Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Могут ли украинцы работать в Польше без виз?

13.07.2017

После введения безвизового режима украинцам, работающим в Польше, больше не нужны специальные рабочие визы. Хотя, казалось бы, такая практика противоречит традиционному пониманию безвизового режима, Польша крайне заинтересована в украинских рабочих, которые решают значительную проблему нехватки рабочей силы.

На заработки с биометрическим паспортом

Согласно европейскому законодательству, если украинцы намерены работать за рубежом, для этого надо получить национальные визы и разрешения на трудоустройство. Однако Польша пошла дальше: польская пограничная служба обнародовала информацию, что от 11 июня необходимость в рабочей визе для украинских заробитчан исчезла - достаточно лишь биометрического паспорта. Но в дополнение к нему все еще надо иметь декларацию от работодателя о намерении устроить иностранца, или разрешение на работу, если рабочий планирует остаться больше, чем на шесть месяцев.

Что говорят правила?

Общие правила работы в ЕС не изменились: для работы требуется виза. Иногда для сезонных работ достаточно шенгенской, но обычно оформлять надо национальную. В то же время, согласно закону «О продвижении трудоустройства и институтах рынка труда», иностранец имеет право работать в Польше, если имеет разрешение на работу и находится на территории Республики Польша в рамках безвизового движения.

То есть в рамках безвизового движения, иностранец может въехать на территорию Польши, а вот приступить к работе - только при наличии разрешения. При этом никакой нормы о праве работы на основании «освядчення» в рамках безвизовых нет, равно как и официального разъяснения.

Согласно разъяснению польского департамента рынка, кроме разрешения на работу, иностранец, который хочет работать в Польше, должен иметь титул пребывания (Tytuł pobytowy).

Таким образом, основываясь на нормах польского права, делаем вывод: что если вы въедете на территорию Польши без визы, а также иметь приглашение ( «освядчення») с намерением трудоустроиться - то вы не имеете права приступить к легальной работы, пока не получите разрешение на работу. А разрешение на работу вы получите если будете Tytuł pobytowy. Учитывая, что биометрический паспорт не является документом, подтверждающим Tytuł pobytowy, а от рабочей визы вы отказались - у вас остается два варианта - или пройти сложную процедуру для получения необходимых разрешений, или работать нелегально.

Почему Польша пошла на встречу украинцам?

Таким помьяшенням требований Польша пытается сохранить рабочую силу и уменьшить риск нелегальных работников. Также свою прибыль потеряют фирмы-посредники: через инновации поиск работодателя остается самому работнику.

Получить декларацию от работодателя о намерении трудоустроить иностранца, а также о разрешении на работу от польской власти несложно. Работник может согласовать с работодателем подачи документов на получение разрешения еще с Украины, или же приехать как турист и уже на месте позаботиться об оформлении документов. Стоит отметить, что в разных регионах Польши может потребоваться разное время для оформления бумаг.

Отметим, что официально в настоящее время в Польше работает 800 000 украинских. По неофициальным данным, их в общей сложности более 1,5 миллиона человек. Среди мигрантов из Украины большинство составляют мужчины - 57%. Средний возраст прибывших украинский - 32,8 лет. По последним исследованиям, от мая 2017 выросли зарплаты украинских заробитчан в Польше - от 17% до 33%.

Источник: https://zaxid.net/chi_mozhut_ukrayint...

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
09.09.2025
Топ-20 новостей прошлой недели
Самые интересные новости минувшей недели Внесены изменения в перечень территорий боевых действий и ВОТ (приказы от 15.07 и 17.07.2025) Изменения в зарплате «подакцизных» СХ с 1 октября 2025 года: Закон опубликован В Верховной Раде зарегистрирован законопроект об изменениях в законодате...
17.07.2025
Кабмин обновил правила определения критичности предприятий для бронирования работников
Порядок и Критерии, по которым бронируют работников предприятий, вновь изменились. Рассмотрим, кого в этот раз это касается. Больше по теме: Зарплатные критерии для бронирования работников: исчисляем среднюю зарплату Сроки хранения документов по воинскому учету и бронированию Бронирование в ферме...
26.08.2025
Разъяснение Минэкономики относительно организации бронирования военнообязанных: письмо от 19.08.2025
Минэкономики: письмо от 19.08.2025 № 2704-20/55225-03 об организации бронирования военнообязанных. Больше по теме: Зарплатные критерии для бронирования работников: исчисляем среднюю зарплату Сроки хранения документов по воинскому учету и бронированию Бронирование в фермерском хозяйстве: особеннос...
Новое
12.09.2025
«Тренды рынка труда» – новый сервис Государственной службы занятости
Знание тенденций на рынке труда позволит быть на шаг впереди, лучше понимать принципы трудоустройства, обучения, переквалификации, получения грантов и сотрудничества с работодателями. Хотите знать, как меняется рынок труда, каковы тенденции и что будет дальше? Теперь это возможно вместе с Государст...
12.09.2025
Утвержден порядок ведения Реестра интегрированных экологических разрешений
Единый реестр интегрированных экологических разрешений является функциональным модулем «ЭкоСистемы» – национальной онлайн-платформы, содержащей актуальную информацию о состоянии окружающей среды. Реестр создает для бизнеса «единое окно» получения экологических разрешени...
12.09.2025
Учетная ставка НБУ сохранена на уровне 15,5 %
Инфляция закрепляется на траектории снижения, но все еще высока. Внешняя помощь поступает в достаточных объемах для поддержки международных резервов на должном уровне и финансирования дефицита бюджета. Течение полномасштабной войны остается основным риском для инфляционной динамики и экономического ...
Лучшие материалы