Надо ли проводить аттестацию рабочего места работника по условиям труда, если рабочее место постоянно меняется?

Баланс-Бюджет № 40 от 11 октября 2021 года Согласно Методическим рекомендациям для проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утвержденным постановлением Минтруда от 01.09.92 г. № 41 (далее – Методрекомендации № 41), рабочее место работника характеризуется наличием: закрепленной...

A Анна Ляшенко

08.10.2021 54 0 0

Бюджет. Бухгалтерский обзор

Как уменьшить риск инфицирования COVID-19 на рабочем месте

В условиях стремительного распространения коронавирусной болезни забота о здоровье и жизни сотрудников - является новым проявлением социальной ответственности бизнеса. Так, работодатель может обеспечить условия, при которых риск подхватить COVID-19 на рабочем месте будет сведен к минимуму. Что може...

06.10.2021 14 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Как уменьшить риск инфицирования COVID-19 на рабочем месте

06.10.2021 156 0 0

Кадровый учет.

Можно ли уволить работника, который болеет свыше четырех месяцев?

Работник на протяжении продолжительного времени отсутствует на рабочем месте по болезни. Есть ли законные основания уволить его, поскольку учреждение не может себе позволить сохранять за ним рабочее место? Кадры Работник на протяжении продолжительного времени отсутствует на рабочем месте по болезни...

06.10.2021 180 0 0

Бюджет. Бухгалтерский обзор

Увольнение работника, который находился на работе, но не на рабочем месте

Специалисты Управления Гоструда в Хмельницкой области обращают внимание на случай, когда работник без разрешения работодателя выполняет определенную задачу в течение своего рабочего времени не на своем рабочем месте, а в другом месте на территории предприятия. В пункте 4 статьи 40 Кодекса законов о...

21.09.2021 21 0 0

Кадры и зарплата

Директор заболел: кто подпишет приказ о его дистанционной работе?

Баланс-Бюджет № 37 от 20 сентября 2021 года Вопросы выполнения обязанностей первого руководителя всегда актуальны, поскольку от него зависят «жизнедеятельность» учреждения. Однако с внедрением дистанционной работы в определенных видах экономической деятельности возникают уместные вопрос...

17.09.2021 116 0 0

Кадровый учет.

Директор заболел: кто подпишет приказ о его дистанционной работе?

Вопросы выполнения обязанностей первого руководителя всегда актуальны, поскольку от него зависят «жизнедеятельность» учреждения. Однако с внедрением дистанционной работы в определенных видах экономической деятельности возникают уместные вопросы: а возможно ли так, чтобы директор исполнял...

14.09.2021 396 0 0

Бюджет. Бухгалтерский обзор

Советы по реализации права лиц с инвалидностью на труд и адаптацию на рабочем месте

Советы по реализации права лиц с инвалидностью на труд и адаптацию на рабочем месте. В частности: мероприятия по социальному сопровождению; условия принятия на работу и переводе на другую работу; освобождение и переквалификация работника; срок и продолжительность отпуска работников с инвалидн...

14.07.2021 69 0 0

Новости недели

Заключение трудового договора в случае дистанционной и надомной работы

Баланс-Бюджет № 27 от 12 июля 2021 года Надомная работа – это форма организации труда, согласно которой работа выполняется работником по месту его жительства или в других определенных им помещениях, которые характеризуются наличием закрепленной зоны, технических средств (основных производстве...

09.07.2021 62 0 0

Работодателям

Аттестация рабочих мест – установленная Законом обязанность работодателя

Баланс-Агро № 23 от 14 июня 2021 года Чем поможет эта статья: права работников на охрану их жизни и здоровья в процессе трудовой деятельности, при тяжелых и вредных условиях труда реализуются в соответствующих льготах и компенсациях, которые устанавливаются по результатам аттестации рабочих мест. В...

11.06.2021 89 0 0

Оплата труда и кадры в С/Х

Аттестация рабочих мест – установленная Законом обязанность работодателя

Чем поможет эта статья: права работников на охрану их жизни и здоровья в процессе трудовой деятельности, при тяжелых и вредных условиях труда реализуются в соответствующих льготах и компенсациях, которые устанавливаются по результатам аттестации рабочих мест. В статье систематизированы нормы и решен...

09.06.2021 235 0 1

Работодателям

Нужно ли проводить аттестацию рабочих мест трактористов-машинистов

Баланс-Агро № 22 от 7 июня 2021 года «Организация охраны труда на сельхозпредприятии» Ситуация: на сельхозпредприятии работает два тракториста-машиниста. Аттестацию по условиям труда рабочих мест (далее – аттестация) трактористов-машинистов предприятие не проводило. В чем вопрос:...

04.06.2021 100 0 0

Оплата труда и кадры в С/Х

Нужно ли проводить аттестацию рабочих мест трактористов-машинистов

Ситуация: на сельхозпредприятии работает два тракториста-машиниста. Аттестацию по условиям труда рабочих мест (далее – аттестация) трактористов-машинистов предприятие не проводило. В чем вопрос: обязательно ли проводить аттестацию? Будут ли трактористы-машинисты иметь право на пенсию на льгот...

02.06.2021 408 0 0

Бюджет. Бухгалтерский обзор

Составление карты условий труда рабочего места: является ли компетенцией Гоструда

Есть ли в компетенции Управления создания по обращению гражданина комиссии по правильности составления карты условий труда его рабочего места во вредных условиях труда и проведения экспертизы документов на установление их достоверности? Правовой основой для проведения аттестации рабочих мест по усл...

25.05.2021 264 0 0

Кадровый учет.

Аттестация рабочих мест работников медзаведений

Аттестация рабочих мест по условиям труда играет главную роль в установлении объективных показателей условий труда на рабочем месте работника. По результатам аттестации устанавливают льготы и компенсации за работу с вредными и тяжелыми условиями труда, а также принимают меры, чтобы улучшить условия ...

25.05.2021 188 0 0

Ежедневный бухгалтерский обзор

Аттестация рабочих мест лиц с инвалидностью

Главное управление Гоструда в Днепропетровской области предоставило разъяснения по аттестации рабочих мест лиц с инвалидностью. Основные принципы создания правовых, социально-экономических, организационных условий для устранения или компенсации последствий, вызванных стойким нарушением здоровья орг...

27.04.2021 29 0 0

Кадры и зарплата

Изменения законодательства для тех, кто работает удаленно

Баланс-Бюджет № 13 от 5 апреля 2021 года «Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть четвертая)» Закон от 04.02.21 г. № 1213-IX «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно усовершенствования правового регулирования дистанционной, н...

31.03.2021 68 0 0

Спецвыпуски.

Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть четвертая)

Кадры и зарплата Производственный календарь – ІІ квартал 2021 года Изменения законодательства для тех, кто работает удаленно Назначение на должности госслужбы: конкурс возобновлен Определяем должностные обязанности работников ОМС Увольнение из-за нарушения работодателем условий трудового ...

30.03.2021 113 0 1

Юридические вопросы.

Изменения законодательства для тех, кто работает удаленно

Закон от 04.02.21 г. № 1213-IX «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины относительно усовершенствования правового регулирования дистанционной, надомной работы и работы с применением гибкого режима рабочего времени» (далее – Закон № 1213) ввел в правовое русло ...

29.03.2021 251 0 1

Ежедневный бухгалтерский обзор

При создании рабочих мест работодателям компенсируют часть затрат на уплату ЕСВ

Работодатели имеют право на возврат части фактических расходов, связанных с уплатой единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование (дальше - ЕСВ), в связи с созданием нового рабочего места. Такая компенсация предусмотрена постановлением Кабинета Министров от 13.03.2013 № 1...

11.11.2020 31 0 0

Page №4 | рабочее место