Введение в Украине военного положения не предполагает отмены выходных дней для работников. Однако некоторых работников при разных обстоятельствах работодатели могут привлекать к работе и в выходные дни. Рассмотрим, как осуществляется формализация такой работы и ее оплата во время военного положения.