расширенный поиск
Я ищу...
Получите доступ к более 2 миллионов готовых решений, публикаций и обзоров
Оформить
подписку
+38(‎044)334-62-70
Оплата труда и кадровая работа

«Компьютерный» отпуск: кому и как предоставляется

12.05.2021 159 0 0

Одной из обязанностей работодателя является предоставление ежегодного дополнительного отпуска за особый характер труда, в частности и за работу за компьютером. Предлагаем рассмотреть, кому и на каких условиях может быть предоставлен такой отпуск, как определить его продолжительность и особенности оформления.

Полная версия доступна только подписчикам

Содержание

Статьи по теме

Лучшие материалы

Кадровый учет

Трудоустройство без трудовой книжки: возможно ли это?

Военные действия на территории Украины значительно влияют на трудовые отношения. Одни работодатели увольняют работников, а у других возникает потребность отбора кадров. А как быть, если потенциальный работник есть, а трудовой книжки у него нет - утеряна или уничтожена во время эвакуации или перемеще...

Новое

16.05.2022 69 0 0

Кадровый учет

Делопроизводство в условиях военного положения: есть изменения

С введением военного положения в Украине изменилось кадровое делопроизводство. Этому способствовал ряд нормативно-правовых документов, принятых центральными органами исполнительной власти. То есть кроме Закона от 15.03.2022 № 2136-ІХ «Об организации трудовых отношений в условиях военного полож...

11.05.2022 213 0 0

Карантин

Учет мероприятий по COVID-19

Добросовестные работодатели стремятся сохранить здоровье своих работников и защитить их в разгар эпидемии. Из этой статьи вы узнаете, как отражать в налоговом и бухгалтерском учете различные мероприятия, которые проводятся для профилактики заболеваний COVID-19. А именно: приобретение и использование...

Карантин

20.10.2020 1273 0 1