Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Кто и как теперь может представлять интересы предприятия в суде


29.12.19 г. вступил в силу Закон от 18.12.19 г. № 390-IX (далее – Закон № 390). Этим Законом внесены изменения в три кодекса – Хозяйственный процессуальный кодекс (далее – ХПК), Гражданский процессуальный кодекс (далее – ГПК) и Кодекс административного судопроизводства (далее – КАС). 

Суть изменений состоит в следующем. Раньше интересы предприятия в судах всех инстанций имели право представлять исключительно:

  • либо руководитель или члены исполнительного органа (так называемое самопредставительство юрлица). То есть штатный юрист или другой сотрудник не мог представлять предприятие в суде; 
  • либо представители (адвокаты). 

Теперь расширен перечень лиц, которые могут представлять интересы юрлица в рамках самопредставительства. 

Иными словами, адвокатская монополия на представительство в суде отменяется?

Нет, не отменяется. Если говорить о профессиональной юридической помощи, то монополия на представительство в суде сохраняется за адвокатами. Согласно п. 3 ч. 1 ст. 1311 и ст. 1312 Конституции, по-прежнему исключительно адвокатами осуществляется представительство (пп. 11 п. 161 разд. XV Конституции):

  • в Верховном Суде и судах кассационной инстанции – с 1 января 2017 года;
  • судах апелляционной инстанции – с 1 января 2018 года; 
  • судах первой инстанции – с 1 января 2019 года.

Как видите, еще с начала прошлого года профессионально представлять интересы других лиц в судах всех инстанций имеет право только адвокат. И в ст. 1312 Конституции закреплено исключительное право адвокатов на представительство другого лица в суде. 

В то же время физлицу и юрлицу (через руководителя, члена исполнительного органа) не запрещено представлять себя в суде самостоятельно. Понятие «самопредставительство» закреплено во всех трех кодексах: в ХПК (ст. 56); ГПК (ст. 58); КАС (ст. 55).

А начиная с 29.12.19 г. самопредставительство органов государственной власти, органов местного самоуправления, иных юрлиц независимо от формы собственности (т. е. в т. ч. и юрлиц частной собственности) могут осуществлять уполномоченные сотрудники юрлица. 

Значит, представлять интересы юрлица теперь может любой сотрудник, а не только руководитель или член исполнительного органа?

Да, теперь представлять интересы юрлица в рамках хозяйственного, гражданского и административного процесса в принципе может любой сотрудник предприятия (как государственной, так и частной собственности). 

Помимо руководителя предприятия и членов исполнительного органа (например, это может быть исполнительный директор, финансовый директор) интересы юрлица могут представлять и другие уполномоченные лица в соответствии с законом, уставом, положением, трудовым договором (контрактом) и т. п. Например, представителем юрлица в суде может быть штатный юрист, бухгалтер предприятия, инспектор отдела кадров и др. 

Какие формальности надо соблюсти, чтобы эти сотрудники могли быть представителями юрлица в суде?

Важное замечание! Даже если интересы предприятия в суде будет представлять сотрудник, это не означает, что юрлицо не имеет праваовоспользоваться также услугами адвоката для защиты своих интересов в судебном заседании. Либо же юрлицо может нанять только адвоката, а не уполномочивать штатного юриста или другого сотрудника представлять его интересы в суде. Новая возможность – это сугубо право, а не обязанность предприятия.

Необходимо зафиксировать их полномочия по представительству работодателя в суде – в уставе, положении или же в трудовом договоре (контракте).

Комментарии к материалу
Всего комментариев 1
Отсортировано:
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
23.02.2026
Раде предлагают разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП
Законопроектом предусматривается создание правового механизма функционирования домохозяйств (домоэкономик) в Украине.  Больше по теме: Все для ФЛП Разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП – это предусматривает законопроект № 8143, который Комитет социальной политики рекоме...
23.02.2026
До 28 сентября 2026 года предлагают продлить переходный период для функционирования мест доставки
Минфином разработан проект приказа с целью продления до 28 сентября 2026 года переходного периода для функционирования мест доставки, определенных таможенными органами. Больше по теме: Предприниматель планирует заниматься внешнеэкономической деятельностью: нужна ли аккредитация на таможне? Ка...
07.01.2026
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Минимальная зарплата и прожиточный минимум – 2026: главные цифры года и их влияние на базовые показатели Бухгалтерский учет и первичные документы: изменения-2026 Трудоустр...
Новое
06.03.2026
Документы, вступившие в силу со 2 по 8 марта 2026 года
Документы, которые вступили в силу на этой неделе и пригодятся при ведении хозяйственной деятельности. Закон Украины от 16.12.2025 № 4718-IX «О внесении изменений в некоторые законы Украины относительно приведения регулирования в сферах ветеринарной медицины, благополучия животных и кормов в с...
06.03.2026
Изменения в законодательстве со 2 по 6 марта 2026 года
Подборка основных изменений в законодательстве, произошедших этой неделе Затверджено Порядок обчислення середньомісячної зарплати для внеску щодо працевлаштування людей з інвалідністю Кабмин принял постановление, которым утвержден Порядок исчисления среднемесячной заработной платы (вознагражде...
06.03.2026
Упрощена процедура трансграничной перевозки отходов
Реализация акта позволит субъектам хозяйствования своевременно получать заключения для трансграничной перевозки отходов с соблюдением установленных законодательством сроков по унифицированной процедуре, соответствующей европейским стандартам. Больше по теме: Законодательство об управлении отходами:...
Лучшие материалы