Подписывайся на информационную страховку бухгалтера
Разделы:
Подразделы:
Подразделы:
Подразделы:

Как получить больничные работнику за границей

29.11.2022

Несмотря на вынужденную эвакуацию за границу, украинские работники не теряют свое право на социальную защиту и обеспечиваются пособиями от Фонда социального страхования Украины. В частности, для застрахованных лиц, выехавших за границу из-за войны, ФССУ финансирует больничные и декретные пособия.

Как получить больничный и помощь от Фонда, если вы за границей?

  • Прежде всего, обратитесь за помощью к местному врачу. Он должен предоставить документальное подтверждение факта временной нетрудоспособности.
  • Свяжитесь со своим врачом в Украине, например, по электронной почте или мессенджеру.
  • На основании иностранного подтверждения (выписки или справки с указанным диагнозом) ваш врач в Украине сможет создать для вас медицинское заключение дистанционно.
  • Как только медвывод будет создан, е-больничный сформируется автоматически – такой созданный без личного приема больничный является основанием для получения помощи от Фонда социального страхования Украины.
  • А в случае беременности и родов врач в Украине, который вел или продолжает вести беременность женщины, сможет создать медвывод на основании собственных предварительных медицинских записей. Детальнее о получении декретной помощи в случае выезда за границу по ссылке.
  • Последующая процедура происходит, как обычно: для получения помощи работодатель работника, находящегося за границей, должен обработать є-больничный, сформировать за ним заявление-расчет и подать его в Фонд на оплату. Именно с даты принятия такого заявления зависит срок выплаты пособия.
  • Следить за состоянием оплаты больничных можно онлайн в телеграмм-канале ФССУ: https://t.me/socialfund

Возможность создать медвывод дистанционно действует для следующих категорий нетрудоспособности:

  •  заболевание или травма общего характера,
  •  уход за больным ребенком,
  •  беременность и роды,
  •  ортопедическое протезирование.

Срок действия медицинского заключения о временной нетрудоспособности определяется иностранным медицинским документом, но не может превышать:

  • 30 дней – для категорий «Заболевание или травма общего характера» и «Ортопедическое протезирование» (если нетрудоспособность длится дольше, необходимо предоставить актуальный медицинский документ);
  • 14 дней – для категории «Уход за больным ребенком», если ребенок лечится амбулаторно.

http://www.fssu.gov.ua

Комментарии к материалу
Быстрая регистрация
Будьте в курсе изменений и актуальных тем, задавайте вопросы.
Популярное
09.12.2025
Топ-20 новостей прошлой недели
Самые интересные новости минувшей недели ПФУ и Гоструда утвердили годовые планы проверок на 2026 год Базовая военная служба и трудовые гарантии: предлагают новые изменения Конечный срок подачи трудовых книжек в ПФУ предлагают отсрочить Закон о Государственном бюджете на 2026 год принят Бизнес см...
12.11.2025
С 1 января 2026 года будет действовать новая система КВЭД: что сейчас делать бизнесу
Новая система классификации видов экономической деятельности – разбираемся вместе! Больше по теме: Зарядка электромобилей: какой это КВЭД и нужна ли лицензия? Виды деятельности: на что влияет КВЭД? С 1 января 2027 года Украина переходит на новую классификацию видов экономической деятельности...
08.10.2025
Обновлен Справочник условных кодов товаров
ГНС опубликовала обновленный Справочник условных кодов товаров. ГНС опубликовала обновленный Справочник условных кодов товаров. Условный код товара Название товара 00101 жилой дом 00102 здание 00103 ...
Новое
09.12.2025
Имущество пропавшего без вести лица: кто имеет право на опеку
Рассмотрим, какое физлицо может быть признано судом безвестно отсутствующим; основания для принятия нотариусом мер по установлению опеки; меры, принимаемые нотариусом для установления опеки; кто может стать опекуном над имуществом; обязанности опекуна над имуществом и т. п. Больше по теме: Ракета п...
09.12.2025
Дробление бизнеса и практика БЭБ: на что обратить внимание
Дробление бизнеса позволило фигурантам дела избежать перехода на общую систему налогообложения и уклоняться от уплаты НДС и более высоких ставок НДФЛ. Также установлено, что часть заработной платы работникам выплачивалась неофициально, наличными деньгами, без удержания и уплаты НДФЛ, ЕСВ и военного ...
09.12.2025
Ограничение по начислению среднего заработка после 19.07.2022: решение суда
К правоотношениям, которые возникли до вступления в силу Закона от 01.07.2022 № 2352-ІХ, однако не прекратились или прекратились после вступления его в силу (продолжающиеся правоотношения), с 19 июля 2022 года следует применять положения ст. 117 КЗоТ в новой редакции и ограничивать начисление средне...
Лучшие материалы