Рубрика:
Рубрики раздела:
Представление сведений о трудовой деятельности: порядок, проблемы и перспективы э-учета
Баланс № 39 от 4 октября 2021 года В последние годы много разговоров идет об электронных трудовых книжках. Что они уже давно должны заменить бумажные. Пару лет назад правительство, не имея никакого законодательного основания, предприняло некоторые нормативные шаги в данном направлении. А в текущем ...
T Тимур Алиев
01.10.2021 107 0 0
Работника призвали на военные сборы: о чем должен знать работодатель
Баланс № 40 от 11 октября 2021 года Ситуация. Работник предприятия принес повестку о том, что его призывают на военные сборы. У работодателя возник ряд вопросов: обязаны ли мы освободить его от работы на период военных сборов или можно проигнорировать эту повестку; нужно ли оплачивать работник...
08.10.2021 85 0 0
Отстранение от работы из-за отсутствия вакцинации: кого касается и как оформить?
Баланс № 45 от 15 ноября 2021 года Ситуация. С 8 ноября 2021 года предприятия системы образования обязаны были отстранить от работы сотрудников, которые не прошли вакцинацию от COVID-19. Наше предприятие занимается образовательной деятельностью, но относится к частной форме собственности (частный к...
12.11.2021 134 0 0
Переходящая командировка: как рассчитать зарплату
Баланс № 47 от 29 ноября 2021 года Ситуация из практики Работник был принят на предприятие 20 октября, а уже 26 октября его направили в командировку на 18 дней (по 12.11.2021). Затем 22 ноября он снова уезжает в длительную командировку. Как рассчитать однодневный и среднедневной заработок для начи...
26.11.2021 76 0 0
Как заполнить налоговый расчет, если работник был уволен и принят на работу в одном месяце
Баланс № 47 от 29 ноября 2021 года Практическая ситуация В сентябре работник предприятия был уволен и снова принят на работу (в этом же месяце). Как в этом случае заполнить Налоговый расчет за III квартал? Можно ли к доходу работника за этот месяц применять НСЛ? Порядок заполнения и подачи Налого...
26.11.2021 92 0 0
Топ-10 вопросов о дистанционной и надомной работе
Баланс № 49 от 13 декабря 2021 года О чем статья? Рассмотрены вопросы, которые чаще всего возникают у работодателей при оформлении сотрудников на дистанционную или надомную работу. Ответы приведены c учетом изменений, которые были внесены Законом от 04.02.2021 № 1213-ІХ в КЗоТ и действуют с конца ф...
10.12.2021 104 0 0
Когда и как нужно индексировать алименты?
Баланс № 1 от 8 января 2020 года Рассчитываем алименты Удержание алиментов из зарплаты некоторых работников – дело обыденное. Практически каждый бухгалтер с этой темой знаком, однако преимущественно с удержанием алиментов в процентном отношении к зарплате. Такие алименты не индексируются. А...
25.06.2020 85 0 0
На предприятии выявлены неоформленные сотрудники: каким будет наказание?
Баланс № 9 от 2 марта 2020 года Ситуация из практики В ходе инспекционного посещения органом Гоструда было выявлено, что на предприятии (общая система налогообложения) работает физлицо без оформления трудового договора. Проверка проводилась с 03.02.20 г. по 14.02.20 г. Что грозит предприятию, если...
21.06.2020 138 0 0
Можно ли не увольнять сотрудника, пока он не вернет ТМЦ
Баланс № 8 от 24 февраля 2020 года Ситуация. Заведующая складом (материально ответственное лицо, далее – МОЛ) подала заявление об увольнении по собственному желанию за две недели. Через 3 дня сотрудницу должны уволить, но она до сих пор не вернула вверенные ей товарно-материальные ценности (д...
22.06.2020 70 0 0
Подаем отчет о трудоустройстве лиц с инвалидностью за 2019 год
Баланс № 6 от 10 февраля 2020 года Акценты этой статьи: какие правила нужно соблюдать при оформлении отчета о выполнении норматива по трудоустройству лиц с инвалидностью (далее – отчет) за 2019 год; как правильно построчно заполнить отчет. Каждый год до 1 марта работодатели, которые обя...
22.06.2020 91 0 0
Отчет о выполнении квоты по трудоустройству льготных категорий граждан
Баланс № 3 от 20 января 2020 года Из статьи вы узнаете: как рассчитать необходимые показатели, чтобы правильно заполнить отчет; в какие сроки следует отчитаться за 2019 год. Общие требования Начнем с вопроса, который возникает первым: Каким категориям граждан предоставляются дополнительные ...
24.06.2020 69 0 0
Ликвидация предприятия: как правильно уволить сотрудников?
Баланс № 2 от 13 января 2020 года Ситуация. Наше предприятие (ООО) находится на этапе ликвидации (это самоликвидация по решению участников). Сейчас пришло время увольнять сотрудников. Вопрос. Как правильно уволить сотрудников в связи с самоликвидацией предприятия и можно ли уволить сотрудницу, ко...
25.06.2020 92 0 0
Трудовые книжки в электронном виде: когда их надо передавать в Пенсионный фонд
Баланс № 27 от 6 июля 2020 года Ситуация из практики Нашему предприятию позвонили из Пенсионного фонда и сказали предоставить трудовые книжки работников в электронном виде. Насколько законно такое требование, если закон об электронных трудовых книжках еще не принят? Как нам поступить в этой ситуац...
03.07.2020 115 0 0
Тестирование сотрудников на COVID-19: нужно ли облагать расходы «зарплатными» и другими налогами?
Баланс № 29 от 20 июля 2020 года Ситуация в Украине. Пандемия коронавируса пока не отступает, но бизнес понемногу начинает оживать и функционировать в условиях адаптивного карантина. А это означает, что работники, которые контактируют с посетителями в магазинах, кафе, заведениях здравоохранения и т...
16.07.2020 85 0 0
Сотрудники отправляются на удаленную работу: какие документы оформить
Баланс № 13 от 30 марта 2020 года Из этой статьи вы узнаете: какие правила должен соблюдать работодатель для перевода сотрудников на удаленный режим работы на период карантина. Что можно сделать на практике: правильно оформить кадровые документы о переводе сотрудников на удаленный режим работы. О...
25.03.2020 82 0 0
Когда нужно уведомлять ГНС о новых сотрудниках: отвечаем на ваши вопросы
Баланс № 12 от 23 марта 2020 года Акценты этой статьи: нужно ли уведомлять орган ГНС о таких событиях, как прием на работу директора, смена сотрудником статуса (с основного на совместителя), заключение ГПД, выход работницы из отпуска по уходу за ребенком, прием на работу по контракту; какова от...
20.06.2020 101 0 0
Сотрудник не может продолжать работу по состоянию здоровья: как его правильно уволить?
Баланс № 12 от 23 марта 2020 года Ситуация. Сотрудник, который работал на предприятии слесарем, с 10.03.20 г. получил II группу инвалидности, больничный листок принес 16.03.20 г. Согласно заключению медико-социальной экспертной комиссии (далее – МСЭК), ему были рекомендованы специальные услов...
20.06.2020 78 0 0
Как в трудовой книжке сделать запись о работе по совместительству
Баланс № 44 от 2 ноября 2020 года Заполнение трудовой книжки Как сделать запись о работе по совместительству в трудовой книжке, если работник поменял основное место работы, но продолжает работать по совместительству на том же месте? Трудовая книжка работника хранится по месту его основной работы ...
30.10.2020 116 0 0
Как грамотно переоформить срочный трудовой договор на новый срок
Баланс № 44 от 2 ноября 2020 года Трудовые отношения Работники, которые уже отработали по срочному договору как сезонники, нужны работодателю еще на 2 месяца. Как это следует оформить, чтобы срочный договор не превратился в бессрочный? Этих лиц можно оформить по новому срочному трудовому договору...
30.10.2020 216 0 0
Как сделать запись в трудовой книжке, если свободные страницы закончились
Баланс № 44 от 2 ноября 2020 года Вопросы - ответы Один из работников предприятия увольняется. При оформлении документов для увольнения мы обнаружили, что раздел трудовой книжки «Сведения о работе» весь заполнен. Как быть в таком случае? Можно ли зачеркнуть название раздела «Свед...
30.10.2020 77 0 0