Особенности эксплуатации транспорта во время поездок на дальние расстояния

Больше по теме:

Путевой лист служебного легкового автомобиля за месяц (произвольной формы)

Путевой лист грузового автомобиля (произвольной формы)

Работодатель обязан выпускать на линию технически исправные автомобили, что подтверждается подписью механика, главного механика в путевом листе.

Перед выездом работодатель обязан провести соответствующий инструктаж по охране труда, ознакомить водителя с условиями труда на линии, местами погрузочно-разгрузочных работ и особенностями перевозимого груза.

При отправке водителя в поездку продолжительностью более 1 суток работодатель обязан:

• проверить оснащенность транспортного средства необходимыми устройствами, оборудованием и инвентарем;
• проинформировать водителя о режиме труда и отдыха;
• записать маршрут следования в путевом листе с указанием мест временного и длительного отдыха.

При отправке двух и более автомобилей в поездку для совместной работы на срок более двух суток работодатель обязан приказом назначить ответственного за безопасность движения и охрану труда. Выполнение требований настоящего предписания обязательно для всех водителей группы автомобилей. При остановке на отдых вне населённых пунктов ответственное лицо по охране труда обязано контролировать соблюдение требований охраны труда. Водитель может выехать на линию только после прохождения медицинского осмотра с соответствующей записью в путевом листе.

В свою очередь, в соответствии со ст. 14 Закона от 14.10.1992 № 2694-XII «Об охране труда» работник обязан:

• заботиться о личной безопасности и здоровье, а также о безопасности и здоровье окружающих при выполнении любых работ и нахождении на территории предприятия;
• знать и соблюдать требования нормативно-правовых актов по охране труда, правила обращения с машинами, механизмами, оборудованием и другими средствами производства, использовать средства коллективной и индивидуальной защиты;
• проходить предварительные и периодические медицинские осмотры в порядке, установленном законодательством.

За нарушение указанных требований работник несёт прямую ответственность.

Гоструда