Рубрика:
Рубрики раздела:
Нужно ли ежегодно издавать приказ о повышении квалификации лица, ответственного за ведение воинского учета?
Согласно п. 12 Порядка организации и ведения воинского учета призывников, военнообязанных и резервистов, утвержденного постановлением КМУ от 30.12.2022 № 1487, государственные органы, органы местного самоуправления, предприятия, учреждения и организации ежегодно до 1 октября определяют необходимость...
T Тамила Радченко
01.10.2024 665 0 1
Имеет ли право предприятие забронировать военнообязанного работника, который является совместителем?
Предприятие сейчас готовит списки военнообязанных работников для бронирования. Один из этих работников является совместителем. Возник вопрос: имеем ли мы право забронировать совместителя или в такие списки можно включать только работников, для которых наше предприятие является основным местом работы...
21.02.2024 488 0 2
До какого возраста женщины являются военнообязанными?
Предельный возраст пребывания на военной службе – одинаковый как для мужчин, так и для женщин. Это следует из п. 12 ст. 1 Закона от 25.03.1992 № 2232-XII «О воинской обязанности и военной службе». Согласно данной норме женщины исполняют воинскую обязанность на тех же принципах, чт...
30.08.2024 189 0 0
Воинский учет на предприятии: ответственность, проверки и сверки с ТЦК
Суть проблемы. Многие предприятия до недавнего времени не вели воинский учет либо вели его с нарушениями. В настоящее время ответственность за нарушения в этой сфере усилена – штрафы существенно выросли. Поэтому многие интересуются, в каком размере сейчас применяются штрафы, когда и как предпр...
14.08.2024 654 1 3
Работник получил повестку на прохождение ВВК: нужно ли его освобождать от работы?
Чем поможет эта статья? Территориальный центр комплектования и социальной поддержки (далее – ТЦК) может вручить работнику повестку не только в связи с призывом на военную службу, но и на прохождение военно-врачебной комиссии (далее – ВВК) с целью определения пригодности к военной службе....
16.08.2024 305 0 0
Что изменилось в правилах воинского учета женщин?
В 2024 году произошло немало законодательных изменений, касающихся ведения воинского учета предприятиями. Коснулись они и порядка ведения воинского учета военнообязанных женщин. В связи с этим у предприятий возникает много вопросов. В консультации расскажем, что именно изменилось, и ответим на ваши ...
08.08.2024 370 0 2
Как составить обращение для признания предприятия критически важным?
Предприятие желает забронировать своих военнообязанных работников и поэтому ему нужно обратиться в орган власти, чтобы его признали критически важным для функционирования экономики и обеспечения жизнедеятельности населения в особый период. Какой формы и содержания должно быть такое обращение? Практи...
16.07.2024 716 0 0
Что такое военно-учетный документ
При заключении трудового договора военнообязанный гражданин обязан подать, кроме паспорта и других документов, предусмотренных ч. 2 ст. 24 КЗоТ, также соответствующий военно-учетный документ. Далее в статье рассмотрим с учетом недавно принятых изменений в законодательстве: что такое военно-учетны...
11.06.2024 245 0 0
Оповещение работников о вызове в ТЦК: применяем новые правила на практике
Ситуация. Предприятие получило распоряжение Территориального центра комплектования и социальной поддержки (далее – ТЦК) об оповещении работников о необходимости им явиться в ТЦК и вручении им повесток. Вопрос. Обязано ли предприятие выполнять такое распоряжение – и если да, то как это п...
06.08.2024 937 0 2
Предприятие изменило свой адрес: нужно ли уведомлять об этом ТЦК?
Предприятие изменило свое местонахождение и зарегистрировало эти изменения в Едином государственном реестре юридических лиц, физических лиц – предпринимателей и общественных формирований (далее – ЕГР). Обязано ли в этом случае предприятие уведомлять о смене своего адреса Территориальный ...
02.04.2024 428 0 1
Воинский учет: что нужно знать работодателю
С 5 января 2023 года вступил в силу Порядок организации и ведения воинского учета призывников, военнообязанных и резервистов, утвержденный постановлением КМУ от 30.12.2022 № 1487 (далее – Порядок № 1487). Мы рассмотрим, какие обязанности в отношении воинского учета появились теперь у работо...
31.05.2024 2357 0 9
Бронирование военнообязанных работников: учитываем последние изменения
В очередной раз в этом году изменились условия бронирования военнообязанных работников (о предыдущих изменениях читайте в статье «Очередные изменения в порядке бронирования работников»). Что именно изменилось в порядке бронирования работников и признания предприятий критически важными, р...
18.06.2024 471 0 0
Бронирование работников через Портал «Дія»
Постановлением КМУ от 05.06.2024 № 650 утвержден «Порядок бронирования военнообязанных во время военного положения средствами Единого государственного веб-портала электронных услуг» (далее – Порядок № 650). В статье расскажем о порядке, условиях и представление списков для брониров...
13.06.2024 417 0 0
Уведомление ТЦК о забронированном работнике по местонахождению предприятия
Нужно ли информировать ТЦК о забронированном работнике по местонахождению предприятия? Вопрос - ответ Нужно ли информировать ТЦК о забронированном работнике по местонахождению предприятия? Да, нужно. Порядок проведения призыва граждан на военную службу во время мобилизации, на особый период утвер...
28.06.2024 298 0 0
До 10-го числа подаем Отчет о забронированных работниках
Кто, куда и до какого числа должен подать Отчет о забронированных работниках? Кадровые вопросы Кто, куда и до какого числа должен подать Отчет о забронированных работниках? Как предусмотрено в п. 14 Порядка бронирования военнообязанных во время военного положения, утвержденного постановлением КМ...
02.07.2024 755 0 0
Отсрочка от призыва военнообязанных, которые учатся
В п. 1 ч. 3 ст. 23 Закона от 21.10.1993 № 3543-XII «О мобилизационной подготовке и мобилизации» (далее – Закон № 3543) предусмотрено, что право на отсрочку от призыва во время мобилизации имеют получатели профессионального (профессионально-технического), профессионального предвысше...
01.07.2024 265 0 0
Можно ли оформить на полную ставку работника, если у него есть отсрочка от мобилизации в связи с инвалидностью жены?
Предприятие собирается принять на работу сотрудника, у которого согласно военно-учетному документу есть отсрочка от призыва во время мобилизации в связи с уходом за женой, имеющей инвалидность I группы. Возник вопрос: можно ли такого работника принимать на полное рабочее время (полную ставку)? Или ж...
06.06.2024 242 0 1
Обновление военно-учетных данных забронированных работников
Должны ли обновлять свои учетные данные после 18 мая 2024 г. забронированные военнообязанные? Отвечаем на вопрос, поступивший на консультационную линию. Должны ли обновлять свои учетные данные после 18 мая 2024 г. забронированные военнообязанные? Законом от 11.04.2024 № 3633-IX внесены изменения в...
26.06.2024 143 0 0
Органы, в которые подаются списки военнообязанных для бронирования: таблица-подсказка
Таблица-подсказка № п/п Кто подает список Куда подавать список 1 Органы государственной власти, другие госорганы, также, Национальная полиция, Национальное антикоррупционное бюро, Государственное бюро расследований, органы прокуратуры, БЭБ, ГСЧС, Госуд...
25.06.2024 848 0 0
Изменения в Порядок организации и ведения воинского учета
Последний месяц принес немало новшеств относительно мобилизационных вопросов и воинского учета в целом. И вот с 18 мая 2024 года вступили в силу изменения, внесенные постановлением КМУ от 16.05.2024 № 563 в постановление КМУ от 30.12.2022 № 1487 «Об утверждении порядка организации и ведения во...
29.05.2024 462 0 1