Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Як правильно обчислювати страховий стаж: ФФСУ

12.10.2018


Фонд социального страхования Украины предоставил некоторыеразъясненияотносительно особенностей исчисления страхового стажа по общеобязательному государственному социальному страхованию в связи с временной потерей трудоспособности.

Так, документальным подтверждением данных, на основании которых производится исчисление страхового стажа по общеобязательному государственному социальному страхованию в связи с временной потерей трудоспособности, являются:

  • с 01.01.2011 по настоящее время данные персонифицированного учета сведений о застрахованных лицах Государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования, предоставленные застрахованному лицу Пенсионным фондом Украины в виде справки за период пребывания в трудовых отношениях с работодателями по местам работы;
  • до 31.12.2010 данные, указанные в трудовой книжке, о периодах пребывания застрахованного лица в трудовых отношениях с работодателем;
  • до 27.02.2001 также данные, указанные в соответствующих документах о периодах прохождения службы в Вооруженных Силах, Национальной гвардии, Пограничных войсках, СБУ, внутренних войсках МВД, войсках гражданской обороны и других военных формированиях, образованных в соответствии с законами Украины, а также в органах внутренних дел;
  • записи в трудовой книжке работника о назначении пособия по безработице и его прекращения или справка центра занятости о периодах выплаты пособия по безработице.

Кроме того, начиная с 01.01.2016 в страховой стаж по общеобязательному государственному социальному страхованию в связи с временной потерей трудоспособности приравниваются периоды уплаты ЕСВ за лиц, которые не подлежат общеобязательному государственному социальному страхованию в связи с временной потерей трудоспособности.

Относительно исчисления страхового стажа на основании сведений о застрахованных лицах Государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования, ФССУ дополнительно разъяснил, что периоды, когда лицо подлежало страхованию в связи с временной потерей трудоспособности и согласно данных указанного реестра за него были уплачены страховые взносы, засчитываются в стаж следующим образом:

  • месяцы, в которых страховые взносы были уплачены с суммы, превышающей размер минимальной заработной платы, определенный для этого месяца в соответствии с законодательством, учитываются как один месяц (1,0);
  • за месяцы, в которых страховые взносы были уплачены с суммы, меньшей размера минимальной заработной платы, страховой стаж исчисляется по формуле, указанной выше, и в страховой стаж засчитывается только соответствующая часть месяца. После определения частей месяцев, кооторые засчитываются в страховой стаж, они суммируются.

http://www.fse.gov.ua

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
23.02.2026
Раде предлагают разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП
Законопроектом предусматривается создание правового механизма функционирования домохозяйств (домоэкономик) в Украине.  Больше по теме: Все для ФЛП Разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП – это предусматривает законопроект № 8143, который Комитет социальной политики рекоме...
23.02.2026
До 28 сентября 2026 года предлагают продлить переходный период для функционирования мест доставки
Минфином разработан проект приказа с целью продления до 28 сентября 2026 года переходного периода для функционирования мест доставки, определенных таможенными органами. Больше по теме: Предприниматель планирует заниматься внешнеэкономической деятельностью: нужна ли аккредитация на таможне? Ка...
07.01.2026
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Минимальная зарплата и прожиточный минимум – 2026: главные цифры года и их влияние на базовые показатели Бухгалтерский учет и первичные документы: изменения-2026 Трудоустр...
Новое
13.03.2026
Заключен срочный трудовой договор: что указывать в трудовой книжке
Запись о принятии на работу на условиях срочного трудового договора вносят в трудовую книжку работника, но именно про срочность при этом не указывают.  Больше по теме: Правомерность продления действия срочного трудового договора Срочный трудовой договор: условия заключения и прекращения,...
13.03.2026
Результаты проверок: какой код вида уплаты указывать при уплате штрафных санкций и пени
Рассмотрим, какой код вида уплаты указывается при заполнении реквизита «Призначення платежу» платежной инструкции, если уплата штрафных санкций и пени осуществляется по результатам проверок налоговыми органами. Больше по теме: Налоговые проверки: правила проведения Проверки субъектов х...
13.03.2026
Перевод работника на работу в другую местность: гарантии и компенсации
Работники имеют право на возмещение расходов и получение других компенсаций в связи с переводом, принятием или направлением на работу в другую местность.  Больше по теме: Увольнение в связи с переводом работника на другое предприятие или переходом на выборную должность Прием на работу в поряд...
Лучшие материалы