Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Членам фермерского хозяйства необходимо стать на учет как плательщикам единого взноса

11.03.2020

Члены фермерского хозяйства (ФХ), если они не являются лицами, подлежащими страхованию на других основаниях, обязаны стать на учет в контролирующих органах в качестве плательщиков единого взноса.

Данная норма не распространяется на членов ФХ, являющихся застрахованными лицами, то есть наемными работниками или физлицами-предпринимателями.

Обязанность по постановке на учет не распространяется на членов ФХ, получающих пенсию по возрасту или являющихся лицами с инвалидностью, или достигших возраста, установленного ст. 26 Закона «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» и получающих пенсию или социальное пособие.

В случае изменения (утраты) членом ФХ статуса застрахованного лица или статуса лица с инвалидностью, или прекращения выплаты социального пособия такой член ФХ должен стать на учет в контролирующем органе в качестве плательщика единого взноса.

Для постановки на учет плательщиком единого взноса членам ФХ следует подать в контролирующий орган по месту жительства заявление о постановке на учет плательщика единого взноса по форме № 12-ЄСВ согласно приложению 2 к Порядку учета плательщиков единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование (дальше - Заявление).

Заявление и подтверждающие документы относительно даты приобретения членства в ФХ (договор (декларация) о создании семейного фермерского хозяйства, устав фермерского хозяйства и т. п.) члены ФХ подают в течение 10 календарных дней после внесения изменений в учредительные документы ФХ (п. 3 разд. ІІІ Порядка). Такое Заявление должно быть дополнительно подписано председателем ФХ.

Контролирующий орган на следующий рабочий день со дня постановки на учет членов ФХ безоплатно направляет (вручает) им уведомление о постановке на учет по форме № 2-ЄСВ согласно приложению 3 к Порядку.

kyivobl.tax.gov.ua

 

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
16.09.2025
Топ-20 новостей прошлой недели
Самые интересные новости минувшей недели Закон № 4536 опубликован 3 сентября: обзор основных изменений Правительство подало в Раду законопроект об отмене актов выполненных работ ГНС отвечает на актуальные вопросы налогоплательщиков: письмо от 05.09.2025 Внесены изменения в перечень территорий бое...
17.07.2025
Кабмин обновил правила определения критичности предприятий для бронирования работников
Порядок и Критерии, по которым бронируют работников предприятий, вновь изменились. Рассмотрим, кого в этот раз это касается. Больше по теме: Зарплатные критерии для бронирования работников: исчисляем среднюю зарплату Сроки хранения документов по воинскому учету и бронированию Бронирование в ферме...
26.08.2025
Разъяснение Минэкономики относительно организации бронирования военнообязанных: письмо от 19.08.2025
Минэкономики: письмо от 19.08.2025 № 2704-20/55225-03 об организации бронирования военнообязанных. Больше по теме: Зарплатные критерии для бронирования работников: исчисляем среднюю зарплату Сроки хранения документов по воинскому учету и бронированию Бронирование в фермерском хозяйстве: особеннос...
Новое
16.09.2025
Можно ли продлить отпуск без сохранения зарплаты при выезде за границу
Выехавший за границу работник получил отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью 90 календарных дней. Можно ли его продлить? Больше по теме: Продолжительность отпуска по основному месту работы больше, чем на работе по совместительству: что делать? В соответствии с ч. 4 ст. 12 Закона ...
16.09.2025
Зачисляется ли бесплатный отпуск в период для предоставления ежегодного отпуска
Дает ли период отпуска без сохранения заработной платы право на ежегодный отпуск с учетом внесенных изменений от 22.11.2023 в Закон от 15.11.1996 № 504/96-ВР «Об отпусках»? Больше по теме: Особенности предоставления отпусков в период военного положения В связи с изменениями, внесенными ...
16.09.2025
Как ввести четырехдневную рабочую неделю
Расскажем о видах и случаях установки неполного рабочего времени, об установлении неполного рабочего времени по инициативе работодателя, об особенностях изменения существенных условий труда, о рисках для работодателя при несоблюдении законодательно определенной процедуры и т. д. Больше по теме: Что...
Лучшие материалы