Работникам заповедников будет выплачиваться надбавка за выслугу лет

Будет ли биолог иметь надбавку за выслугу лет?
Имеет ли право на надбавку за выслугу лет фельдшер-лаборант?
Сохраняется ли надбавка за продолжительность непрерывной работы за фельдшером экстренной медпомощи?

Принято решение о выплате работникам учреждений природно-заповедного фонда надбавки за выслугу лет. Это касается, в частности, работников природных и биосферных заповедников, национальных природных парков, региональных ландшафтных парков, ботанических садов, дендрологических и зоологических парков, парков-памятников садово-паркового искусства, которые финансируются из бюджета.

Надбавка за выслугу лет положена тем работникам, которые получили стаж работы в указанных в постановлении КМУ от 29.08.18 г. № 686 учреждениях по меньшей мере 3 года. В целом выплата этой надбавки осуществляется в следующих размерах: при наличии стажа свыше 3 лет – 10 %, свыше 10 лет – 20 %, свыше 20 лет – 30 % должностного оклада (тарифной ставки) работника.

Однако выплата может осуществляться только тем работникам, которые обеспечивают и непосредственно выполняют природоохранные, научно-исследовательские, эколого-образовательные, рекреационные функции, а также функции по охране территорий и объектов природно-заповедного фонда. Заметим, что надбавку предусмотрено выплачивать всем категориям работников, включая руководителей, профессионалов, специалистов, технических служащих и рабочих.

Поэтому работодатели и кадровые службы учреждений культуры, которым будет выплачиваться надбавка за выслугу лет, должны пересмотреть должностные инструкции каждого работника учреждения заповедного фонда, а также положение о структурных подразделениях этих учреждений с тем, чтобы в упомянутых положениях и инструкциях были зафиксированы нормы относительно осуществления именно тех функций, благодаря выполнению которых у работников возникает право на получение надбавки за выслугу лет.

Напомним: условия оплаты труда заповедников, парков, ботанических садов определяются согласно приказу Минкультуры от 18.10.05 г. № 745. Так, руководителям этих учреждений должностные оклады устанавливаются в зависимости от группы оплаты труда, а показатели по отнесению к этим группам оплаты труда устанавливаются соответствующими органами управления (то есть Минкультуры, местными госадминистрациями).

Постановление КМУ от 29.08.18 г. № 686 вступило в силу с 04.09.18 г. («Урядовий кур’єр» от 04.09.18 г. № 164).