Премирование в медицинском КНП: опыт внедрения
Как показывает практика, мотивация в медицинском КНП продолжает оставаться одним из наиболее актуальных вопросов. Причем некоторые заведения здравоохранения (далее – ЗЗО), продолжая «бюджетные» традиции, начисляют премии «с потолка». А некоторые - имеют четкие критерии. В данной статье рассмотрим опыт одного из медицинских КНП по внедрению системы премирования.
Полная версия доступна только подписчикам
Подпишитесь на онлайн сервисы для бухгалтеров и кадровиков Uteka. Получите полный доступ библиотеки безопасных решений, которые делают вашу работу более эффективной.
Что входит в подписку?
и примеры
доступа
вопрос эксперту
обновления
материалам
материалов с 2015 года
