Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Акціонери не відповідають за зобов’язаннями збанкрутілого АТ

Акціонери не відповідають за зобов’язаннями товариства і несуть ризик збитків, пов’язаних з діяльністю товариства, тільки в межах належних їм акцій. До акціонерів не можуть застосовуватись будь-які санкції, що обмежують їх права у разі вчинення протиправних дій товариством або іншими акціонерами.

Тому визнано безпідставними позовні вимоги працівниці збанкрутілого акціонерного товариства (АТ) до Фонду держмайна із часткою в статутному капіталі АТ 92,9%, про стягнення заборгованості із заробітної плати та компенсації моральної шкоди. Зокрема, через відсутність у самого АТ ліквідного майна для погашення вимог кредиторів першої черги — заборгованості із зарплати.

Позивачка при цьому посилалася на статтю 619 Цивільного кодексу України, згідно з якою договором або законом може бути передбачена поряд із відповідальністю боржника додаткова (субсидіарна) відповідальність іншої особи.

Однак, з позиції суду, до спірних правовідносин має застосовуватись трудове законодавство, зокрема Кодекс законів про працю України. А додаткова (субсидіарна) відповідальність не може застосовуватись до трудових правовідносин, оскільки вона виникає лише у разі порушення зобов’язання, якого між сторонами не існувало.

Відхилено і посилання позивачки на норми Конституції України та міжнародного права щодо захисту прав та основоположних свобод людини. Адже вони не виключають застосування законодавства України, що регулює спірні правовідносини, і не передбачають стягнення такої заборгованості з акціонерів АТ.

Ухвала Апеляційного суду Донецької області від 05.01.2016 № 243/10459/15-ц

 

 

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
08.09.2025
Закон № 4536 опубликован 3 сентября: обзор основных изменений
Закон № 4536 вносит изменения, в частности, в Налоговый кодекс, Закон от 08.07.2010 № 2464-VІ , Закон от 18.06.2024 № 3817-ІХ. Большинство норм Закона № 4536 вступает в силу первого числа месяца, следующего за месяцем его опубликования, то есть с 1 октября 2025 года. Больше по теме: Кварт...
08.10.2025
Обновлен Справочник условных кодов товаров
ГНС опубликовала обновленный Справочник условных кодов товаров. ГНС опубликовала обновленный Справочник условных кодов товаров. Условный код товара Название товара 00101 жилой дом 00102 здание 00103 ...
26.08.2025
Разъяснение Минэкономики относительно организации бронирования военнообязанных: письмо от 19.08.2025
Минэкономики: письмо от 19.08.2025 № 2704-20/55225-03 об организации бронирования военнообязанных. Больше по теме: Зарплатные критерии для бронирования работников: исчисляем среднюю зарплату Сроки хранения документов по воинскому учету и бронированию Бронирование в фермерском хозяйстве: особеннос...
Новое
24.11.2025
Установление непрерывности страхового стажа лица при восстановлении на работе после незаконного увольнения: Верховной Раде рекомендуют принять законопроект в целом
Больше по теме: Как рассчитать страховой стаж для оплаты больничного? Стаж для ежегодного отпуска: таблица-подсказка Период безработицы: запись в трудовую книжку и зачисление в стаж 20 ноября 2025 года Комитет по социальной политике и защите прав ветеранов провел очередное заседание в режиме виде...
24.11.2025
Предлагают изменить основания относительно определения уважительных причин для возможности уволить работника
В Верховной Раде зарегистрирован законопроект о внесении изменений в ст. 40 КЗоТ относительно уточнения возможных оснований увольнения работника с работы по инициативе работодателя из-за отсутствия на рабочем месте более трех часов для гарантирования защиты работника от незаконного увольнения. ...
24.11.2025
Предлагают изменения касательно обязательной выплаты зарплаты в условиях военного положения
В Верховной Раде зарегистрирован законопроект о гарантировании выплаты заработной платы работникам в период вынужденного невыполнения своих трудовых обязанностей вследствие ведения боевых действий или других обстоятельств непреодолимой силы. Больше по теме: Трудовые отношения в период военного...
Лучшие материалы