Продвижение госслужащих будет осуществляться без конкурса - законопроект

Заключительный этап оценивания деятельности госслужащих

Новации в оплате труда работников госорганов и других структур

В Верховной Раде зарегистрирован законопроект № 10145 о о внесении изменений в Закон Украины «О государственной службе» по совершенствованию вопроса продвижения по службе.

Законопроектом предлагается внести изменения в статьи 22, 40, 41 и 48 Закона Украины «О государственной службе», предусмотрев нормы, согласно которым продвижение по службе государственных служащих может осуществляться без проведения конкурса.

Изменениями, в частности, предусматривается, что в случае реорганизации (слияния, присоединения, разделения, преобразования) или ликвидации государственного органа перевода государственного служащего на равнозначную или низшую (с его согласия) должность в государственном органе, которому передаются полномочия и функции такого органа, осуществляется без обязательного проведения конкурса.

Во время передачи или делегирования полномочий и функций от государственного органа в орган местного самоуправления перевода государственного служащего на должность службы в органах местного самоуправления осуществляется без обязательного проведения конкурса в случае соответствия его профессиональной компетентности квалификационным требованиям и при условии поступления на службу впервые по результатам конкурса .

Предлагается, чтобы перевод на равнозначную или нижестоящую должность, а также продвижение по службе государственных служащих может осуществляться без проведения конкурса.

Преимущественное право на продвижение по службе имеют государственные служащие, достигшие наилучших результатов в работе, постоянно повышают свой уровень профессиональной компетентности путем профессионального обучения, или успешно прошли стажировку в порядке, определенном Кабинетом Министров Украины, получили отличную оценку по результатам оценки служебной деятельности.

Продвижение государственного служащего по службе не осуществляется в течение срока применения к нему дисциплинарного взыскания.

https://iportal.rada.gov.ua/