Тема:
Что делать с графиком отпусков во время войны?
Баланс-Агро № 21 от 24 мая 2022 года «Трудовые отношения и оплата труда в военное время» График отпусков Остается ли актуальным график отпусков во время военного положения и обязательно ли его соблюдать? В соответствии со ст. 10 Закона от 15.11.1996 № 504/96-ВР «Об отпусках&raqu...
G Галина Гороховская
23.05.2022 170 0 0
Баланс № 21 от 24 мая 2022 года «Оплата труда в военное время» График отпусков Остается ли актуальным график отпусков во время военного положения и обязательно ли его соблюдать? В соответствии со ст. 10 Закона от 15.11.1996 № 504/96-ВР «Об отпусках» (далее – Закон № ...
23.05.2022 127 0 0
Баланс № 21 от 24 мая 2022 года «Оплата труда в военное время»
Содержание номера Консультации Читать «Военные» изменения в Порядок № 100 .....с. 2 Читать Особенности предоставления отпусков в период военного положения .....с. 5 Читать Расчет отпускных в условиях военного времени .....с. 8 Читать Объединенный отчет: ситуации военного времени .....
23.05.2022 591 0 0
Остается ли актуальным график отпусков во время военного положения и обязательно ли его соблюдать? Ежегодные отпуска: особенности военного времени График отпусков Остается ли актуальным график отпусков во время военного положения и обязательно ли его соблюдать? В соответствии со ст. 10 Закона от 1...
19.05.2022 754 0 1
Выпуск: Главные бухгалтерские новости недели (31.01-04.02.2022)
Изменения в законодательстве с 31 января по 04 февраля 2022 года Важные разъяснения госорганов на 04 февраля 2022 года Документы, вступившие в силу с 31 января по 04 февраля 2022 года О чем нужно знать на этой неделе? В каких случаях бумажные больничные будут выдаваться до 1 мая Продлена до 1 м...
07.02.2022 263 0 0
Как правильно составить график отпусков: консультирует Гоструда
В соответствии со ст. 10 Закона Украины от 15.11.1996 г. № 504 «Об отпусках» (далее – Закон об отпусках), ст. 79 Кодекса законов о труде Украины (далее – КЗоТ) очередность предоставления отпусков работников определяется графиками, утверждаемыми собственником или уполномо...
04.02.2022 543 0 2
Главное управление продолжает давать консультации: очередность, составление графиков отпусков
К специалистам Главного управления неоднократно обращаются работники предприятий Одессы и области с просьбой разъяснить очередность предоставления отпусков. Соответственно к ст. 10 Закона Украины от 15.11.1996 г. № 504 «Об отпусках» (далее – Закон об отпу...
03.02.2022 17 0 0
Утверждаем график отпусков на новый год: что нужно учесть
Библиотека Баланс № 24 «Шпаргалка для бухгалтера: как составить идеальный годовой баланс» Любой работник предприятия имеет право на ежегодный отпуск – это одно из обязательных условий трудового договора. Чтобы отпускная кампания не сорвала производственный процесс, надо равномерно...
27.12.2021 121 0 0
Библиотека Баланс № 24 «Шпаргалка для бухгалтера: как составить идеальный годовой баланс»
Завершается текущий финансовый год, а это значит, что пора подвести его итоги. Для бухгалтеров предприятий наступает самое горячее время. Ведь нужно не только успевать вести учет текущих операций, но и перепроверить то, что сделано в течение отчетного года, чтобы правильно составить финансовую отче...
27.12.2021 246 0 0
Любой работник предприятия имеет право на ежегодный отпуск – это одно из обязательных условий трудового договора. Чтобы отпускная кампания не сорвала производственный процесс, надо равномерно распределить отпуска сотрудников, принимая во внимание требования трудового законодательства и различн...
21.12.2021 747 0 4
Шпаргалка для бухгалтера: как составить идеальный годовой баланс
Завершается текущий финансовый год, а это значит, что пора подвести его итоги. Для бухгалтеров предприятий наступает самое горячее время. Ведь нужно не только успевать вести учет текущих операций, но и перепроверить то, что сделано в течение отчетного года, чтобы правильно составить финансовую отчет...
21.12.2021 3477 0 5
Шпаргалка для бухгалтера агропредприятия: как составить идеальный годовой баланс
21.12.2021 1256 0 4
Итоговая работа, или Что должен сделать кадровик в конце года
Баланс-Бюджет № 50 от 20 декабря 2021 года Подходит к концу 2021 год. И почти каждый работник учреждения должен подводить определенные итоги. По большей части это касается административного персонала, а особенно – кадровой службы. Что именно следует сделать кадровику до конца года или в самом...
17.12.2021 74 0 0
Подходит к концу 2021 год. И почти каждый работник учреждения должен подводить определенные итоги. По большей части это касается административного персонала, а особенно – кадровой службы. Что именно следует сделать кадровику до конца года или в самом начале следующего, рассмотрим поэтапно. Под...
14.12.2021 324 0 0
Оформление ежегодного отпуска: правила и нюансы
Акценты этой статьи: виды ежегодных отпусков; составление графика отпусков; порядок оформления ежегодного отпуска; перенос и продление отпуска; отозвание из отпуска. Ежегодные отпуска: оформление и расчет отпускных для разных ситуаций Акценты этой статьи: виды ежегодных отпусков; состав...
20.05.2021 590 0 2
Задолженность по отпускам и ответственность работодателя
Баланс-Бюджет № 19 от 17 мая 2021 года «Расчет отпускных – 2021» Каждый кадровик знает, что накапливать отпуска работников не желательно. Это может вылиться в определенные проблемы для работодателя. Особенно это касается выплаты за неиспользованные отпуска в случае увольнения рабо...
14.05.2021 76 0 0
Каждый кадровик знает, что накапливать отпуска работников не желательно. Это может вылиться в определенные проблемы для работодателя. Особенно это касается выплаты за неиспользованные отпуска в случае увольнения работника, что, со своей стороны, значительно увеличивает расходы фонда оплаты труда. Ра...
12.05.2021 261 0 1
Правительство поддержало законопроект об уменьшении кадровых документов
Правительство поддержало проект закона о дерегуляции трудовых отношений, призванный модернизировать и либерализовать трудовое законодательство Украины. Решение принято на заседании Правительства, 14 апреля. «Это важный законопроект, который отменяет чрезмерную бюрократизацию трудовых отношени...
16.04.2021 519 0 1
Как делить отпуск (изменения в график)
Ежегодный основной отпуск предоставляется работникам продолжительностью не менее 24 календарных дней за отработанный рабочий год, который отсчитывается со дня заключения трудового договора. Ежегодный основной отпуск по просьбе работника и с согласия работодателя можно делить на части. Но при услови...
29.03.2021 242 0 0
Можно ли внести изменения в график отпусков?
Право на отпуск имеют граждане Украины, которые находятся в трудовых отношениях с предприятиями, учреждениями, организациями независимо от форм собственности, вида деятельности и отраслевой принадлежности, а также работают по трудовому договору у физического лица. Иностранцы и лица без гражданства, ...
23.03.2021 224 0 0