений в некоторые законы Украины относительно повышения конкурентоспособности на рынке труда путем профессионального обучения», который был поддержан Правительством на заседании 15 октября. 

Как рассказала заместитель Министра экономики Татьяна Бережная, расширение категорий граждан, которые смогут воспользоваться ваучерами на обучение, повысит конкурентоспособность на рынке труда, и будет стимулировать трудоустройство большего количества квалифицированных работников. 

«С начала этого года ваучерами на обучение воспользовалось уже более 20 тысяч граждан на общую сумму более 220 млн грн. Это больше, чем за весь прошлый год. В частности, наибольший спрос мы наблюдаем на обучение по таким профессиям, как повар, водитель, медицинские профессии», – объясняет она. 

Кто сможет получить ваучеры на обучение: 

  • участники боевых действий, независимо от дня увольнения с военной службы; 
  • внутренне перемещенные лица (без требования об отсутствии соответствующей работы); 
  • лица с инвалидностью (без требования об отсутствии соответствующей работы); 
  • граждане старше 35 лет, имеющие страховой стаж не менее 10 лет. 

Напомним, в настоящее время действует ограничение на получение ваучеров для людей старше 45 лет со страховым стажем менее 15 лет. 

Кроме того, безработные, проходящие профессиональное обучение, смогут получать материальную помощь на период такого обучения. Ее размер и порядок предоставления должен определить Кабинет Министров. 

Они также смогут присвоить/подтвердить профессиональные квалификации в аккредитованных квалификационных центрах с компенсацией расходов на проживание и проезд. 

Минэкономики


Присоединяйтесь к Uteka в Telegramm

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
27.05.2025
Топ-20 новостей прошлой недели
Самые интересные новости минувшей недели Критически важные предприятия до 28 мая должны подать соответствующие данные: письмо Минэкономики Актуальные счета для уплаты налогов Предлагают вернуть 100 % бронирование для критически важных предприятий Минцифры изменила критерии определения критически ...
05.03.2025
Опубликовано постановление КМУ, которым упрощена процедура бронирования военнообязанных
Больше по теме: Бронирование работников: пошаговые действия Аннулирование бронирования военнообязанных: основания и условия Отчетность по воинскому учету и бронированию 5 февраля на сайте Кабмина опубликовано постановление от 28.02.2025 № 233, которыи внесены изменения впорядок бро...
20.05.2025
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Новая форма ТТН: обзор изменений Микро, малое, среднее или крупное: зачем нужно определять размер предприятия Утверждаем и обновляем штатное расписание: правила и нюансы Списки...
Новое
02.06.2025
Как заполнить приложение 3 «Расчет общего минимального налогового обязательства за налоговый (отчетный) год» в случае уточнения
Рассмотрим, как юрлицом заполняется приложение 3 к налоговой декларации плательщика ЕН четвертой группы, показатели которого уточняются. Каким образом ЮЛ заполняется приложение 3 «Расчет общего минимального налогового обязательства за налоговый (отчетный) год» к налоговой декларации плат...
02.06.2025
Распечатка или создание в электронном виде Z-отчета без обязательных реквизитов: ответственность
Рассмотрим, какие общие реквизиты должны содержать чеки Z-отчетов, какая предусмотрена ответственность в виде финансовых санкций к СХ, которые осуществляют расчетные операции с нарушением требований законодательства и т. п. Больше по теме: Смена закрыта несвоевременно или не создан Z-отчет: каким б...
02.06.2025
Предоставление ежегодных дополнительных отпусков за работу с вредными и тяжелыми условиями труда
Конкретная продолжительность отпуска устанавливается коллективным или трудовым договором в зависимости от результатов аттестации рабочих мест по условиям труда и времени занятости работника в этих условиях.  Больше по теме: Отпуск за работу с вредными и тяжелыми условиями труда: кому и как офо...
Лучшие материалы