Рубрика:
Рубрики раздела:
Воинский учет: что нужно успеть сделать до 1 октября
Когда говорят о воинском учете, то 1 октября упоминается как важная дата. Рассмотрим, что именно нужно делать работодателям ежегодно до этой даты и какие изменения ожидают нас с 1 октября текущего года. Когда говорят о воинском учете, то 1 октября упоминается как важная дата. Рассмотрим, что именно ...
T Тамила Радченко
18.09.2023 467 0 0
Сокращенное рабочее время: в чем особенности?
О чем статья? Мы расскажем, каким категориям работников следует установить режим сокращенного рабочего времени в обязательном порядке и можно ли устанавливать такой режим другим категориям работников, а также: рассмотрим, на каком основании работодатель имеет право установить режим неполного рабо...
15.09.2023 200 0 2
Трудоустройство лиц с инвалидностью: как работодателю получить компенсацию?
Суть вопроса. Работодатели (предприятия и предприниматели), у которых не менее 8 штатных работников, обязаны выполнять норматив по трудоустройству лиц с инвалидностью (это требование ст. 19 Закона от 21.03.1991 № 875-XII «Об основах социальной защищенности лиц с инвалидностью в Украине»)...
13.09.2023 214 0 2
Как удерживать алименты из зарплаты работника
О чем статья? Мы напомним работодателям общий порядок уплаты алиментов, установленный Семейным кодексом (далее – СК) и Законом от 02.06.2016 № 1404-VIII «Об исполнительном производстве» (далее – Закон № 1404), а также рассмотрим: на каком основании бухгалтерия может удержи...
11.09.2023 211 0 1
Рабочее время: продолжительность для работников медицинского КНП
Специфика оказания медпомощи и режим работы медицинского КНП обусловливают режим рабочего времени его работников. Медработники в основном относятся к категории работников с сокращенной продолжительностью рабочего времени. И, как показывает практика, вопросы рабочего времени до сих пор остаются актуа...
11.09.2023 82 0 0
Работник поступил на дневную форму обучения: действия работодателя
Ситуация. Несколько работников нашего предприятия в этом году поступили в заведения высшего образования (далее – ЗВО), причем у них дневная форма обучения. Но они не увольняются, а хотят совмещать работу с учебой. В связи с этим у предприятия возник ряд вопросов. Ситуация. Несколько работнико...
11.09.2023 380 0 2
Отзыв из отпуска: возможен ли во время войны?
Иногда у работодателей возникают неотложные производственные потребности, особенно во время войны. Поэтому трудовым законодательством предусмотрена возможность отзыва работников из отпуска. Изменились ли условия отзыва в условиях военного положения, расскажем в статье. Ежегодные и дополнительный соц...
28.08.2023 262 0 2
Если задолженность по зарплате выплачивается в августе 2023 года
Компенсация гражданам потери части доходов в связи с нарушением сроков их выплаты осуществляется в случае задержки выплаты доходов на один и более календарных месяцев в соответствии с Порядком, утвержденным постановлением КМУ от 21.02.2001 № 159. Сумма компенсации исчисляется как произведение начис...
11.08.2023 114 0 0
Благотворительная помощь мобилизованным работникам и другим лицам: как отразить в налоговом расчете по НДФЛ и ЕСВ
Почему возник такой вопрос? Многие предприятия сейчас оказывают благотворительную помощь своим работникам, мобилизованным в ряды ВСУ, а также другим лицам, которые обращаются за такой помощью. При этом у предприятий часто возникают вопросы, как отражать суммы такой помощи в объединенной отчетности. ...
31.07.2023 328 0 1
Медицинское КНП в зоне боевых действий: как оплачивать труд
Еще с середины мая текущего года в медицинских КНП, расположенных на территориях активных и возможных боевых действий, осуществляется повышенная оплата труда по сравнению с другими территориями Украины. Но на практике возникают некоторые неоднозначности в применении норм, о чем свидетельствуют много...
31.07.2023 107 0 0
Определяем периоды декретного отпуска по новым правилам
Недавно народные избранники приняли изменения в ряд нормативных актов, связанных с предоставлением декретного отпуска. Сейчас Закон от 13.07.2023 № 3238-ІХ «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины об особенностях использования отпуска в связи с беременностью и родами&raqu...
26.07.2023 292 0 0
Отпуск по уходу за ребенком до 6 лет: как оформить и отразить в отчетности?
Ситуация. Работница предприятия сейчас находится в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Она сообщила, что дальше будет оформлять отпуск по уходу за ребенком до 6 лет. Ниже мы ответим на вопросы, которые обычно возникают у работодателей в такой ситуации. Ситуация. Работница предприятия сейчас нахо...
20.07.2023 267 0 1
Воинский учет на предприятии: шесть ситуаций из практики
Суть проблемы. В январе 2023 года правила ведения воинского учета на предприятиях изменились. Применяя новые правила на практике, многие работодатели не всегда понимают, как следует поступить в той или иной ситуации, и обращаются за советом на нашу консультационную линию. О чем статья? Мы рассмотр...
17.07.2023 387 0 2
Новая форма авансового отчета
Что изменилось? Приказом Минфина от 09.05.2023 № 239 утверждена новая форма Отчета об использовании денежных средств/электронных денег, выданных на командировку или под отчет (далее - авансовый отчет, отчет) и порядок его заполнения (далее - Приказ № 239, Порядок № 239). С какой даты действует обно...
16.07.2023 1091 0 1
Если задолженность по зарплате выплачивается в июле 2023 года
14.07.2023 144 0 0
Неправильно отразили отпускные в Д1 к Расчету: как исправить?
В марте 2023 года бюджетное учреждение начислило работникам: 1) Василенко Петру Сергеевичу (лицо без инвалидности) – отпускные за 14 календарных дней (далее – к. д.) ежегодного основного отпуска, предоставленного с 6 по 19 марта, в сумме 6 300 грн; 2) Гавриленко Надежде Петровне (лицо ...
12.07.2023 126 0 0
Правомерность уменьшения продолжительности отпусков
Каждый работник по законодательству имеет право на отпуска. Эта консультация поможет разобраться, продолжительность каких видов отпусков работодатель не может уменьшать, а каких по определенным основаниям может. Каждый работник по законодательству имеет право на отпуска. Эта консультация поможет раз...
11.07.2023 268 0 0
Медработник – в отпуске: как заменить и оплатить замену
В разгаре лето – традиционная пора отпусков, и работникам медицинского КНП, конечно, нужно отдохнуть. Однако отсутствие медработников не должно повлиять на процесс предоставления услуг заведением здравоохранения. В свою очередь, вопрос замены отсутствующего коллеги всегда бойко обсуждается. Вс...
10.07.2023 60 0 1
Окончание карантина: отменять ли отпуск и режимы работы, установленные на период его действия?
Всемирная организация здравоохранения отменила чрезвычайное положение в сфере здравоохранения, которое было введено в связи с COVID-19. Премьер-министр Украины Денис Шмигаль также заявил, что действие карантина в связи с COVID-19 и режима чрезвычайной ситуации в связи с пандемией коронавируса прекра...
03.07.2023 354 0 1
Дополнительный отпуск за непрерывную работу: как предоставлять медицинским работникам
Некоторые работники медицинского КНП имеют право на дополнительный оплачиваемый ежегодный отпуск за непрерывную работу. При этом возникает ряд вопросов: кто именно имеет право на такой отпуск и какова его продолжительность; как считать стаж для такого отпуска; предоставлять ли его совместителя...
28.06.2023 70 0 0