Рубрика:
Рубрики раздела:
Успеть все, или 5 шагов для достижения успеха в новом году
Акценты статьи: зачем нужно планировать; как научиться концентрировать внимание на здесь и сейчас; почему важно подводить итоги года; как запланировать новый год на удачу. Год заканчивается, и обрушивается вереница задач. Бухгалтер должен провести инвентаризацию, помнить о сдаче отчетов, со...
A Александра Кириченкова
17.12.2019 380 0 2
Можно ли уволить работника, если он передумал увольняться
Ситуация из практики Работник решил уволиться по собственному желанию и подал заявление работодателю, но через неделю передумал. Можно ли его уволить на дату, указанную в заявлении, имеет ли он право продолжать работать? В случае увольнения по собственному желанию по бессрочному трудовому договору...
19.11.2019 1121 0 1
Как отразить смену фамилии в кадровых документах
Ситуация из практики Работница сменила фамилию в связи с заключением брака. Когда и как в таком случае оформить изменения в кадровой документации на предприятии? О факте госрегистрации акта гражданского состояния РАГС выдает соответствующее удостоверение. На основании этого удостоверения лицо в те...
19.11.2019 21696 0 1
Учитывать ли квартальную премию для оплаты командировки
Ситуация из практики Как оплатить период командировки, если в расчетном периоде или в месяце пребывания в командировке начислена квартальная премия? Напомним, что согласно ст. 121 КЗоТ работникам, которые направлены в служебную командировку, оплата труда за выполненную работу осуществляется соглас...
19.11.2019 907 0 0
Включение ежемесячной премии в расчет средней зарплаты для оплаты командировки
Ситуация из практики В каком размере учитывать производственную премию, исчисляя среднюю зарплату для оплаты времени командировки, если работник отработал не все дни в расчетном периоде, а сумма премии начислена ему уже пропорционально отработанному времени? Согласно п. 3 Порядка исчисления средне...
19.11.2019 423 0 0
Отпуск работнику в случае назначения ему другой группы инвалидности
Ситуация из практики Работник имел инвалидность III группы. После продолжительной болезни ему назначили II группу с 07.10.19 г. и закрыли листок нетрудоспособности этим же числом. Работник хочет сразу взять ежегодный отпуск за период работы до изменения группы инвалидности. Отпуск какой продолжител...
29.10.2019 260 0 0
Какую ставку ЕСВ применять к вознаграждению по ГПД лицу с инвалидностью?
Ситуация из практики Можно ли применить к доходу лица с инвалидностью от выполнения для предприятия работы по гражданско-правовому договору (далее – ГПД) ставку ЕСВ в размере 8,41 %? ЕСВ для всех плательщиков, кроме льготных категорий, установлен в размере 22 % к определенной базе начисления...
29.10.2019 497 0 0
Как начислять ЕСВ внешнему совместителю – лицу с инвалидностью?
Ситуация из практики На предприятии работает лицо с инвалидностью 3-й группы – внешний совместитель. Как правильно начислить ЕСВ, нужно ли делать доначисление до минимального страхового взноса и как отразить это в таблице 6 Отчета по ЕСВ? Согласно п. 1 ч. 1 ст. 7 Закона от 08.07.10 г. № 2464...
29.10.2019 3079 0 2
Переход с повременной системы оплаты труда на сдельную
Акценты статьи: порядок изменения системы оплаты труда в коллективном и трудовом договоре; плановое изменение системы оплаты труда как изменение существенных условий труда; внеплановое изменение системы оплаты труда; документирование изменений системы оплаты труда. Установление системы оплаты...
22.10.2019 732 0 1
Обязательные медосмотры работников
Акценты статьи: когда работодатель обязан проводить медосмотры; какие бывают медосмотры; порядок проведения медосмотров; гарантии для работников, которые направляются на медосмотр; учет и налогообложение расходов на медосмотры; ответственность работодателя и работника. Работодатели должны п...
15.10.2019 107025 0 3
Новые правила округления копеек и выплата зарплаты
В чем состоит проблема: с 1 октября НБУ вывел из обращения монеты номиналом 1, 2 и 5 копеек, а при выплате зарплаты наличными ее сумма не всегда будет кратна 10 копейкам. Чем поможет статья: мы объяснили, в чем риск выплаты зарплаты в неполном объеме (при округлении в меньшую сторону), без уплаты н...
10.10.2019 7764 0 4
Проверки Гоструда: новый порядок инспекционных посещений
Для кого эта статья: для всех субъектов хозяйствования (далее – СХ) и физлиц-предпринимателей, которые используют наемный труд. Из этой статьи вы узнаете: как теперь проводятся инспекционные посещения, на каком основании можно не допускать проверяющих, отличается ли новый порядок от старого. ...
02.10.2019 7670 2 1
Добровольное медицинское страхование работников
Заботливый работодатель проникается здоровьем своих работников и хочет обеспечить их качественными медицинскими услугами, оплачивает расходы, связанные с посещением врача или профилактикой болезней, тем самым повышая производительность труда на предприятии. О принципах добровольного медицинского стр...
02.10.2019 760 0 0
Командировка на личном авто работника и компенсация стоимости горючего
Ситуация: по приказу директора работник предприятия направлен в командировку. Для выполнения производственного задания использован личный автомобиль работника. Во время поездки автомобиль был несколько раз заправлен на АЗС, о чем свидетельствуют чеки, приложенные к авансовому отчету. Можно ли компен...
02.10.2019 21996 0 1
Оплата труда при суммированном учете рабочего времени
Суммированный учет рабочего времени: введение, оформление, графики сменности, оплата Основы построения графиков работы при суммированном учете рабочего времени Корректный расчет часов неявок работников при суммированном учете рабочего времени Что нужно учесть, вводя суммированный учет рабочего вр...
24.09.2019 1380 0 3
Как оплачивать больничный в связи с беременностью и родами, если женщина продолжает работать?
Ситуация из практики Работница представила листок нетрудоспособности (далее – ЛН) в связи беременностью и родами, но продолжает работать. Как оплачивать такой больничный и когда оформлять ей соответствующий отпуск? Пособие по беременности и родам — это материальное обеспечение, которое...
17.09.2019 946 0 1
Перевод работника в пределах предприятия
Акценты статьи: перевод работника на другую постоянную работу (должность); перевод на работу в другую местность; временный перевод работника на другую работу; временный перевод на другую работу в случае простоя; перевод на более легкую работу. Время от времени на предприятии возникают ситуа...
17.09.2019 788 0 2
Условия получения разрешения на выполнение «опасных» работ
Лицензирование и акцизный налог на горючее для аграриев Акценты статьи: какие документы по охране труда нужно предоставить для получения разрешения на выполнение работ повышенной опасности и начало эксплуатации (применения) машин, механизмов, оборудования повышенной опасности (далее – разре...
03.09.2019 7666 0 2
Оформление работника на временной и постоянной основе: этапы трудоустройства
Как открыть торговлю: документы, процедура, бухучет и расчеты Торговая деятельность для предприятий: документы, процедура, бухучет и расчеты Субъекты хозяйствования, занимающиеся торговлей, подбирая себе персонал, должны знать, на какой срок им нужны сотрудники, поскольку это влияет на порядок офор...
03.09.2019 2897 0 1
Как принять на работу иностранца
Акценты статьи: когда работодатель должен получить разрешение на трудоустройство иностранца; как получить разрешение; как оформить трудовые отношения и оплатить труд иностранца. Порядок трудоустройства иностранцев регулируется на сегодня разд. VII Закона от 05.07.12 г. № 5067-VI «О занят...
20.08.2019 720 0 1