Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Кому из работников можно выдать разменную монету

05.03.2024

В соответствии с п. 22 разд. ІІ Положения о ведении кассовых операций в национальной валюте в Украине, утвержденного постановлением Правления НБУ от 29.12.2017 № 148 (далее – Положение № 148), субъекты хозяйствования должны обеспечивать наличие в кассе банкнот и монет для выдачи сдачи (за исключением номиналов монет (банкнот), чеканка и выпуск в обращение/дополнительный выпуск в обращение которых прекращены НБУ). 

Выдача наличных денег из касс производится по расходным кассовым ордерам (приложение 3 к Положению № 148) или расходным ведомостям. Документы на выдачу наличных подписываются руководителем и главным бухгалтером или лицом, уполномоченным руководителем (п. 26 разд. ІІІ Положения № 148). 

Пунктом 44 разд. IV Положения № 148 предусмотрено, что руководитель учреждения/предприятия во время принятия на работу кассира заключает с ним договор о полной материальной ответственности и ознакомливает его под подпись с требованиями Положения № 148. 

Руководитель учреждения/предприятия для осуществления функций кассира может принять решение о выполнении таких функций работником другого/иного учреждения/предприятия, привлеченного на основании заключенного между учреждениями/предприятиями соглашения на предоставление услуги по предоставлению персонала, в котором обязательно указывается требование о полной материальной ответственности такого работника. 

В соответствии с п. 45 разд. IV Положения № 148 кассир/работник другого/другого учреждения/предприятия, привлеченный из заключенного договора относительно предоставления услуги по предоставлению персонала, несет полную материальную ответственность за сохранение всех принятых им ценностей согласно законодательству Украины. 

Кассиру/работнику другого учреждения/предприятия, привлеченного на основании заключенного договора на оказание услуги по предоставлению персонала, запрещается перепроверять выполнение порученной ему работы другими лицами. 

На предприятиях, имеющих одного кассира, в случае необходимости временной его замены исполнение обязанностей кассира возлагается на другого работника по письменному приказу руководителя. С этим работником заключается договор о полной материальной ответственности на время исполнения им обязанностей кассира. 

Ценности, переданные кассиру под ответственность, в случае его отсутствия пересчитываются другим кассиром, которому они передаются, в присутствии руководителя и главного бухгалтера или в присутствии комиссии, назначенной руководителем учреждения/предприятия. О результатах пересчитывания и передачи ценностей составляется акт за подписями указанных лиц. 

Учреждения/предприятия, штатным расписанием которых не предусмотрена должность кассира, исполнение его обязанностей возлагают на бухгалтера или другого работника, с которым заключается договор о полной материальной ответственности, в соответствии с письменным распоряжением руководителя. 

Руководитель учреждения или предприятия определяет соответствующим внутренним распорядительным актом перечень должностей и должностных лиц, уполномоченных подписывать кассовые документы, указанные в разделах III и IV Положения № 148, для обеспечения оптимального процесса документооборота и контроля (п. 451 разд. IV Положения № 148). 

Таким образом, разменная монета может быть выдана только лицу, уполномоченному подписывать кассовые документы и с которым заключен договор о полной материальной ответственности. 

ГУ ГНС в Ивано-Франковской области


Присоединяйтесь к Uteka в Telegramm

Комментарии к материалу
Популярное
23.02.2026
Раде предлагают разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП
Законопроектом предусматривается создание правового механизма функционирования домохозяйств (домоэкономик) в Украине.  Больше по теме: Все для ФЛП Разрешить вести бизнес домохозяйств без регистрации ФЛП – это предусматривает законопроект № 8143, который Комитет социальной политики рекоме...
23.02.2026
До 28 сентября 2026 предлагают продлить переходный период для функционирования мест доставки
Минфином разработан проект приказа с целью продления до 28 сентября 2026 переходного периода для функционирования мест доставки, определенных таможенными органами. Больше по теме: Предприниматель планирует заниматься внешнеэкономической деятельностью: нужна ли аккредитация на таможне? Как обж...
07.01.2026
Актуальные счета для уплаты налогов
Информация о реквизитах счетов, открытых для зачисления налогов, а также для уплаты единого взноса Больше по теме: Минимальная зарплата и прожиточный минимум – 2026: главные цифры года и их влияние на базовые показатели Бухгалтерский учет и первичные документы: изменения-2026 Трудоустр...
Новое
26.02.2026
Когда подавать «Отчетную», «Новую отчетную» или «Уточняющую» декларацию
Налоговая отчетность подается по разным признакам, в зависимости от времени и ситуации. Налоговая декларация подается за отчетный период в установленные Налоговым кодексом сроки. Подробности см. ниже. Больше по теме: Финотчетность с декларацией по налогу на прибыль: правила представления Какая нало...
26.02.2026
Проводить ли аттестацию, если на предприятии простой
В условиях простоя аттестация не проводится. Детальнее см. ниже. Больше по теме: Аттестация медработников: новый порядок от Минздрава Проводится ли аттестация рабочих мест, когда на предприятии объявлен простой? В соответствии с ч. 1 ст. 34 КЗоТ простой – это остановка работы, вызванная отсу...
26.02.2026
Уволен по состоянию здоровья: будет ли выходное пособие
Работник, уволенный по состоянию здоровья (п. 2 ст. 40 КЗоТ), имеет право на выходное пособие. Больше по теме: Выходное пособие при увольнении: размер, расчет, налогообложение Работника уволили с работы по состоянию здоровья. Имеет ли он право на выходное пособие? Выходное пособие – это госу...
Лучшие материалы