Какая ответственность за нарушение законодательства об охране труда?

Закон Украины «Об охране труда» предусматривает уголовную, административную, дисциплинарную и материальную ответственность в случае нарушения работниками законодательства об охране труда.

За нарушение законодательства об охране труда и невыполнение предписаний должностных лиц органов исполнительной власти по надзору за охраной труда юридические и физические лица, которые согласно законодательству используют наемный труд, привлекаются органами исполнительной власти по надзору за охраной труда к уплате штрафа в порядке, установленном законом.

Уплата штрафа не освобождает юридическое или физическое лицо, которое в соответствии с законодательством использует наемный труд, от устранения выявленных нарушений в определенные сроки.

Максимальный размер штрафа не может превышать пяти процентов среднемесячного фонда заработной платы за предыдущий год юридического или физического лица, в соответствии с законодательством использует наемный труд.

Кроме возмещения вреда работникам (вследствие несчастного случая или профессионального заболевания), работодатель полностью возмещает убытки другим предприятиям, гражданам и государству на общих основаниях в связи с причинением вреда при нарушении требований охраны труда.

https://dsp.gov.ua